photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Groupe Hélios est un acteur dynamique de la Grande Distribution, opérant sur un périmètre multi-enseignes diversifié. Nous sommes présents aussi bien dans l'alimentaire que dans le non-alimentaire avec des marques reconnues telles que Hyper U, U Express, Centrakor, Cuisines Références, La Compagnie Du Lit, Siclone et King Jouet. Être contrôleur de gestion chez nous, c'est bien plus que manier des chiffres. C'est avoir l'opportunité de travailler dans différents contextes au plus près du terrain : magasins U, activités commerciales spécialisées (jouets, ameublement, décoration), marketing, informatique et digital. Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous occupez un poste stratégique visant à optimiser la rentabilité de nos différentes structures. Vous travaillez au service d'un commerce autrement, en contact avec nos responsables de magasins : un commerce local à visage humain. En tant que véritable "Business Partner" des directeurs de magasins et des responsables de rayons, vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : 1. Pilotage de la Performance Commerciale - Reporting Financier : Assurer la communication périodique (hebdomadaire[...]

photo Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Adecco recherche un Agent de Vérification H/F motivé et rigoureux pour rejoindre l'équipe de notre client, basé sur Château Gontier. Vous serez responsable du contrôle de la qualité des pièces, assurant ainsi leur conformité aux normes spécifiées. Vos missions : - Effectuer le contrôle visuel et manuel des pièces selon les standards de qualité établis. - Analyser et mesurer les lots de pièces à l'aide d'outils adaptés (duromètre, densimètre). - Détecter les défauts et interpréter les niveaux de non-conformité. - Participer activement aux briefings quotidiens et transmettre des informations pertinentes à vos collègues et à la hiérarchie. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé selon la méthode 5S. Profil recherché : Dextérité manuelle et acuité visuelle. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Rigueur, vigilance, et force de proposition. Connaissances en informatique, notamment en GPAO, seraient un plus. Conditions de travail : Horaires : 2x8, possibilité de travail de nuit et le weekend. Environnement de travail : atelier tempéré avec matériel de qualité (aides à la mesure et sécurité). Exigences Formation[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Site agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de fromage, recherche un agent polyvalent de maintenance bâtiment. Vous intervenez sur les travaux courants de maintenance et de dépannage : carrelage, faïence, mécanique de base, interventions informatiques simples, ainsi que divers travaux d'entretien des locaux. Polyvalence, autonomie et respect des règles d'hygiène et de sécurité en milieu agroalimentaire sont indispensables. Poste basé sur site industriel expérience appréciée. Formation ou première expérience en maintenance bâtiment Polyvalence : second oeuvre, maintenance courante Bases en mécanique et informatique Motivation, autonomie, sens pratique Respect des règles d'hygiène et sécurité

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Tranquillité Publique, vous exercez les missions de prévention et surveillance du bon ordre, de la sécurité, de la salubrité et de la tranquillité publique. Vous assurez également une relation de proximité avec la population et les commerçants dans un territoire vivant et accueillant. Missions principales : Application des pouvoirs de police du Maire Patrouilles quotidiennes de surveillance générale (pédestres, véhiculées et VTT) Contrôle du stationnement (zone bleue, gênant, interdit et abusif) Assurer la sécurité aux abords des établissements scolaires Rédiger, appliquer et faire respecter les arrêtés du Maire Assistance aux opérations funéraires (astreinte de[...]

photo Agent / Agente d'accueil de l'hôtellerie

Agent / Agente d'accueil de l'hôtellerie

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier, recherche pour sa saison d'été 2026, un.e AGENT SAISONNIER D'ACCUEIL, D'ENTRETIEN & D'ANIMATION au CAMPING des Rivières de DAON. Poste à pourvoir en contrat du 25 mai au 31 août 2026, à temps complet, suivant le planning établi par la responsable du service du tourisme. Le temps de travail est réparti sur toute la durée du contrat, afin de l'adapter aux besoins saisonniers. Travail le W.E. et jours fériés. Missions Principales 1 - Participation à la gestion du camping, sous la responsabilité de la gestionnaire du camping Gestion et suivi des réservations (gestion du planning, de la facturation et des contrats de réservation) Accueil et information des campeurs Positionnement des campeurs et locataires des chalets Gestion des ventes et de la caisse, vérification quotidienne de la caisse Réception des réclamations Entretien des locaux et de la piscine, analyse de la qualité de l'eau 2 - Entretien du camping Entretien des 10 chalets, des sanitaires et des parties communes (salle d'animation et accueil) Entretien et gestion de la piscine, réalisation des tests quotidiens de qualité de l'eau et entretien du sol [...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre du renforcement de notre équipe finance, nous recrutons, un(e) comptable expérimentée(e) pour accompagner le développement de l'entreprise et de nos activités comptables et contribuer activement à la mise en place de notre nouvel ERP SAP. En collaboration étroite avec notre Responsable administratif et les équipes Finance du Groupe FITT, vous serez le(a) garant(e) de la tenue courante de la comptabilité d'ATE dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur. A ce titre, vos missions seront : - La tenue de la comptabilité générale d'ATE ; - La réalisation des travaux de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle ; - Le suivi et l'analyse de la comptabilité analytique par activité, produit ou centre de coût ; - La participation à l'élaboration du reporting financier et aux analyses ponctuelles pour la direction ; - La contribution aux travaux de contrôle de gestion en lien avec les équipes financières ; La garantie de la conformité comptable et fiscale, en coordination avec les équipes internes et les auditeurs. Et comme ATE va se doter très prochainement de l'ERP du Groupe FITT, vous aurez l'opportunité de participer pleinement au projet de[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rattaché.e au Pôle Solidarités et Familles et au Centre Social en lien direct avec la direction du centre social et la responsable des Temps du Jeune et de l'enfant, l'animateur(trice) prévention Jeunesse exerce des missions reposant sur deux thématiques principales : l'accompagnement des jeunes de 15 - 25 ans et l'autre axée sur la médiation et l'animation auprès du jeune public MISSIONS : Animer et développer le projet jeunesse Ville : 11- 20 ans o Prévention Animation Jeunesse : - Identifier et mobiliser les jeunes en rupture dans la ville - Conseiller, le cas échéant, les personnes en difficulté et les orienter selon le besoin repéré - Développer des projets/ des actions/ des interventions de prévention, selon les constats observés en lien avec les services de la ville et/ou les partenaires associatifs-institutionnels - Proposer des animations, en lien avec le service jeunesse, dans des lieux de la ville - Tenir à jour un bilan, des statistiques et tableaux de bord. - Développer les partenariats avec les acteurs jeunesse du territoire - Intervention jeunesse sans les établissements scolaires sur les thématiques : addictions, vivre ensemble, harcèlement, discrimination,[...]

Ressources supplémentaires