photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons un Assistant Commercial H/F en alternance pour rejoindre les équipes commerciales, votre formation NTC (bac +2) s'effectuera avec AFPA Territoire digital! Rejoins l'AFPA en tant que Commercial Terrain en Alternance ! Implantée partout en France, l'AFPA est un acteur majeur de la formation professionnelle, engagée dans le développement des compétences et l'accompagnement des entreprises. Dans le cadre de notre mission de promotion de l'alternance (apprentissage et contrat de professionnalisation), nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) et enthousiaste pour renforcer nos actions commerciales, développer des partenariats solides avec les entreprises et organiser des événements valorisant nos savoir-faire. TES MISSIONS PRINCIPALES 1. Prospection et développement commercial : Identifier et prospecter des entreprises pour promouvoir les dispositifs d'alternance (apprentissage et contrat de professionnalisation). Qualifier les besoins des entreprises en matière de formation et d'alternance. Participer à la contractualisation de partenariats avec les entreprises en lien avec les solutions proposées par l'AFPA. 2. Animation et fidélisation : Organiser[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vos missions : Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le/la responsable met en œuvre les orientations stratégiques décidées par les instances dirigeantes, en assurant la gestion quotidienne de l'association. 1. Stratégie Elaborer et proposer des projets et plan d'actions stratégiques Mettre en œuvre la stratégie validée par le Conseil d'administration Formaliser et mettre en œuvre le plan d'actions opérationnel, incluant des projets innovants 2. Management : Pilotage de l'activité (suivi, tableaux de bord, bilans.) Encadrer et accompagner les équipes de bénévoles, prestataires et de salariés (équipe de 4 salariés et 3 intervenants réguliers.) Assurer la fonction RH (entretiens annuels, recrutement, formation, veille législative et convention collective.) 3. Gestion administrative et financière : Élaborer le prévisionnel avec l'aide de l'expert-comptable Assurer le pilotage budgétaire et la gestion financière de l'association Pilotage des conventions, appels d'offre et marchés Gérer les aspects logistiques liés aux actions menées (locations, fournisseurs.) 4. Développement commercial et financement : Assurer[...]

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