photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Pierre-le-Moûtier, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS : 1- Animation d'activités dans l'accueil de loisirs périscolaires (3 à 11 ans) à St Pierre le Moutier. - Assurer l'accueil des enfants dans le cadre périscolaire méridien et soir - Assurer l'accueil des familles et la transmission d'informations adéquates - Veiller au rangement des locaux mis à disposition - Proposer avec l'équipe des animations adaptées -Veiller au remplissage des formalités administratives 2- Animation d'activités dans l'accueil de loisirs des mercredis et petites vacances d'été à St Pierre le Moutier -Assurer l'accueil des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs -Animer les différents temps d'activités conformément aux prévisions faites avec l'équipe -Proposer des activités adaptées aux groupes d'âges concernés (3-11 ans) et être force de proposition au sein de l'équipe. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Capacité à travailler en équipe - Être force de proposition pour l'élaboration du projet d'activités - Autonomie, sens de l'initiative, rigueur et sens de l'organisation - Connaissance de l'enfance pour encadrer un groupe Diplômes souhaités: BAFA minimum ou CAP petite enfance ou CPJEPS ou BPJEPS Loisirs tout public[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Saint-Pierre-le-Moûtier, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS : 1- Direction et animation d'un accueil de loisirs périscolaires à Dornes, commune avec qui la structure a conventionné. - Assurer l'accueil des enfants dans le cadre périscolaire méridien et soir - Assurer l'accueil des familles et la transmission d'informations adéquates - Veiller au rangement des locaux mis à disposition -Veiller au remplissage des formalités administratives -Etre le lien entre la direction de la structure et les élus municipaux -Accompagner l'équipe d'animation dans la mise en place d'activités 2- Animation d'activités dans l'accueil de loisirs des mercredis et petites vacances d'été à St Pierre le Moutier -Assurer l'accueil des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs -Animer les différents temps d'activités conformément aux prévisions faites avec l'équipe -Proposer des activités adaptées aux groupes d'âges concernés (6-11 ans) et être force de proposition au sein de l'équipe. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Capacité à travailler en équipe - Être force de proposition pour l'élaboration du projet d'activités - Autonomie, sens de l'initiative, rigueur et sens de l'organisation - Connaissance de l'enfance pour encadrer[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Droit - Justice

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Éducatrice / Éducateur (H/F) Unité Éducative en Milieu Ouvert (UEMO) NEVERS (58000) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la Protection Judiciaire de la Jeunesse, vous conduirez des actions d'éducation et d'investigation dans un cadre judiciaire (civil et/ou pénal) auprès des mineurs et de leurs familles en s'appuyant sur le référentiel des pratiques éducatives de la PJJ. Missions et activités du poste : - Évaluer la situation d'un mineur, élaborer des hypothèses de travail à partir d'une approche globale, interdisciplinaire et partenariale - Élaborer des stratégies d'intervention en fonction du cadre judiciaire, des situations des mineurs et des attentes des magistrats - Sous couvert de la hiérarchie, apporter au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur - Contribuer à l'élaboration du projet individuel du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion socio professionnelle et de prévenir la réitération de passage à l'acte délictuel - Planifier, organiser et mettre en œuvre des activités collectives adaptées aux problématiques des mineurs - Rédiger des rapports d'évolution[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d’évolution interne, nous t’offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c’est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.Chez Action, la routine n’existe pas – entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l’âme d’un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l’attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contenu du poste Gestion du Personnel Non Médical : - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles de la fonction publique en matière de GRH - Supervision des dossiers RH relevant du domaine d'activité, gestion et suivi des situations individuelles - Organisation administrative des recrutements (en lien avec l'adjointe administrative chargée du recrutement) - Tenue de tableaux de bord RH Élaboration et suivi du Rapport Social Unique (en lien avec l'adjointe administrative) - Production et exploitation de statistiques relevant de son domaine d'activité - Collaboration dans l'élaboration du projet social et à sa mise en œuvre - Participation aux rencontres syndicales et instances : CSE - FS - Réunion de dialogue social - Suivi du temps syndical + formations syndicales (en lien avec la gestionnaire en charge du dossier) - Grévistes : recensement et éventuelles réquisitions (en lien avec le cadre supérieur de santé) - Participation aux groupes de travail ou de projets institutionnels - Planification et suivi administratif du plan de formation (supervision de la cellule formation) - Gestion de la campagne d'évaluation (supervision de la cellule formation)[...]