photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Sury-le-Comtal, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Animateur / Animatrice auprès d'enfants âgés de 8 à 10 ans pour un mini-séjour dans les Monts du Forez Missions : - Être garant du projet pédagogique ; - Etre garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Mettre en place des activités de qualité ; - Gérer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans ; - Animer les temps de la vie quotidienne ; - Etre force de proposition pour les ateliers, les grands jeux, les nuitées. Rémunération : Salaire journalier diplômé BAFA : 64 € bruts. Période concernée : du 21 et 22 juillet + 1 jour de réunion rémunéré Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent. Contrat d'engagement éducatif

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Sury-le-Comtal, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Animateur / Animatrice auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans Missions : - Être garant du projet pédagogique ; - Etre garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants ; - Mettre en place des activités de qualité ; - Gérer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans ; - Animer les temps de la vie quotidienne ; - Etre force de proposition pour les ateliers, les grands jeux, les nuitées. Période concernée : du 7 juillet au 1er août 2025, puis du 18 août au 29 août + 2 jours de réunions rémunérés (possibilité de travailler une semaine ou plus selon disponibilité). Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent, ou stagiaire BAFA. Contrat d'engagement éducatif Rémunération : Salaire journalier en fonction de la qualification > pour un diplômé BAFA : 64 € bruts ; pour un stagiaire BAFA : 56 € bruts.

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Quelle mission captivante aurez-vous comme moniteur d'atelier (F/H) / chef d'équipe demain ? Chargé(e) de superviser et de coordonner les opérations des ateliers, vous serez responsable de garantir une production conforme et de haute qualité - Animer et encadrer les équipes d'opérateurs, tout en organisant le travail selon le planning préétabli avec votre hiérarchie - Contrôler la réception et la qualité des matières premières, en vous assurant de la conformité aux bons de commandes et livraisons - Traiter les non-conformités de production, mener des actions correctives et communiquer les difficultés rencontrées à la hiérarchie Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: selon compétences et expériences. Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements - RTT - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous travaillez au sein d'une micro crèche de 10 enfants. Principales Missions : * Travailler en équipe * Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles. * S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace. * Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants. Vous travaillez du lundi au jeudi. Amplitude horaire de la crèche 07h00 -18h00 Diplôme D'auxiliaire puéricultrice ou CAP petite enfance Poste à pourvoir de suite avec un contrat allant jusqu'au 08 aôut

photo Chef de quai logistique

Chef de quai logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre agence Adéquat Saint-Etienne industrie/Tertiaire recrute un ou une responsable de Quai F/H pour un poste en CDI situé à Saint-Etienne pour un client spécialisé dans le Transport. Vos futures missions : * Organiser, piloter et contrôler les activités du quai, dans le respect des règles applicables à la sûreté, la sécurité, et le traitement des produits de santé. * Garantir la sûreté et la sécurité sur les quais, dans le respect des procédures internes et des normes liées à l'OEA, CERTIPHARM et ISO, et s'assurer de la mise à disposition des outils de travail opérationnels. * Piloter et animer son équipe de 3 personnes : assurer le recrutement, l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs, fixer les objectifs de son équipe et contrôler les réalisations, suivre et contrôler la gestion administrative de son équipe. * Participer à la manutention (CACES 1 et 2 requis). Le Profil Adéquat : * Expérience du management d'un quai dans le transport ou la logistique. * Connaissances des règles de chargement/déchargement et de manipulation des matières dangereuses. * Management et maîtrise des outils bureautique. * Sens des priorités et sens de l'anticipation,[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins forestiers

Conducteur / Conductrice d'engins forestiers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mably, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Leader de Roanne, agence de travail temporaire spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour une entreprise industrielle basée à Mably: un CHEF D'EQUIPE DE PRODUCTION H/F en CDI Vos principales missions seront : - GESTION DE L'EQUIPE DE PRODUCTION: - Piloter l'activité en fonction du planning de production - Suivre les ordres de fabrication pour garantir le respect des délais - Optimiser les réglages des machines - Gérer une équipe de 6 à 8 personnes - MANAGEMENT ET ENCADREMENT D'EQUIPE - Animer et encadrer une équipe d'opérateurs et de conducteur de ligne (entre 6 et 8 personnes) - Former les nouveaux collaborateurs et les collaborateurs - Assurer le suivi des performances individuelles et collectives - QUALITE ET SECURITE - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement - Vérifier la conformité des pièces produites Type de contrat : CDI Horaires : 3x8, du lundi au vendredi avec la possibilité d'effectuer des remplacements ponctuel le week-end Taux horaire : En fonction du profil Le profil recherché: - Expérience réussie de 3 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel. -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents - Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs - Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas) - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) exigé - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Notions de réglementation petite enfance - Connaissance de la procédure d'évacuation Avantages sociaux : - 30CP + 5 RTT (pour un temps plein) - Plan[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Vos Missions : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. - Accueillir et accompagner les parents. - Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. - Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant - Assurer l'entretien du linge / des locaux. - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : - Dynamique - Capacité d'écoute et d'adaptation - Ponctuelle - Bonne communication - Respectueuse Profil recherché : - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) - Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans - Règles de base des principes[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Andrézieux-Bouthéon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, acteur reconnu dans le domaine du traitement de surface, est à la recherche d'un Chef d'équipe H/F en intérim pour rejoindre son équipe dynamique à Andrézieux. En tant que Chef d'équipe, vous aurez pour mission de superviser une équipe de techniciens et de garantir la bonne marche des opérations sur le site de production. Vos principales responsabilités incluront : -Encadrer et animer une équipe de 5 à 10 opérateurs dans les différentes étapes de traitement de surface (dégraissage, galvanisation, chromage, etc.) -Assurer la conformité des opérations avec les normes de qualité, de sécurité et d'environnement -Former et accompagner les nouveaux collaborateurs dans l'utilisation des équipements et des procédures internes -Gérer la production et optimiser les processus pour garantir le respect des délais et la qualité des produits -Veiller à la maintenance de premier niveau des équipements et à la gestion des stocks -Rendre compte de l'avancement de la production et des éventuels problèmes rencontrés à la direction -Participer à l'amélioration continue des processus et à la mise en place de nouvelles procédures. -Formation : Bac2 en gestion de production,[...]

Ressources supplémentaires