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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Champcevrais, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

PSYCHOLOGUE A 40%. A compter du 1 er AOUT 2025. Possibilité de 40% supplémentaire mutualisé avec l'EHPAD de CHARNY. 40% ou 80% sur 2 établissement Vous accompagnerez les résidents accueillis et leur entourage, le/la psychologue est l'interlocuteur de confiance, il/elle a un rôle de médiateur. - Participer à l'élaboration du projet de vie et du projet d'accompagnement personnalisé des résidents - Conduire un entretien clinique psychologique - Evaluer les fonctions supérieures (MMS) - Elaborer et mettre en place des groupes thérapeutiques (stimulation cognitive...) - Soutien psychologique individuel des résidents (acceptation de l'entrée en institution, évolution d'une pathologie, deuil, fin de vie...) - Accompagner des familles en fonction des demandes et des besoins (déculpabiliser les membres de la famille qui redoutent l'entrée de leur proche en EHPAD, désamorcer les différents) - Rédaction de notes et compte-rendu dans le dossier informatisé des résidents. - Participer activement aux réunions de synthèse et/ou transmissions pluridisciplinaires. Mettre en œuvre les projets des psychologues de l'établissement : - Participer à la démarche qualité et aux groupes[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

- Recrutement et embauche Pourvoir et satisfaire en qualité et quantité les besoins en personnel de la société dans le respect des prévisions d'effectifs budgétaires. Détermination du salaire en fonction du profil et des compétences avec la Direction Animer l'accueil et la mise en place du personnel engagé. - Gestion du personnel Assurer l'administration, la gestion et la paye du personnel (dossiers du personnel, mise à jour et contrôle des pointages, absences, affichage changement d'horaires, suivi administratif de la maladie, accident du travail, maladie professionnelle, prévoyance, retraite, mutuelle, saisies sur salaires, pension, gérer les visites médicales, solde de tout compte, réaliser les déclarations sociales, transmettre le fichier de suivi des provisions de congés payés à la Comptabilité, établir les contrats de travail, suivi des dossiers prud'hommes en lien avec l'avocat de la société) Mise à jour de la grille de polycompétence avec les services concernés "Recueille les besoins en formation, élabore un plan de formation interne et externe. Elaboration des dossiers OPCO, organise et supervise les formations.[...]

Ressources supplémentaires