photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

De Rent Company, entreprise française spécialisée dans le domaine des travaux de renovation clés en mains pour investissements locatifs ! Depuis 7 ans, De Rent Company accompagne les investisseurs dans leurs projets d'investissements locatifs partout en en France. Crée en 2019, développé en franchise depuis 2023, aujourd'hui, notre réseau compte 26 agences locales et poursuit activement son développement pour atteindre 130 agences et ainsi couvrir l'ensemble du territoire national. Rejoindre De Rent Company, c'est entreprendre en toute indépendance, tout en s'appuyant sur la force d'un réseau structuré, humain et reconnu et des process identifiés et structurés. Vous souhaitez créer votre entreprise ? Vous avez envie de donner un nouveau sens, de nouvelles valeurs à votre parcours professionnel ? De développer votre propre activité, tout en étant accompagné par un réseau structuré? De construire un projet entrepreneurial solide, utile et aligné avec vos valeurs ? Chez De Rent Company, nous vous proposons bien plus qu'un statut ou une opportunité : un projet de vie entrepreneurial, accompagné, structuré et inscrit dans la durée, au cœur d'un marché porteur et d'avenir[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 9, Ariège, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

Ressources supplémentaires