photo Cinéma à l'auditoire de Joinville - Cocorico 2

Cinéma à l'auditoire de Joinville - Cocorico 2

Conférence - Débat, Cinéma

Joinville 52300

Le 12/05/2026

Découvrez le nouveau film intitulé "Cocorico 2" à l'auditoire de Joinville à 20h - durée 1h32 Synopsis : Après avoir découvert la vérité sur leurs origines, grâce à des tests ADN aux résultats pour le moins surprenants, les Bouvier-Sauvage et les Martin décident d’enterrer la hache de guerre, pour organiser le mariage de leurs enfants. Mais c’était sans compter sur un imprévu de taille : un cousin de Frédéric a été retrouvé grâce aux tests… Révélant que les résultats étaient erronés. Les deux familles vont découvrir que leurs ancêtres n’ont pas fini de les surprendre ! Ouverture de l'accueil billetterie dès 30min avant le début de la séance

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Accueillant(e) familial(e) thérapeutique auprès d'enfants

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la prise en charge d'enfants présentant une souffrance psychique entraînant des troubles du comportement et de la relation, le CHHM recrute des Accueillants Familiaux Thérapeutiques (AFT). L'AFT accueille, à son domicile et en collaboration étroite avec l'équipe soignante, des enfants pour un accueil partiel et transitoire, défini selon le projet thérapeutique individualisé de chaque enfant. L'accueil en AFT constitue une étape du processus de soins, prescrite par un médecin et réalisée avec l'accord et l'adhésion de la famille de l'enfant, dans le respect du contrat thérapeutique établi. Missions principales: - Accueillir un enfant dans un environnement familial rassurant, sécurisant et contenant - Offrir un espace de détente, d'ouverture vers l'extérieur et des repères familiaux cohérents - Permettre à l'enfant une mise à distance de ses problématiques dans un cadre transitionnel - Favoriser son évolution, sa construction et son cheminement personnel - Respecter la place et les difficultés de la famille naturelle de l'enfant - Travailler en lien étroit avec les équipes de pédopsychiatrie participant à la prise en soin Rôles et responsabilités: -[...]

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Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Immobilier

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La société, ACGV SERVICES, spécialisée dans la gestion des aires d'accueil des gens du voyage, recherche un Agent d'accueil et d'entretien pour assurer l'entretien des aires et le fonctionnement au quotidien des installations. Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vous aurez en charge : - l'accueil et l'accompagnement administratif et social des gens du voyage, - l'entretien de l'aire (nettoyage de l'aire, des parties communes,...), et des espaces verts (tonte, débroussaillage ,...) - le suivi de son fonctionnement (respect du cahier des charges, bilan, rapport) - les petites réparations de maintenance du bâtiment (plomberie, électricité...). - l'encaissement des paiements liés à la location pour le compte de la collectivité publique. Vous devrez établir des comptes rendus journaliers d'activité à votre hiérarchie. Temps plein, divisé sur les aires de Saint-Dizier (24h par semaine) et Vitry-Le-François (11h par semaine). Salaire : 12.07€ par heure + astreinte + tickets restaurant

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Responsable qualité

Emploi Social - Services à la personne

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

ENVIRONNEMENT DU POSTE Sous l'autorité du directeur et en lien avec les équipes de coordination de l'EHPAD (coordination administrative et technique, coordination des soins), le référent qualité assure et garantit la qualité de l'accueil des résidents et de leurs proches. Comptable des dépenses, il participe à la gestion administrative, comptable et budgétaire de la structure et assure la coordination des instances institutionnelles de l'établissement. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer l'accueil physique et téléphonique du public - Gérer le courrier entrant et sortant - Coordonner le suivi de la gestion de la qualité - Mandater les dépenses ACTIVITÉS 1. Accueil du public - Assure l'accueil physique et téléphonique du public (résidents et leurs familles) - En lien avec le responsable et le directeur des soins, assure le suivi des demandes d'admission et des admissions - Gère la réception, la répartition et la distribution du courrier entrant et sortant aux familles, aux services et aux partenaires extérieurs - Réalise le suivi administratif des dossiers des résidents et de la documentation d'accueil - Assure à titre principale la communication et la représentation[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Envie de partager votre expertise en petite enfance ? Nous vous proposons des missions de formation ponctuelles auprès de professionnels motivés (Assistants Maternels), dans un cadre enrichissant et dynamique. Dans le cadre de la formation obligatoire de 120 heures des Assistants Maternels (80h pré accueil + 40h post accueil), nous recherchons un formateur pour assurer un remplacement de 2 journées sur une session 80 heures pré-accueil au mois de juin sur ces thématiques : -Soins à l'enfants, hygiène, confort et connaissance des grands enjeux de la santé de l'enfant -Continuité et repères de l'enfant entre vie familiale et mode d'accueil Objectif : transmettre des savoirs inscrits dans une progression pédagogique au moyen de techniques éducatives appropriées (le cours est déjà construit). PROFIL RECHERCHÉ : 3 ans d'expérience dans l'accueil et l'accompagnement de la petite enfance 1 an d'expérience dans la formation pour adultes souhaitée Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DE EJE), Titre Professionnel Formateur pour Adultes ou Infirmière puéricultrice. Lieux & dates CHAUMONT · jeudi 11 juin et vendredi 12 juin Des interventions pourront[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Le titulaire du poste est chargé notamment d'assurer, sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de l'unité « Partenaires et lieux d'accueil », l'instruction des demandes d'agrément des assistants familiaux, l'accompagnement individuel et collectif des assistants familiaux Tâches confiées : Dans le cadre des missions de protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle « Partenaires et lieux d'accueil », le travailleur social assure les fonctions spécifiques suivantes, notamment : Evaluation des premières demandes, des demandes de renouvellement, d'extension et de dérogation d'agrément des assistants familiaux. Accompagnement professionnel[...]

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Gestionnaire santé en assurances

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, la CPAM de Haute Marne recrute pour son service accueil à Saint-Dizier, un(e) gestionnaire conseil assurance maladie (H/F) en CDD à temps plein. Date d'embauche : 1er juin 2026 Lieu d'exécution du contrat : SAINT-DIZIER Contrat : Contrat à durée déterminée à temps plein (remplacement congés maternité) Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : Niveau 3, soit 1917 € brut mensuel x 14 mois soit 26 838€ brut annuel + prime d'intéressement. Chèques déjeuner : Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner. https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/gestionnaire-conseil-assurance-maladie--h-f----cdd-a-temps-plein/grand-est/1066851 La fonction relève du niveau 3 de la CCNT. Cependant, elle est ouverte en interne aux agents de niveaux 3 ou 4 A. Activités : Sous la responsabilité du responsable de service, le (la) gestionnaire accueil: - Assure l'accueil du public, - Informe, conseille et oriente les assurés, - Assure la promotion de nos téléservices, - Participe à la lutte contre l'exclusion et la précarité en accueil physique. Formation : Bac + 2 demandée ou expérience. Compétences[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Auberive, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association ADMR d'AUBERIVE recrute un Directeur référent de micro-crèche H/F, pour une prise de poste en CDI dès que possible. Missions : - Assurer la gestion quotidienne, administrative et pédagogique de la micro-crèche - Encadrer et animer l'équipe éducative - Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité d'accueil - Développer une relation de confiance avec les familles - Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet d'établissement - Participer à l'accueil, aux soins, et à l'éveil des enfants - Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Participer aux temps de vie quotidienne et aux activités éducatives - Travailler en lien avec l'équipe pour accompagner le développement global de l'enfant - Entretenir une relation de qualité avec les familles Profil recherché : - Diplôme exigé : Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) / Diplôme d'Etat D'Infirmier / Diplôme d'Etat de Puériculteur ou Diplôme d'Auxiliaire de puériculture avec 3 années d'expérience sur un poste de Direction. - Expérience en direction ou coordination de structure petite enfance appréciée - Qualités attendues : Sens de l'observation, sens de responsabilité, organisation,[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Située au sud-est de la Haute-Marne, à 1 heure de Dijon, la Communauté de Communes des Savoir Faire rassemble 63 communes rurales au service de 15 300 habitants. Elle emploie une centaine d'agents et mène une politique dynamique de développement économique et de services à la population. Vos missions Au sein du service des Affaires Générales, vos principales missions seront : Accueil : - Accueil physique et téléphonique des usagers et correspondants des services, gestion du standard - Réception, traitement et diffusion des informations - Réalisation de divers travaux de bureautique (traitement courrier, classement) - Suivi et mise en forme des dossiers administratifs - Suivi des stocks de matériel et fournitures courantes, réapprovisionnement, contact avec les fournisseurs - Tenue des plannings de réservation du fort du Cognelot et de la salle de convivialité de Corgirnon, suivi des dossiers de location - Suivi des entrées et sorties d'occupation du gymnase Compétences requises / savoir-faire - Domaine de l'environnement des collectivités territoriales et la fonction publique - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - S'organiser et gérer les priorités -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du responsable, l'assistant(e) de gestion administrative de la Maison des Solidarités Départementales assure des tâches de secrétariat et favorise la transmission d'informations internes et externes. Il/elle intervient plus spécifiquement au sein du Pôle « Enfance ». Tâches confiées : Suivi administratif des enfants confiés - Suivi des calendriers de visite et des tableaux de mesures par référent ASE ; - Gestion des échéanciers de toutes les mesures judiciaires et administratives ; - Organisation du calendrier, participation et compte-rendu des synthèses et des réunions ; - Suivi de tous les documents nécessitant la signature du représentant légal d'un enfant confié (autorisation de sortie, inscription scolaire, etc.) ; - Préparation des documents et transmission dématérialisée au service enfance jeunesse ; - Participation à l'organisation des sorties. Accueil physique et téléphonique du public (lors des astreintes ou en cas d'absence des collègues référentes) - Accueil du public (accueil physique et accueil téléphonique) : écoute et orientation du public en intra (collègues de la Maison des Solidarités Départementales et des services du conseil[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Isômes, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Grande Récré, centre d'accueil de loisirs, recrute un(e) Directeur(trice) périscolaire et extrascolaire. Missions principales - Direction et coordination des équipes pédagogiques - Organisation et pilotage des temps périscolaires et extrascolaires - Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique - Encadrement des enfants sur les temps :matin, pause méridienne et soir, et mercredis et vacances scolaires - Garantie de la sécurité physique et affective des enfants - Lien avec les familles et les partenaires Interventions sur les sites périscolaires d'Esnoms-au-Val et sur le Centre de Loisirs d'Isômes. Conditions - Prise de poste : juin 2026 - Contrat intermittent annualisé : 1820 h/an (équivalent 35h/semaine) - Association fermée en août Profil recherché : - Expérience significative en direction d'ACM - Capacité à encadrer une équipe et à organiser un site - Sens des responsabilités, autonomie, rigueur - BAFA - BAFD ou BPJEPS fortement souhaités

photo Gardien régisseur / Gardienne régisseuse

Gardien régisseur / Gardienne régisseuse

Emploi Hôtellerie - Camping

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Langres. Notre agent a comme missions : - le suivi administratif des entrées/sorties, (compétences en informatique souhaitées) - faire respecter le règlement intérieur du site, - l'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste polyvalent CDI 21h / semaine du lundi au samedi matin avec astreinte 1 semaine sur 2 Plage horaires du matin uniquement Salaire : 1 118 € brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon condition d'attribution

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour compléter ses équipes, la Communauté de Communes recrute un(e) INFIRMIER(E) PUERICULTEUR(TRICE) pour son établissement d'accueil de jeunes enfants de Langres (crèche de 40 berceaux). Missions : Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous veillez à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis au sein de l'établissement. Vous participez également à la mise en œuvre du projet éducatif et du projet de santé de la crèche. Vous êtes notamment chargé(e) : D'assurer le suivi sanitaire des enfants accueillis D'observer l'état de santé des enfants et d'alerter si nécessaire De veiller à l'application des protocoles médicaux et d'hygiène D'accompagner et de conseiller l'équipe sur les questions de santé, d'hygiène et de prévention D'assurer le lien avec les familles concernant la santé et le bien-être des enfants De participer à l'accueil des enfants et de leurs parents De mettre en place des actions de prévention et d'éducation à la santé De participer à la formation et à l'accompagnement de l'équipe en matière de santé et de sécurité De contribuer au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la structure Profil : Vous êtes[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Andelot-Blancheville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du multi accueil de 15 berceaux de la Communauté de Communes Meuse Rognon situé à Andelot-Blancheville. Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous assurerez l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 à 6 ans). Missions ou activités * Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers...). * Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation...). * Participer avec l'équipe au projet de l'établissement. * Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle éducatif. * Maintenir une continuité auprès des enfants, leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur * Réaliser des activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. * Garantir aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre * Accueillir et Encadrer des stagiaires AP et autres études en lien avec la " petite enfance ". * Participer à l'élaboration, à l'évolution et Appliquer le projet d'établissement (et participer à son évolution). * Recueillir et transmettre[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le/la Directeur(trice) périscolaire et extrascolaire est placé(e) sous la responsabilité du Coordinateur Enfance-Jeunesse de secteur. Il/elle a pour mission principale d'assurer la gestion, l'organisation et le développement des accueils périscolaires et extrascolaires, dans le cadre du projet éducatif et pédagogique du Pôle, Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la Communauté de Communes. Il/elle veille à la qualité éducative des activités, à la sécurité et au bien-être des enfants, ainsi qu'au respect des réglementations en vigueur. Missions : - Superviser et coordonner les activités des équipes périscolaires et extrascolaires. - Planifier, organiser et suivre les programmes d'animation et d'activités éducatives sur les temps périscolaires et extrascolaires. - Mettre en œuvre et suivre du projet pédagogique - Gérer le budget des structures et assurer la bonne utilisation des ressources - Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de réglementation de l'accueil des mineurs - Assurer la communication avec les familles, les partenaires éducatifs et les institutions locales. - Former, encadrer et accompagner les équipes d'animation Profil : - Titulaire ou stagiaire[...]

photo Cinéma à l'auditoire de Joinville - Juste une illusion

Cinéma à l'auditoire de Joinville - Juste une illusion

Patrimoine - Culture, Pour enfants, Histoire - Civilisation

Joinville 52300

Le 26/05/2026

Nouveau film à découvrir à l'Auditoire de Joinville : "Juste une illusion" à 20h (durée : 2h) Synopsis : Nous sommes en 1985, Vincent, bientôt 13 ans, vit en banlieue parisienne dans une famille de la classe moyenne, entre un grand frère distant et des parents en conflit permanent. Alors qu’il n’est « déjà plus » un enfant et qu’il n’est « pas encore » un adulte nous allons partager ses questions et ses doutes sur l’identité, l’amitié, la famille, la religion, le désir et les premiers élans amoureux. Ouverture de l'accueil billetterie dès 30 min avant le début de la séance

photo Cinéma à l'Auditoire de Joinville - L'enfant du désert

Cinéma à l'Auditoire de Joinville - L'enfant du désert

Sports de balle et de ballon

Joinville 52300

Le 26/05/2026

Retrouvez le film "L'enfant du désert" à 18h à l'auditoire de Joinville - durée 1h32 Synopsis : Sun, âgée de 14 ans, a publié un livre inspiré d'une histoire que son grand-père lui racontait : l'incroyable histoire d'Hadara, un enfant nomade perdu par sa famille à l’âge de 2 ans dans une tempête de sable dans le désert, qui a ensuite été recueilli et élevé par un couple d’autruches. Mais lorsque Sun est invitée à visiter le Sahara, elle se rend compte qu'Hadara est peut-être plus qu'une simple histoire pour s'endormir. Ouverture de l'accueil billetterie dès 30 min avant la séance

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du GEM : Les Groupes d'Entraides Mutuelles (GEM) sont des lieux d'accueil de prévention et de compensation de la restriction à la vie en société. Il s'apparent à des dispositifs d'entraide mutuelle entre pairs, en constituant avant tout un collectif de personnes concernées par des problématiques de santé ou de situations de handicap similaire et souhaitant se soutenir mutuellement dans les difficultés éventuellement rencontrées : insertion sociale, professionnelle et citoyenne. Ce collectif est organisé sous la forme associative. Public concerné : Ce sont des personnes désireuses de rompre leur isolement et de participer aux différents temps d'échanges, d'activités et de rencontres du groupe d'entraide mutuelle. Leur situation leur permet d'envisager un parcours visant une meilleure insertion dans la vie sociale et citoyenne avec l'aide des pairs, des animateurs, et la participation à un collectif de personnes. Les adhérents de l'association Le fil d'Ariane ne présentent pas que des troubles psychiques puisque l'association s'ouvre à tout public également Les missions de l'animateur-trice sont les suivantes : -Accompagner l'association dans son fonctionnement[...]

photo Vendeur / Vendeuse en informatique

Vendeur / Vendeuse en informatique

Emploi

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Notre boulangerie Ange recrute son : VENDEUR H/F CDI Vos missions Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire***Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits.***Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales.***Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité.***Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Description du profil : Votre profil Dynamique, souriant(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la vente et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service ! Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos[...]

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Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un besoin temporaire, la Communauté de Communes recrute une aide auxiliaire de puériculture pour ses établissements d'accueil de jeunes enfants de Langres (crèche de 40 berceaux) et Rolampont (micro-crèche de 10 berceaux). Missions : Sous l'autorité de la directrice vous organisez et effectuez les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant de moins de 3 ans dans le cadre du projet éducatif. Vous êtes notamment chargé(e) : D'accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux De créer et de mettre œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants D'aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie D'assurer l'hygiène et le confort des enfants (ce qui implique de les changer) D'aider les enfants lors de la prise des repas De participer aux activités d'éveil et d'apprentissage des gestes quotidiens (repas, propreté, motricité.) proposées aux enfants tout au long de la journée D'élaborer et de mettre en œuvre des projets d'activité en accord avec l'EJE D'appliquer les règles de sécurité et d'hygiène Profil : Vous êtes doté(e) d'aptitudes relationnelles avérées ainsi que d'un sens aigu de l'accueil[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale d'entreprise

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : L'association Saint-Nabor Services est actuellement à la recherche d'un gestionnaire polyvalent pour l'une des Aires d'Accueil des Gens du Voyage dont elle a la charge : Mise à disposition d'un ordinateur et téléphone ADMINISTRATIF : - Accueil des gens du voyage - Collecte des frais de séjour - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits en relation avec le médiateur et la collectivité et/ou les services sociaux, de police - Gestion des départs, solde des frais de séjour, vérification de l'état des lieux à la sortie, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable ENTRETIEN: - Repérage des dégradations des espaces urbains, des équipements - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Vérification et entretien des installations

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Soncourt-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre rôle : - informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe en matière de santé du jeune enfant. - Aider à la mise en œuvre de mesures nécessaires à la bonne adaptation ou bien être et au bon développement des jeunes enfants. - veiller à la mise en place de mesures à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap. - aider et accompagner l'équipe dans la mise en place d'un projet d'accueil individualisé pour les enfants en situation de handicap et autres. - assurer des actions d'éducation et promotion de la santé - contribuer au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être. - contribuer à la mise à jour des protocoles médicaux. Vous travaillez 10H par an à raison de 2h par trimestre Vous êtes médecin avec un spécialité santé des jeunes enfants OU Titulaire du diplôme d'Etat de puériculture OU diplôme d'Etat d'infirmier avec 3 ans minimum d'expérience auprès de jeunes enfants OU diplôme universitaire de santé auprès des jeunes enfants.

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

l'Association le Bois l'Abbesse recrute un PSYCHOLOGUE (H/F) Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps partiel (0.65ETP) A l'Etablissement et Service d'Aide par le Travail (E.S.A.T.), à Saint-Dizier (52100) Salaire de base brut mensuel : 2043.6 € à 2615.6 € brut mensuel + indemnité dite « Laforcade » de 154.7€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Master 2 Psychologie ou Neuropsychologie exigé Connaissance du handicap souhaitée (déficience intellectuelle, handicap psychique, autisme) Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur du secteur et de la Directrice Adjointe, le Psychologue (H/F) interviendra auprès des personnes accompagnées en lien avec les équipes pluridisciplinaires, en menant les activités suivantes : - Participer à l'accueil et à l'évaluation, identifier et recueillir les besoins et attentes, notamment au regard de la nomenclature SERAFIN-PH ; - Mener des observations, des évaluations psychologiques et rédiger des bilans et comptes-rendus ; - Apporter une aide et un soutien psychologique selon la demande, au[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes Meuse Rognon compte de nombreuses compétences parmi lesquelles la gestion de structures multi accueil du territoire. Nous recherchons un adjoint technique qui assurera la propreté des locaux de la future crèche à ILLOUD. Missions ou activités Sous l'autorité de la Directrice des crèches: -Effectuer les travaux de nettoyage et de désinfection, d'entretien et de remise en ordre des locaux de la structure multi accueil -Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé -Port des Equipements de Protection Individuel (EPI): au besoin, vêtements d'hygiène et de sécurité (blouse, tabliers, gants, masques, charlottes, sabots de sécurité) Horaires de travail: de 19h00 à 21h00 tous les jours du lundi au vendredi. CDD du 29/05/2026 au 31/12/2026 avec possibilité de renouvellement. Profil recherché - Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et dans la réalisation des différents travaux, - Savoir respecter les consignes de travail et d'utilisation des produits ou des matériels, - Maîtriser les techniques de nettoyage, l'utilisation des matériels et des produits, - Signaler les besoins d'approvisionnement en produits et matériels, -[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez nous ! En tant qu'Assistant(e) commercial(e) (H/F), vos missions sont les suivantes: Accueil et relation client - Accueil physique ou téléphonique des clients. - Suivi des dossiers clients (vendeurs, acquéreurs, locataires). - Réponse et orientation du client vers le bon interlocuteur. - Analyse des retours clients et participation à l'amélioration des services offerts par l'agence. Gestion administrative - Suivi de l'agenda des agents commerciaux/conseillers. - Préparation des dossiers liés aux transactions (contrats, compromis de vente, baux). - Coordination de la visite des biens entre les clients et les conseillers. - Gestion des courriers, e-mails et autres documents administratifs. - Mise à jour régulière de la base de donnée clients. Gestion des annonces - Rédaction et publication d'annonces sur les différentes plateformes. - Mise à jour régulière des annonces et vérification de leur bonne visibilité. - Création de divers supports commerciaux (brochures, flyers). Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau BAC+2 BTS Gestion de la PME[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Unité Insertion et Aide Sociale de Terrain (AST) et placé sous l'autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des solidarités départementales, l'assistant(e) de service social de secteur intervient sur une aire géographique déterminée. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie. Missions principales : Accueil, évaluation et orientation : - Accueil du public en entretien individuel, dans le cadre de visites à domicile ou de permanence - Conseil et évaluation de la situation - Orientation si nécessaire vers les professionnels de la Maison ou vers les partenaires Accompagnement social des familles - Accès aux droits et aux dispositifs médico-sociaux - Détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité des professionnels de la Maison et des partenaires Soutien à la parentalité et protection de l'enfance - Recueil des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales - Accompagnement et suivi des mesures Tiers Digne de Confiance (TDC) selon la procédure en vigueur Élaboration et participation aux projets d'actions collectives Analyse des besoins[...]

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Agent / Agente d'accueil du transport

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Les missions sont les suivantes : Assurer la réception et l'expédition des marchandises : contrôle, traçabilité, enregistrement. Gérer les stocks et approvisionnements : suivi des niveaux, mise à disposition des composants, optimisation des emplacements. Participer à la gestion des déchets et à la conformité des flux internes. Saisir les données dans SAP, garantissant une information fiable et actualisée. Préparer les commandes et conditionnements en vue des expéditions. Réaliser les contrôles qualité avant libération des produits, en lien avec le service Qualité. Contribuer aux inventaires et à l'amélioration continue des processus logistiques. 35h, poste de journée pouvant évoluer en 2x8. Profil : C'est un poste de terrain avec des tâches administratives de saisies, Il faut être à l'aise avec l'informatique. Si vous avez déjà votre CACES 3 ce serait un plus, mais il n'y a pas d'obligation. Nous recherchons en intérim mais un départ en retraite arrive c'est donc un poste qui peut déboucher sur un contrat long terme

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une équipe réduite, en CDD 20 heures hebdomadaires renouvelable (14h à 18h l'après-midi), sous serez placé(e) sous la responsabilité de l'assistante en poste pour réaliser les taches suivantes : - La gestion de la messagerie électronique et des réseaux sociaux. - L'actualisation des données de suivi de l'entreprise. - La rédaction de courriers et publications en ligne. - L'accueil de public et la rédaction de dossiers personnalisés. - L'accueil téléphoniqe et le renseignement clients. - Etc Doté(e) idéalement d'un profil RH ou assistant(e) d'agence, vous êtes autonome et savez vous adapter aux situations.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un apprentissage, vous préparerez votre diplôme d'auxiliaire de puériculture dans les structures petites enfance de la ville de Chaumont (Halte-garderie la souris verte, multi accueil l'ile aux enfants et les petits poucets). Vous souhaitez apprendre un métier tout en travaillant, l'Agglomération de Chaumont vous propose de vous préparer à une formation en alternance. Vos missions des auxiliaires de puériculture seront d'organiser et d' effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de la structure d'appartenance. Lieu de formation à définir.

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Administrations - Institutions

Viéville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la mission tourisme, vous aurez pour principales fonctions d'assurer l'exploitation et l'entretien courant des locations meublées des communes de Soncourt sur Marne, Froncles, Vouecourt et Vieville, d'accueillir et informer les clients. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Accueil et relations aux usagers : - assurer l'accueil des locataires lors des arrivées et des départs - réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie - remettre et récupérer les clés - informer les locataires sur le fonctionnement des meublés et les règles à respecter - être un ambassadeur du territoire Gestion administrative et financière : - assurer le suivi administratif lié aux locations - répondre aux appels téléphoniques et aux e-mails - manipuler les régies de recettes Entretien et maintenance des meublés : - effectuer le nettoyage des meublés entre chaque location - veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - vérifier l'état général des logements et signaler les besoins en maintenance ou réparation Profil : Vous disposez de connaissances en matière de technique d'entretien et des notions de comptabilité. D'une grande disponibilité, vous[...]

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : DÉFINITION DU POSTE : Le préparateur en pharmacie est un professionnel qui concourt, sous la responsabilité du pharmacien gérant, à la bonne dispensation du médicament et des produits de santé, et à la gestion des stocks. Il doit être obligatoirement titulaire d'un brevet professionnel de préparateur en pharmacie (Articles L. 4241-4 [http://www.legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do;jsessionid=B8D86A57BF7650F54D5A6FD9F7D55EF5.tpdjo04v_3?idArticle=LEGIARTI000006689181&cidTexte=LEGITEXT000006072665&dateTexte=20100331] et L. 4241-6 [http://www.legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do;jsessionid=B8D86A57BF7650F54D5A6FD9F7D55EF5.tpdjo04v_3?idArticle=LEGIARTI000018925276&cidTexte=LEGITEXT000006072665&dateTexte=20100331] du Code de la santé publique). HORAIRES DE TRAVAIL :  8 h 00- 12 h 00  / 13 h 30 – 17 h 00 du lundi au vendredi   _ _MISSIONS GENERALES DU POSTE  - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine - Conditionnement de produits et[...]

photo Répit parental - l'importance de la créativité, de l'imaginaire et de l'ennui chez l'enfant

Répit parental - l'importance de la créativité, de l'imaginaire et de l'ennui chez l'enfant

Théâtre, Lecture - Conte - Poésie

Langres 52200

Le 06/06/2026

Atelier mené par Samuel STOLARZ Comprendre l’importance de la créativité, de l’expression libre et de l’ennui pour favoriser l’estime de soi et la confiance en soi chez l’enfant. 9h30 - Accueil café 10h à 12h - Atelier Activité gratuite, sur inscription

photo Juriste

Juriste

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association a ouvert en 2012 un "Accueil de jour pour femmes victimes de violences au sein du couple" et développe cette activité dans le cadre du Grenelle des violences faites aux femmes, avec le soutien de l'autorité publique. Le poste, très polyvalent, vise à : - accueillir, renseigner, conseiller, accompagner des femmes victimes de violence ; - assurer la meilleure coordination possible entre les champs judiciaires, sanitaires et sociaux, notamment ; - réaliser des évaluations à fin d'éclairer le Parquet sur l'utilité de l'attribution d'un terminal dans le cadre du dispositif "Téléphone Grave Danger / Bracelet Anti-Rapprochement" et assurer l'accompagnement des bénéficiaires ; - assurer des astreintes téléphoniques pour les urgences environ un week-end par mois ; - réaliser des interventions pédagogiques sur les questions des violences faites aux femmes ; - assurer une veille juridique constante ; - participer à la communication du service et à son développement. L'activité du salarié recruté sera placé sous l'autorité hiérarchique du directeur. Elle prévoit des compte-rendus réguliers et un niveau élevé de coopération. Déplacements sur tout le département (véhicule[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Perrogney-les-Fontaines, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sur l'aire d'autoroute A31 "Langres-Noidant", au sein du "Café MARIE BLACHERE", vos missions seront : - Accueil et service des clients. - Préparation et mise en place des produits (sandwichs, salades, plats chauds, etc.). - Entretien et nettoyage des espaces de restauration (salle, comptoir, cuisine). - Gestion des stocks et réapprovisionnement des produits. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participation à la plonge et à la maintenance du matériel. - Travail en équipe et polyvalence sur différents postes selon les besoins du service. - Ce poste inclut des horaires de travail en week-end, jour férié, vacances scolaires et en soirée. Profil recherché : Expérience dans la restauration rapide ou collective appréciée, mais débutants acceptés. Sens du service client et bon relationnel. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Résistance physique (station debout prolongée, port de charges légères). Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une lettre de motivation serait la bienvenue

photo Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Illoud, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Secrétaire Générale, le (la) Responsable Jeunesse et Sport accueille et accompagne les enfants et jeunes dans leur projet. Il (Elle) propose et conduit des activités dans le cadre du projet éducatif de la collectivité. Il(Elle) participe à la gestion et contribue au développement de l'espace jeunesse. Il(Elle) dirige les différents ACM Extra-scolaire du territoire. Relations avec les différents partenaires: CAF, MSA, CD52, DDCSPP et les associations locales. Missions ou activités - Accueille un groupe d'enfants, de jeunes ; - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. - Activités techniques : - Participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - Animation des activités et accompagnement des publics accueillis. Profil recherché Les savoirs : - Connaître l'environnement et le fonctionnement d'une collectivité territoriale - Connaissance de missions, projets éducatifs, structuration d'un service jeunesse - Bonnes connaissances des différents publics jeunes et des spécificités du public adolescent - Connaissance de la réglementation relative à l'organisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du pôle action familiale, auquel il rend compte le travailleur social AVDL accompagne des ménages dans la mission AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) décrite ci-dessus. Les missions sont réalisées dans le cadre de la politique qualité de l'UDAF et dans la mise en œuvre du SMQ (Système management de la qualité) et ainsi contribuent à l'amélioration et l'évolution du système (groupes de travail, fiches d'amélioration.). Le travailleur social AVDL assure auprès des ménages le diagnostic social logement permettant de définir : - Les capacités à accéder au logement d'un point de vue réglementaire et financier. - Les capacités à assumer financièrement son logement de façon autonome. - Les capacités à entretenir et utiliser correctement son logement. - Les capacités à s'adapter à un nouvel environnement. - La nécessité de mettre en place un accompagnement adapté. Le travailleur social AVDL accompagne les ménages en fonction du projet établi visant à un accès ou un maintien dans le logement : - Rendre possible le projet de maintien ou d'accès des ménages au regard des conditions réglementaires d'attribution. - Suivi du ménage tout au long[...]

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Caissier / Caissière

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont d'assurer l'accueil et l'encaissement des clients - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? POSTE POLYVALENT. Vous faites également de la mise en rayon, vous participez à l'animation des rayons[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Jours de travail : Le mercredi 13h30-19h30, Le jeudi 14h-17h et le vendredi 13h30-19h30 Missions : Vous travaillez en collaboration avec les médecins et assurez : La délivrance des traitements et soins. La communication entre les jeunes, leurs référents et les familles. Le lien avec les familles et le travail en réseau avec les acteurs sanitaires. Missions et Activités Soins Infirmiers : Effectuer des actes infirmiers. Analyser et évaluer des soins. Participer à des actions de prévention. Gestion Médicale : Suivi des prescriptions médicales. Accueil et soins aux enfants blessés ou malades. Éducation à la Santé : Développer une dynamique d'éducation à la santé. Collaborer avec les parents sur l'éducation à la santé. Sécurité au Travail (mission secondaire) : Assurer la sécurité physique et mentale des travailleurs. Participer à l'évaluation des risques professionnels. Compétences Requises Savoir : Connaissance de l'environnement socio-institutionnel. Connaissance des textes réglementaires du secteur médico-social. Savoir-Faire Opérationnel : Conduite d'un véhicule léger Maîtrise de l'outil informatique. Savoir-Être : Qualités relationnelles, écoute, disponibilité. Capacité[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous avez envie de relever un nouveau challenge dans votre carrière professionnelle, vous avez envie d'exercer votre métier différemment, nous vous proposons un poste qui vous permettra de concilier vie personnelle et vie professionnelle en rejoignant DELTA IMAGERIE Groupe de 21 MÉDECINS très structuré, labellisé et en forte croissance, le groupe Delta Imagerie recherche : 1 infirmier/infirmière Pour son site de Langres vous travaillerez en binôme avec un manipulateur sur les modalités de scanner et/ou IRM. Vous travaillez uniquement en journée - amplitude maximale 08h-18h vous principales missions, consistent: - accueil et prise en charge des patients - Surveillance et continuité des soins au sein du service - Pose de voie d'abord - Installation du patient sur les différents appareils d'imagerie - Préparation et administration de produits de contraste ou de médicaments sous la responsabilité d'un médecin à visée diagnostique ou thérapeutique. - Préparation des appareils visant à l'injection automatique de produit de contraste Collaboration avec le radiologue lors d'actes radiologiques interventionnels (infiltrations sous scanner.) Gestion administrative et informatique[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Isômes, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Grande Récré, centre d'accueil de loisirs, recherche un animateur périscolaire, chargé d'encadrer les enfants le temps de midi, notamment lors de la prise de leur repas sur l'un des différents sites encadrés (Vaux sous Aubigny, Esnoms au Val, Prauthoy et Cusey) Contrat de 10 heures par semaine pendant les périodes scolaires. Salaire annualisé 360 heures (si pas de diplôme) ou 648 heures annualisées (si diplôme). Jours et horaires de travail : les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire de 11h45 à 14h15 ou de 11h30 à 14h00. (2h30) Profil : Personne patiente et pédagogue et appréciant le travail en équipe et responsable. BAFA ou équivalent souhaité mais non indispensable. Poste à pourvoir du lundi 30 mars 2026 au vendredi 03 juillet 2026.

photo Comptable unique

Comptable unique

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'assistant de gestion unique (H/F) est chargé(e), sous la responsabilité de la Direction, de la gestion comptable, financière et sociale de l'association. Il garantit la bonne mise en œuvre de la vie comptable du PHILL, en assurant l'application des règles comptables. Il garantit l'équilibre et la conformité avec la législation et les règles en vigueur. Missions : - Gestion de la facturation, des règlements et des dossiers (clients) - Traitement des documents financiers (factures/frais/extraits bancaires/relevés de compte) - Saisie des factures fournisseurs et des écritures de banques - Rapprochement bancaire et lettrage - Réalisation de divers travaux financiers - Etablissement du suivi de gestion - Reporting/tableau de bord/secrétariat/classement - Suivi des paiements des dossiers de financement (projets subventions) - Suivi de la trésorerie - Suivi des comptes avec le CAC - En liaison et sous la responsabilité de la Direction, gère les BP et CA - Gestion de l'archivage des documents comptables - Responsabilité des sauvegardes contenant les données comptables de l'Association. - Responsabilité de la répartition du travail et du contrôle des tâches confiées à d'autres[...]

photo Professeur / Professeure de langues des collèges

Professeur / Professeure de langues des collèges

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous sommes un établissement privé d'enseignement catholique accueillant des élèves de la petite section de maternelle à Bac +3. Nous prônons des valeurs de travail, d'accueil, de vivre ensemble et de respect incarnées par l'ensemble de l'équipe. Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un professeur de lettres modernes pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que professeur de lettres vous participez à la réussite des élèves. Vous prendrez en charge l'enseignement des classes suivantes : 6ème, 4ème , 3ème et 1ere technologique Missions principales : Préparer et dispenser des cours de français adaptés au niveau des apprenants ; Elaborer des supports pédagogiques et des activités d'apprentissage ; Évaluer les compétences des apprenants et assurer le suivi pédagogique ; Participer aux réunions pédagogiques et aux activités de l'établissement ; Contribuer au développement de projets éducatifs et culturels. Compétences : Excellente maîtrise de la langue française (orthographe, grammaire, syntaxe) Connaissance approfondie de la littérature française et francophone Capacité à développer les compétences en lecture, écriture et expression orale Bonne connaissance[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Les missions de l'animateur-trice sont les suivantes : -Accompagner l'association dans son fonctionnement associatif, en favorisant la prise d'autonomie des membres et en les soutenant dans la prise de décision. -Accompagner les membres dans les démarches administratives qui s'y rapportent (préparation des Assemblées Générales, des Conseils d'Administration, comptes rendus de réunions, contacts de partenaires, courriers.). -Soutenir les attentes et initiatives des personnes en favorisant l'auto-détermination et en dynamisant les propositions des adhérents. -Apporter aux adhérents qui le sollicite, son écoute, son avis et ses conseils. -Concourir au bon fonctionnement du GEM dans un cadre solidaire et convivial, propice aux échanges et à la cohésion sociale. - Accompagner les projets personnels et collectifs des membres en mobilisant les ressources du territoire et en développant le partenariat. -Accompagner l'association dans sa démarche de promotion de la santé mentale et de défenses des droits de personnes vivant l'expérience de la santé mentale. Qualités requises : - Être en mesure de travailler auprès d'un public hétérogène (fragilité psychique, précarité sociale, handicap,[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous envisagez la santé dans sa globalité : ce poste est pour vous ! L'ADASMS recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé et son Foyer de Vie à Montier en Der UN (E) INFIRMIER/INFIRMIERE(H/F) CDI temps plein- CC mars 1966 - Poste à pourvoir dès que possible Salaire à partir de 2194€ bruts mensuels suivant expérience - Permis B L'association ADASMS assure la gestion de 8 établissements et services médico-sociaux, et 2 entreprises adaptées accompagnant 350 personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle, troubles psychiques, pluri-handicap.). Près de 130 salariés interviennent sur 3 sites géographiques (Puellemontier, Montier-en-Der et Saint-Dizier). Rejoignez une Association dynamique et à taille humaine ! Nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement de compétences à la hauteur de nos projets. Rejoignez une équipe engagée auprès d'adultes en situation de handicap complexe (déficience intellectuelle, troubles psychiques et du comportement). Sous la responsabilité de l'équipe de Direction, vous intervenez principalement au sein de notre EAM mais également sur notre Foyer de Vie, du lundi au vendredi. Vos[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Habitat et Humanisme Haute Marne gère une résidence sociale intergénérationnelle de 9 logements et 7 logements en diffus. Vous aurez à travailler en étroite collaboration avec les bénévoles responsables de l'association et la salariée actuellement en poste, dans le respect de la Charte du Mouvement et sous la responsabilité de la bénévole responsable de la résidence intergénérationnelle. Vos principales missions : > ANIMATION en direction des locataires de la Résidence Intergénérationnelle et des logements en diffus : - Participer à l'animation et animer des activités pour les locataires, - Faire émerger et animer une dynamique collective de veille et de solidarité de voisinage, - Soutenir et favoriser les initiatives des locataires dans la réalisation d'actions à l'intérieur et à l'extérieur de la résidence, - Animer la dynamique d'ouverture de la résidence sur le quartier (organisation d'évènements et d'animations proposés à tous y compris aux habitants du quartier), - Veiller à l'accueil et au bien-être des habitants, participer aux instances de suivi pour une régulation, permettant de traiter les difficultés rencontrées, - Repérer et anticiper les besoins des habitants[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de mettre les mains dans le moteur et de relever de nouveaux défis au quotidien ? Nous recrutons pour le compte d'un client du secteur automobile recrute un(e) Technicien(ne) Automobile afin de renforcer son équipe technique en atelier. Grâce à vos compétences techniques solides et à votre aisance relationnelle, vous intervenez sur l'ensemble des activités liées à la maintenance et à la réparation des véhicules. Au cœur de l'atelier, vous êtes un véritable expert technique et intervenez sur des missions variées : Réaliser les diagnostics et déterminer l'origine des dysfonctionnements Préparer les devis en lien avec l'équipe en charge de l'accueil client Assurer le suivi des garanties Effectuer les réparations nécessaires Garantir la qualité des prestations dans le respect des procédures et des engagements Optimiser l'organisation de vos interventions Veiller au respect du planning établi

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

**Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé).** Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle « carrières - expertise statutaire - budget » et sous la responsabilité des maîtres d'apprentissage successifs, l'apprenti(e) participe à la gestion administrative des dossiers relatifs aux retraites, validations de services et rachats d'années d'études. Il/elle contribue également, en situation de suppléance et dans une logique de polyvalence, à la gestion administrative et financière des assistants familiaux. Tâches confiées : Le poste est conçu comme un dispositif structuré de transmission des savoirs, dans la perspective du départ en retraite progressive puis définitive de l'agent référent retraite et dans la mise en œuvre de la polyvalence de la gestion administrative et financières des assistants familiaux avec le référent gestionnaire des Assistants familiaux. Positionnement et principes d'exercice - Apprentissage par compagnonnage et formation interne de terrain - Montée en autonomie progressive sur le périmètre retraite - Missions[...]

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le restaurant LE BISTROT DE L'ATELIER recherche un(e) SERVEUR(SE) pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commandes, du service en salle et de la mise en place des tables. Votre sens du contact et votre professionnalisme contribueront à offrir une expérience agréable à notre clientèle. Missions principales : Accueillir et installer les clients. Prendre les commandes et les transmettre en cuisine. Servir les plats et les boissons. Assurer la propreté et la mise en place des tables. Gérer les paiements et rendre la monnaie. Travailler en équipe avec le personnel de cuisine et les autres serveurs. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse appréciée. Sens du contact et du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations stressantes. Bonne présentation et professionnalisme. Disponibilité pour travailler en soirées, week-ends et jours fériés.

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Saints-Geosmes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le restaurant l'Atelier Grill recherche un(e) SERVEUR(SE) pour renforcer son équipe. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commandes, du service en salle et de la mise en place des tables. Votre sens du contact et votre professionnalisme contribueront à offrir une expérience agréable à notre clientèle. Missions principales : Accueillir et installer les clients. Prendre les commandes et les transmettre en cuisine. Servir les plats et les boissons. Assurer la propreté et la mise en place des tables. Gérer les paiements et rendre la monnaie. Travailler en équipe avec le personnel de cuisine et les autres serveurs. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse appréciée. Sens du contact et du service client. Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations stressantes. Bonne présentation et professionnalisme. Disponibilité pour travailler en soirées, week-ends et jours fériés. Le restaurant est ouvert 7j/7j, vous aurez 2 jours de repos par semaine selon planning.

Ressources supplémentaires