photo Responsable d'association caritative

Responsable d'association caritative

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SECOURS POPULAIRE FRANCAIS recherche son/sa responsable de solidarité locale HF à ST ETIENNE MISSIONS PRINCIPALES Le (la) responsable de la solidarité locale, sous l'autorité du (de la) directeur (trice) est chargé(e): - de l'organisation de la solidarité locale et notamment de la Permanence - d'Accueil Solidarité Santé (PASS) de l'antenne de Saint-Etienne - de la mise en œuvre des activités de solidarité - de l'animation de plusieurs équipes de bénévoles ACTIVITÉS - Organiser les Permanences d'Accueil Solidarité Santé (PASS) : - Gérer le planning d'une quarantaine de bénévoles, suivre le bon fonctionnement de la PASS, diffuser toutes informations utiles aux bénévoles pour une mise à jour en continu de leurs connaissances et partager les ressources et connaissances. - Gérer les dossiers des personnes aidées et accompagnées : organiser la saisie des informations sur les dossiers papiers et sur le logiciel - Organiser les prises de rendez-vous pour les distributions de l'aide alimentaire : planning, suivi de l'activité de l'équipe de bénévoles - Coordonner les commissions d'accès au droit gérées par les bénévoles : aides financières, relais santé, culture, accueil[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Coordination des productions/projets - Participation à l'élaboration du programme annuel et des projets artistiques, en lien avec l'admin et le directeur artistique. - Rencontre et lien avec les partenaires (structures éducatives, culturelles, sociales, etc.), recherche de nouveaux partenaires, en lien avec l'admin et le directeur artistique. - Suivi et gestion des projets de la conception au bilan : o coordination des projets en lien avec les publics, les partenaires et les intervenants artistiques o suivi du contenu artistique des projets, en lien avec les intervenants o préparation et suivi des plannings d'intervention et d'embauche o logistique (déplacements, repas, hébergements) o préparation et suivi budget en lien avec l'admin. o organisation des restitutions en fin de projets o rédaction des présentations/intentions et bilans des projets o suivi administratif en fonction des projets (conventions, devis/facturations, notes de frais, FONPEPS APAJ) - Communication sur la structure, les projets et les évènements - Mise à jour site Web et animation des réseaux sociaux (Instagram et Facebook) - Documentation photo et vidéo des projets - Production d'outils[...]

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Gestionnaire financier / Financière de marchés de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Genest-Lerpt, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Emploi : Gestionnaire finances (H/F) Grade : - Adjoint administratif - Rédacteur Catégorie B ou C Poste permanent à pourvoir en septembre 2026 Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Temps de travail : Temps non complet, 28 heures hebdomadaires Descriptif d'emploi : La ville de Saint-Genest-Lerpt qui compte 6 250 habitants, recrute un(e) gestionnaire finances à temps non complet. Placé(e) sous l'autorité de la directrice des finances et du directeur de projets, la personne recrutée assurera entre autres le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes pour le budget de la commune ainsi que les budgets annexes. Missions : Comptabilité courante : - Engagement, liquidation et mandatement de toutes les dépenses de fonctionnement et d'investissement de la collectivité, - Saisie des bons de commandes, des engagements, - Titrage des recettes de fonctionnement, - Emission et contrôle de flux PES V2, - Engagement et liquidation des subventions à[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de distributeurs automatiques

Technicien(ne) de maintenance de distributeurs automatiques

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Clavel Automates Boissons propose un poste de Responsable Technicien de maintenance de distributeurs automatiques (H/F) Dans un premier temps cdd de 1 mois / temps plein L'activité consiste à assurer la gestion technique d'un parc de distributeurs automatiques ainsi que le suivi des pièces détachées et des systèmes de paiements. Garant de toutes les interventions techniques concernant l'installation ou retrait déménagement, mise en service, l'entretien, l'hygiène, livraison et dépannage aussi bien en clientèle qu'en atelier (habilitation et compétences courant faible et fort : exigé). Sous l'autorité du responsable technique ou du chef d'entreprise, employé qualifié, il est responsable de la gestion et de bon fonctionnement des matériels. Il / elle doit maintenir une liaison constante avec : - Le Service atelier fournisseur pour connaître la disponibilité des DA suivi des réparations, l'avancement des livraisons, des stocks pièces et assurer les préparations et programmation des nouveaux DA, - Le Service comptabilité pour suivre le stock rechanges, les commandes et optimiser les coûts, une bonne gestion du matériel et du budget dans le respect des consignes, - Le Service[...]

photo Manager commercial junior des forces de vente

Manager commercial junior des forces de vente

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Renaison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Face à une croissance soutenue de nos gammes yaourts et desserts laitiers, desserts végétaux, nous souhaitons conquérir de nouveaux clients/marchés et fidéliser nos partenaires existants. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous serez le moteur du développement de notre chiffre d'affaires sur le canal RHF, en pleine autonomie et avec des moyens à la hauteur de vos ambitions. Vos missions : Construire et piloter la stratégie commerciale RHF : canaux de distribution, produits, typologie client, politique 4P. Ecrire et piloter un budget ainsi que les ressources nécessaires. Développer notre portefeuille clients RHF et industriels: chaînes de restauration, hôtellerie, traiteurs, collectivités, grossistes spécialisés et industriels BtoB ... Prospecter activement de nouveaux comptes et identifier les opportunités de croissance sur votre zone géographique. Négocier et conclure les accords commerciaux : référencements, volumes, conditions tarifaires et promotions. Construire des relations de confiance durables avec les décideurs achats. Assurer le suivi des ventes, analyser les performances et proposer des plans d'action correctifs. Travailler en synergie avec les équipes[...]

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Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Romain-le-Puy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Romain-le-Puy dépend de la dépend de la Communauté d'agglomération Loire-Forez. Située au centre-ouest du département de la Loire, elle fait partie de l'arrondissement de Montbrison. Nous recherchons, dès que possible, par voie contractuelle, un(e) médiathécaire pour venir remplacer l'agente actuellement titulaire du poste, absente pour raisons de santé. Les dates du contrat suivront les dates de l'arrêt de travail de l'agente remplacée. Le contrat proposé est un CDD à temps non complet de 17h30 sur 5 jours Les missions de l'agent(e) sont les suivantes : GESTION DES RESSOURCES DOCUMENTAIRES -Organiser et procéder à l'acquisition et au renouvellement des collections -Réceptionner, enregistrer et ranger les documents -Appliquer les procédures de conservation et/ou requalification des fonds -Contrôler la qualité de conservation des collections -Equiper, réparer, nettoyer et entretenir les documents ACCUEIL ET RENSEIGNEMENTS DU PUBLIC -Expliquer les modalités d'inscription, de prêt et procéder aux inscriptions -Enregistrer les prêts et les retours -Gérer les échanges au sein de Loire Forez -Informer les usagers sur les ressources numériques -Conseiller[...]

photo Formateur / Formatrice technique

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de : Préparation et animation pédagogique Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques. Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission). Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets). Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique). Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique. Évaluation et suivi des apprenants Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC), Compléter les bulletins (notes et appréciations), Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves. Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC). Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation. Participation à la vie du centre Le[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Noirétable, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes professionnel(le) de la forêt et avez envie de transmettre votre savoir-faire à des apprenants en formation ? - Contrat : CDD sur budget, selon votre profil et expérience, avec évolution possible - Prise de poste souhaitée : à préciser (rentrée 2026 ou à convenir) Êtes-vous le bon profil ? - Solide expérience en travaux forestiers, sylviculture, exploitation forestière, gestion forestière - Envie de former des apprentis et adultes et de travailler en pédagogie active - Goût pour le travail en équipe et la relation avec les entreprises forestières - Sensibilité aux enjeux de gestion durable des forêts et de transition écologique Vos missions principales Vous intervenez auprès d'apprentis et/ou d'adultes en formation dans les métiers de la fôret, du CAP Travaux forestiers au BTS Gestion forestière, en lien étroit avec l'équipe pédagogique et les maîtres d'apprentissage. Détail des missions pédagogiques - Concevoir et animer des séquences de formation en lien avec les référentiels des diplômes préparés (travaux forestiers, sylviculture, abattage, débardage, sécurité, environnement.). - Encadrer les travaux pratiques et chantiers écoles en forêt, dans le respect[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du poste Au sein de notre Habitat Jeunes, nous accueillons des jeunes de 16 à 30 ans dans un cadre sécurisé et bienveillant favorisant leur autonomie et leur insertion sociale et professionnelle. Nous recherchons un(e) Maître(sse) de Maison pour accompagner la vie quotidienne des jeunes et contribuer activement à leur parcours vers l'autonomie. Vos missions principales Accompagnement du quotidien et autonomie - Accueillir et accompagner les jeunes dans leur installation et leur vie quotidienne - Participer à l'organisation de la restauration (préparation des repas, achats, hygiène et entretien des cuisines partagées) - Gérer le vestiaire constitué de dons de vêtements et accompagner les jeunes dans les gestes du quotidien - Favoriser l'apprentissage de l'autonomie (hygiène, alimentation, organisation, gestion d'un logement) Vie collective et actions éducatives - Garantir un cadre de vie sécurisé, respectueux et structurant - Co-animer des ateliers avec l'équipe socio-éducative (alimentation, budget, autonomie, bien-être.) - Contribuer à la dynamique collective et au "vivre ensemble" Travail en équipe - Travailler en lien avec l'équipe éducative[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de SISTERON recrute un(e) directeur(trice) pour sa crèche municipale des P'tits Voli de Jeunes Enfants. Description du poste à pourvoir : Assurer le bon fonctionnement d'une structure d'accueil du jeune enfant comptant 30 places. Gérer et coordonner une équipe de 10 personnes. Veiller au bien-être de l'enfant, au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Descriptif de l'emploi Mettre en oeuvre la mission de l'établissement et la politique Petite Enfance de la ville. Assurer le fonctionnement, l'application et le suivi du règlement d'une structure de 30 places. Assurer la gestion et la coordination d'une équipe de 10 personnes. Assurer et coordonner le bien-être des enfants et favoriser leur autonomie. Etre garant du respect des projets éducatifs et pédagogiques. Etre garant des procédures en matière d'hygiène et sécurité dans la structure conformément à la législation en vigueur. Assurer la continuité de service des autres multi-accueils si nécessaire. Missions ou activités - Travail en relation avec Pôle Enfance-Périscolaire-Loisirs en cohérence avec la politique de la ville ; - Élaboration de projets (éducatifs et pédagogiques) - Préparation et suivi du budget[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

UN(E) DIRECTEUR(RICE) D'UN MULTI ACCUEIL TEMPS COMPLET Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle son (sa) directeur(rice) de la crèche les Pirouettes. La structure est autorisée pour 21 places pour des enfants âgés de 2.5 mois à 4 ans. MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice du CCAS et, au sein d'une équipe de 3 responsables de structures vous serez chargé(e) de : - Garantir la qualité de l'accueil des enfants et des familles - Manager une équipe de 12 professionnelles de la petite enfance - Organiser le travail et les réunions d'équipe - Veiller au respect du règlement de fonctionnement et du cadre règlementaire de la petite enfance, - Mettre en œuvre le projet éducatif et social - Garantir la sécurité physique et affective des enfants et la bientraitance des enfants - Veiller à la bonne application des protocoles médicaux en collaboration avec l'infirmière puéricultrice - Participer aux commissions d'admission et aux conseils des parents - Veiller au respect des procédures nécessaires au bon fonctionnement de la structure - Gérer le budget (suivi des dépenses, gestion des[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Administrations - Institutions

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une anticipation du départ en retraite de l'assistante sociale de la collectivité, prévu en octobre 2027. Dans un premier temps, le positionnement sur des missions généralistes de secrétariat, d'accueil et de gestion des aides facultatives permettra de se familiariser avec l'environnement et le périmètre puis d'évoluer à terme sur le poste à temps complet d'assistant social, conseiller en économie sociale et familiale. Dans ce cadre, au sein de la Direction Citoyenneté, Solidarités et Ressources, et sous l'autorité de la responsable des solidarités et de la santé, vous participez à la mise en œuvre de la politique sociale de la collectivité. Vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation des administrés, ainsi que le suivi administratif et social de dispositifs relevant du service. Missions et activités principales - Assurer l'accueil, l'information et l'orientation du public o Assurer l'accueil physique et téléphonique du service o Informer les usagers sur leurs droits et les dispositifs existants o Évaluer les demandes de premier niveau, orienter les administrés vers les interlocuteurs compétents et les accompagner dans leurs[...]

photo Ingénieur de maintenance / Ingénieure de maintenance

Ingénieur de maintenance / Ingénieure de maintenance

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de : Préparation et animation pédagogique Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques. Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission). Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets). Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique). Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique. Évaluation et suivi des apprenants Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC), Compléter les bulletins (notes et appréciations), Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves. Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC). Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation. Participation à la vie du centre Le[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de : Préparation et animation pédagogique Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques. Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission). Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets). Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique). Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique. Évaluation et suivi des apprenants Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC), Compléter les bulletins (notes et appréciations), Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves. Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC). Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation. Participation à la vie du centre Le[...]

photo Responsable de travaux paysagers

Responsable de travaux paysagers

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Conducteur de Travaux paysagers / Chef d'agence (H/F) sur Sisteron, France. Vous assurerez la gestion et la coordination des projets d'aménagement paysager ainsi que le management de l'équipe sur site. À ce poste clé, vous serez le garant de la bonne exécution des projets en veillant à respecter les délais, les coûts et la qualité des travaux.Vos futures missions :- Planification, suivi et coordination des chantiers d'aménagement paysager.- Management et animation de l'équipe de travail, incluant la gestion administrative et RH.- Suivi financier des projets, gestion du budget et optimisation des coûts.- Relation client : suivi des besoins, satisfaction et fidélisation.- Assurer le respect des normes de sécurité sur les chantiers.- Développement de l'activité et recherche de nouvelles opportunités de marchés.Où : Sisteron, FrancePour combien : De EUR à EUR (selon expérience)Type de contrat : CDI

photo Encadrant socio-éducatif / Encadrante socio-éducative

Encadrant socio-éducatif / Encadrante socio-éducative

Emploi

Civens, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

GEM Réagir - Groupe d'Entraide Mutuelle pour adultes TSA Le GEM Réagir, association accompagnant des adultes présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA), recrute un(e) coordinateur(trice) en CDI à temps partiel (jusqu'à 24 heures par semaine). Vos missions - Coordonner les activités et les projets du GEM. - Accueillir et accompagner les adhérents dans la vie de l'association. - Préparer les dossiers de subventions et participer à la recherche de financements. - Élaborer et suivre le budget prévisionnel avec la présidente. - Assurer le suivi de la caisse et transmettre les pièces comptables au cabinet comptable. - Développer les partenariats. - Assurer un lien permanent avec la présidente et lui transmettre toute information concernant les partenaires, les institutions, les financeurs ou les projets. Profil recherché. - Compétences en coordination de projets. Partenariats, subventions et représentation. Identifier et entretenir des partenariats locaux. - Gestion associative : Gérer les documents administratifs, adhésions, plannings et comptes rendus. - Suivi budgétaire : Comptabilité et gestion des espèces. Gestion des règlements en espèces (cotisations, règlement[...]

photo Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Formateur(trice) conduite d'engins motorisés et de levage

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de : Préparation et animation pédagogique Concevoir des progressions pédagogiques en lien avec les référentiels de formation. Organiser les séquences de cours : Réservation des salles, ateliers technologiques, matériels informatiques, vidéos, Travaux Pratiques. Planification des sorties extérieures (véhicules, repas, ordres de mission). Coordination avec la direction pour les modifications de planning ou les interventions externes (budget, visites, projets). Animer des séquences en présentiel ou distanciel (face-à-face pédagogique). Renseigner les outils de suivi : Fiches d'émargement et appels, Cahier de texte numérique. Évaluation et suivi des apprenants Évaluer les apprenants : Rédaction, passation et correction des évaluations formatives et certificatives (CCF, UC, EC), Compléter les bulletins (notes et appréciations), Participation à l'élaboration du plan d'évaluation et des fiches épreuves. Réalisation des dossiers CCF, UC ou EC et complétion de l'annexe 5 (formations en UC). Assurer le suivi individuel : Visites en entreprise et suivi des apprenants en lien avec le référent de la formation. Participation à la vie du centre Le[...]

photo Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité et la responsabilité directe du Directeur opérationnel, vous assurez la disponibilité optimale de l'outil de production en orientant les activités vers la maintenance prédictive et préventive. En tant que leader technique et managérial de votre équipe, vos missions s'articulent autour de 4 axes majeurs : Pilotage technique et opérationnel : - Organiser, suivre et contrôler les travaux d'entretien, de dépannage et d'infrastructure (bâtiments, réseaux) ainsi que de production (fours de forge et de trempe, presse, laminoir...). - Élaborer et déployer le plan de maintenance préventive, en l'étendant à l'ensemble de la boucle chaude. - Assurer la responsabilité technique des Tours Aéro-réfrigérantes (TAR) du site. - Planifier et coordonner les travaux durant les arrêts d'usine (consultation, sélection des prestataires et supervision). - Gérer et optimiser le stock de pièces détachées critiques. Management d'équipe et communication : - Encadrer et animer l'équipe du service maintenance (définition des objectifs, entretiens individuels, plannings, gestion des pointages et des absences). - Favoriser l'autonomie en production en développant des actions de maintenance[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un.e Référent.e social.e à Roanne en CDD à 100% à pourvoir de novembre 2026 à fin mars 2027 Le/la référent.e social.e est un.e professionnel.le chargé.e d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent.e social.e peut être aussi chargé.e d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans la limite[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Planifier le service selon un projet d'établissement et un règlement de fonctionnement mis en œuvre conjointement avec les élus et la Direction Générale des Services de la Mairie en lien avec la PMI et la CAF et en collaboration avec le personnel de la crèche - Analyser les besoins des familles et des enfants et organiser les relations crèche/famille (diagnostic offre/demande) - Elaborer un projet éducatif en concertation avec l'éducateur jeunes enfants (EJE), l'équipe de la crèche, la direction de la commune en cohérence avec l'environnement économique et social de la commune et les orientations des élus. - Participer à la définition et la mise en œuvre du projet d'établissement de la structure petite enfance de la commune. - Assistance et conseils techniques aux élus et à la Direction sur le domaine petite enfance, - Veille juridique, sanitaire et sociale. - Management et animation de l'équipe - Elaboration et suivi du budget de fonctionnement de l'établissement et déclaration CAF Missions ou activités Activités principales : De manière générale le directeur : - participe à l'élaboration du projet et du règlement de fonctionnement de l'établissement ou service et veille[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Galmier, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

A partir de Avril 2027, dans le cadre du départ en retraite de la directrice, sous l'autorité du bureau de l'association, vous assurez la direction de la structure. Veuillez joindre une lettre de motivation à votre candidature. 1. Direction et pilotage de la structure Définir, actualiser et porter le projet d'établissement. Assurer la conformité réglementaire globale. Veiller au renouvellement des agréments. Piloter les indicateurs de fonctionnement. Définir les orientations stratégiques de la structure avec le bureau de l'association. Élaborer le rapport d'activité annuel, assurer la veille réglementaire et législative. Gérer les situations de crise ou d'urgence et assurer la continuité de direction 2. Gestion des ressources humaines (25 salariées) Élaborer et gérer les plannings de travail mensuels. Assurer le recrutement. Conduite les entretiens professionnels. Gérer les situations conflictuelles et conduire les procédures disciplinaires si nécessaire. Superviser l'administration RH en lien avec l'assistante de direction et le cabinet comptable. Veiller aux conditions de travail et à la prévention des risques psychosociaux. Assurer des remplacements terrain en cas[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Emploi

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Filiale d'un groupe industriel d'un effectif de 220 salariés environ, Atoplast est reconnue pour son savoir-faire en matière de conception de solutions d'habillage d'appareils électroniques adapté aux petites et moyennes séries. Descriptif du poste : Vous intégrez une équipe composée d'une douzaine de collaborateurs, vous travaillez sous les autorités du Responsable de l'Unité Opérationnelle et du Responsable Commercial Groupe vos missions seront : Gestion du portefeuille clients et développement commercial : - Assurer la gestion du portefeuille clients et le développement commercial - Développer les liens avec les clients, les fidéliser et en démarcher de nouveaux sur un secteur régional, national ou international. - Représenter l'entreprise auprès des clients, des prospects, des partenaires, des fournisseurs et des sous-traitants (visite sur site si besoin) - Anticiper, et diagnostiquer les besoins des clients, et prescrire des solutions. - Diagnostiquer la faisabilité technique et négocier les conditions de réalisation avec les clients (délais, prix.). - Proposer aux clients une solution technique en veillant à la viabilité et à la rentabilité commerciale. - Rédiger[...]

Ressources supplémentaires