processus d' élaboration (val de marne)

Assistant / Assistante commerce international

Emploi Négoce - Commerce gros

Chevilly-Larue, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Offre d'emploi - Chargé(e) Administratif(ve), Commercial(e) & Data International - Luxe Agroalimentaire (H/F) CDI - Temps plein MIN de Rungis (94) Horaires : prise de poste à 7h00, du lundi au vendredi Disponibilité : immédiate Qui sommes-nous ? Nous sommes une entreprise spécialisée dans le commerce international de fruits et légumes haut de gamme, destinés aux marchés les plus exigeants, notamment en Asie. Notre mission : offrir une qualité irréprochable et un service sur mesure à des clients prestigieux, grâce à un savoir-faire reconnu dans l'exportation et une logistique réactive. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) Administratif(ve), Commercial(e) & Data International trilingue, avec une maîtrise courante du mandarin, pour renforcer notre équipe et accompagner la croissance de nos marchés internationaux. Vos missions Vous serez en lien direct avec la direction commerciale, les clients internationaux et nos partenaires logistiques. Vos responsabilités incluront : Missions administratives & opérationnelles - Gestion et mise à jour des bases de données clients (CRM, tarifs, conditions commerciales). - Émission et suivi des[...]

Agent / Agente d'opérations aériennes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Arceuil dans le 94 un(e) Responsable dimensionnement et planning equipages PN Missions : Au sein de la Direction Opérations Sol, le(la) Responsable Dimensionnement & Planification aura pour missions d'assurer la planification des équipages Les principales missions sont : Dimensionnement et Planification : Elaborer, proposer et justifier sur la base du programme de vol moyen terme le dimensionnement des besoins en personnel navigant pour la période IATA considérée en intégrant les particularités connues ou attendues pouvant affecter la disponibilité effective des personnels; Etablir et publier dans les délais applicables le planning Mois+1 des équipages conformément à la réglementation AirOps, aux accords d'entreprise, aux décisions unilatérales, aux règles décrites dans les manuels, en incluant les aspects formation PN, tout en respectant les objectifs de régularité opérationnelle, de productivité d'équipage et l'équilibrage d'activité par PN Assurer en coordination avec le département RH et le Management de la DOS, un suivi des congés (desiderata, attribution) afin de les intégrer au process planning, [...]

Office manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Préparez-vous un Bac+3 en Administration ou en Gestion de bureau et recherchez-vous une alternance en support administratif et gestion de bureau ? C'est l'occasion idéale d'acquérir une expérience pratique dans un environnement dynamique et international, où vous participerez aux opérations administratives, à la gestion du bureau et au support aux ressources humaines. Nous recrutons un Apprenti Manager Administratif pour nous aider à garantir le bon fonctionnement de notre équipe et de notre environnement de travail. Vous serez au cœur de nos opérations, contribuant à des fonctions essentielles tout en développant des compétences clés pour votre future carrière. Missions principales: 1. Gestion du bureau et des installations Superviser les opérations quotidiennes en coordonnant les prestataires, en suivant les stocks et en veillant à ce que l'espace de travail reste propre, fonctionnel et accueillant pour tous. 2. Tâches administratives et légales Soutenir les processus administratifs tels que la gestion des visas, des permis et des calculs de primes. 3. Support aux employés et services internes Être le point de contact privilégié pour les besoins du personnel : organisation[...]

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Transport

Rungis, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le coordinateur Support Technique réalise l'ingénierie de production, l'analyse et le soutien technique pour permettre la réalisation dans les meilleures conditions possibles des opérations de maintenance confiées au Part 145 Corsair. En agissant par anticipation, le coordinateur support technique améliore la qualité, l'efficacité et la performance globale de la maintenance. Au sein de la Direction Technique et de son département Maintenance, le coordinateur support technique est hiérarchiquement rattaché au Responsable Maintenance. Dans ce contexte, le Coordinateur Support Technique est en charge des missions ci-dessous. - Suivi technique et dépannage (troubleshooting) o Suivre et aider à la résolution des pannes complexes en apportant une expertise technique en support direct à la production et en relation avec les services MCC, contrôle et engineering o Effectuer le suivi technique (réactif et proactif) à l'aide d'outils tels que l'ACARS / SKYWISE / QUIVER, etc. afin d'identifier les pannes récurrentes et définir les actions correctives o Assurer un suivi régulier des historiques de pannes via l'analyse des retours de shop (NFF, fiabilité équipements, etc.) en vue[...]

Responsable risques sécurité systèmes informatiques (RRSSI)

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La MSA Ile-de-France recrute un Responsable du département Maîtrise des risques qui comprend 14 collaborateurs au sein de deux pôles : le Pôle Lutte contre la fraude et Contrôle externe: ce pôle est en charge de l'élaboration et de l'exécution des plans de lutte contre la fraude et de contrôle externe sur l'ensemble des activités gérées par la MSA (prestations familiales, SASPA, santés, Cotisation salariées et non salariées, Travail illégal et dissimulé). Il détecte, qualifie et suit les dossiers de fraude. Ce pôle assure également la mise en œuvre des partenariats régionaux (participation aux CODAF, action avec les partenaires étatiques et les organismes de protection sociale), essentielle pour pour la MSA. Il a également en charge la formation et la sensibilisation des collaborateurs sur la thématique de la fraude interne et externe. le Pôle Contrôle interne : stratégique et transverse dans son fonctionnement, ce pôle contribue à la performance et à la sécurisation de l'ensemble des activités en veillant à la cohérence et à l'efficience de la démarche de maîtrise des risques de l'organisme : mise en œuvre du décret de contrôle interne et déploiement en local des différentes[...]