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Juriste civil

Emploi Droit - Justice

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Attaché de justice - Cabinet du président et services civils - tribunal judiciaire de Blois L'attaché de justice apporte son concours aux magistrats auprès desquels il est affecté. L'attaché de justice embrasse des missions diversifiées, incluant tant l'aide à la décision que le soutien à l'activité administrative et à la mise en œuvre des politiques publiques et partenariales : il exerce "des fonctions d'assistance, d'aide à la décision et de soutien à l'activité administrative ainsi qu'à la mise en œuvre des politiques publiques". Il peut assister aux audiences, accéder au dossier de la procédure pour l'exécution des missions qui lui sont confiées. Il peut assister au délibéré lorsqu'il est affecté auprès d'un magistrat du siège, ce qui exclut qu'ils puissent y prendre part (Conseil constitutionnel, décision n°2023-855 DC du 16 novembre 2023, . 113). L'attaché de justice, en articulation avec les missions dévolues aux agents du greffe et en lien direct et régulier avec les magistrats du siège qu'il assiste, peut se voir ainsi confier : Aide à la décision et notamment : - Préparation des audiences par la réalisation de notes de synthèse et d'analyse des dossiers (recherche[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

POSTE BASÉ A MANOSQUE : 37HEURES /SEMAINE - RTT MISSIONS - Accueillir et informer le personnel dans les horaires dédiés - Gestion des mutations, recrutements, stagiairisations, titularisations, avancements, mouvements et réaffectation. - Gestion de l'absentéisme et des prises en charges CPAM, assureur statutaire, expertises, conseils médicaux, CNRACL. - Instruction des dossiers de retraite - Organisation des concours - Suivi des visites à la médecine du travail - Rédiger des courriers relatifs au domaine d'activité (attestation employeur, formalités de fin de contrat, courrier en réponse aux agents) - Suivre le paramétrage du logiciel RH - Renseigner les tableaux de bord de suivi RH en communication avec l'ensemble du service - Appliquer la réglementation et la politique RH de l'établissement - Suivre l'évolution législative en matière de gestion du personnel de la Fonction Publique Hospitalière