FORFAIT MOBILITE (la reunion)

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Assurances

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez le département Gestion de l'immobilier de placement en alternance! Vous intégrez l'équipe pour les accompagner dans l'assistance administrative du périmètre de l'immobilier de placement de la mutuelle. Vos missions en tant qu'alternant (e): Procéder aux études financières sur la rentabilité des biens ; Faire de la gestion locative et de la gestion des ventes ; Faire de la gestion d'actifs immobiliers ; Créer des outils d'aide à la décision ex: sur les calculs de rentabilité des biens immobiliers. Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord et de suivi d'activité nécessaires au pilotage du service ; Une alternance où vous serez bien plus qu'un simple stagiaire. Vous ferez partie intégrante de l'équipe, dans une ambiance conviviale, avec un tuteur à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre parcours. Rejoindre AESIO mutuelle, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages tels que : - Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 35 heures par semaine - Télétravail partiel possible - Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement. - Carte restaurant : Prise en charge[...]

Cadre de santé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

Rejoignez un établissement de santé reconnu et contribuez à l'excellence d'un bloc opératoire spécialisé en orthopédie. Dans le cadre d'un renforcement d'activité, vous prenez en charge l'organisation d'un bloc opératoire orthopédique composé de 4 salles. Rattaché(e) à la cheffe des blocs (17 salles au total), vous encadrez une équipe de 7 professionnels. Véritable chef d'orchestre, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du bloc et de la qualité de prise en charge des patients. À ce titre, vos missions principales sont : * Organiser et coordonner les ressources humaines et matérielles dans un environnement technique exigeant * Garantir le respect des règles de fonctionnement du bloc, des normes d'hygiène et de sécurité * Assurer la fluidité des parcours patients et la gestion des flux opératoires * Veiller à la continuité, à la qualité et à la sécurité des soins * Assurer l'interface entre la direction, les équipes et le corps médical * Participer activement aux projets de développement de l'établissement Environnement de travail Vous évoluez dans un bloc opératoire à forte activité, marqué par : * Une spécialisation en chirurgie orthopédique * Un environnement[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons 3 Directrices(eurs) passionnés(e) pour rejoindre nos micro-crèches au sein de la Blancarde (4ème) ou Ganay (9ème) ou Capelette (10ème), afin accompagner nos équipes dans ce beau projet collectif. Chez Nursea, nous mettons autant de cœur à prendre soin de nos collaborateurs que de nos tout-petits. Voici ce que nous avons imaginé pour vous : Un planning fixe qui vous permet de concilier vie pro et perso avec deux demi-journées de repos Une rémunération juste et transparente qui évolue chaque année: salaire entre 2 360 € et 2 800 € brut/mois + prime mensuelle de 150 à 200 € selon expérience. Des congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (jusqu'à 6 jours/an). Une carte avantage : titres-restaurant à 9 €/jour, carte-cadeau de Noël pour vous et vos enfants. Une mutuelle innovante (Alan) : remboursements sous 24h, 150 € de soins de médecine douce, accompagnement personnalisé (sommeil, nutrition, santé mentale.). Un forfait mobilité durable : transports en commun pris en charge à 100% ou aide à la mobilité douce. Des formation toute l'année pour nourrir votre curiosité, renforcer vos compétences et accompagner vos évolutions professionnelles : parcours de[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Votre mission sera de mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines et d'assurer la gestion administrative et statutaire du personnel. Vous aurez la responsabilité de : - Conseiller et accompagner la collectivité dans la mise en œuvre de la politique RH, - Sensibiliser les managers, l'équipe de direction et les élus sur les enjeux, évolutions et cadre règlementaire des ressources humaines, - Contribuer à l'amélioration des conditions et organisation du travail en lien avec le conseiller de prévention, - Coordonner la gestion administrative et statutaire et garantir l'application des règles statutaires et/ou internes, - Superviser le bon déroulement de la paie dans sa globalité, - Participer au montage et à la maîtrise des dépenses de personnel, - Contribuer au dialogue social et à la communication, - Encadrer et animer l'équipe du service, - Assurer la veille règlementaire. Vous serez en relation avec : - Les collègues du service, - Les agents et responsables des services de la collectivité - Les élus, le directeur général et la directrice générale adjointe des services. - Les partenaires institutionnels trésorerie, centre de gestion . Vous disposez[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Assurances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la crèche. Sous la responsabilité de la directrice, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil) - D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure - De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe - D'assurer l'entretien en lien avec les besoins Compétences requises : - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. - Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités. - Organisé et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Diplôme et expérience requis : - CAP Petite Enfance. - Débutant(e) accepté. Lieu de travail : Crèche Mirabilis Villette, Lyon 03 Début du contrat : Dès que possible Rémunération et avantages : Salaire fixe selon profil + bonus attractivité : 150 euros brut / mois + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 EUR / journée travaillée) + avantages CSE + prise en charge[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Assurances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la crèche. Sous la responsabilité de la directrice, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil) - D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure - De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe - D'assurer l'entretien en lien avec les besoins Compétences requises : - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. - Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités. - Organisé et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Diplôme et expérience requis : - CAP Petite Enfance. - Débutant(e) accepté. Lieu de travail : Micro-crèche les Dahlias à Lyon 09 et Micro-crèche les Carillons à Lyon 03 Début du contrat : Dès que possible Rémunération et avantages : Salaire fixe selon profil + bonus attractivité : 150 euros brut / mois + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 EUR / journée travaillée)[...]

Ingénieur / Ingénieure énergies renouvelables

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le contexte . Depuis plus de 18 ans, Eco-Stratégie Réunion développe ses compétences en énergie et en environnement en accompagnant des projets d'aménagement durable du territoire. L'entreprise accompagne ses clients privés et publics dans des projets très diversifiés (énergies renouvelables, infrastructures, industries et zones d'activité, urbanisme, stratégie bas carbone, RSE, .). Notre développement repose sur trois valeurs : le développement durable, la qualité des prestations et le bien-être au travail. Vous aimez le travail de qualité et collaboratif, vous avez le sens du conseil client pour le guider et l'accompagner dans son projet, vous êtes force de proposition pour améliorer les pratiques du cabinet, vous avez votre place au sein d'Eco-Stratégie Réunion ! Poste à pourvoir . Les missions de chef de projet Energie se répartissent en deux grandes fonctions : 1- En qualité de chef(fe) de projet, vous réalisez des missions d'étude et de maîtrise d'œuvre de développement des énergies renouvelables (principalement solaire photovoltaïque et solaire thermique) : - études de faisabilité techniques et économiques, études projet et rédaction des DCE travaux, - assistance[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Transport

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Au sein de la Direction Relation Client, Le Chef d'Équipe Relation Client encadre une équipe de conseillers et veille à la bonne exécution des missions confiées. Il s'assure de l'atteinte des objectifs de performance et de qualité tout en garantissant un bon climat de travail. Il est le garant du respect des procédures internes et des normes de certification. Il joue un rôle clé dans la formation, l'accompagnement et la montée en compétences des collaborateurs. Il est l'interlocteur des clients DO pour des sujets opérationnels Votre rôle : 1. Gestion et encadrement de l'équipe - Participer au recrutement et à l'intégration des téléconseillers. - Évaluer la pratique de chaque conseiller selon des critères préétablis. - Assurer la formation continue et la montée en compétences des membres de son équipe. - Veiller au bon climat social et assure une dynamique d'équipe positive - Communiquer les objectifs à atteindre et suivre les résultats individuels et collectifs. - Identifier les écarts de performance et mettre en œuvre des actions correctives. - Préparer et animer les réunions d'équipe et assurer tous les rituels managériaux[...]

Releveur / Releveuse de compteurs

Emploi Administrations - Institutions

-, 29, Finistère, Bretagne

Vous assurez la relève des compteurs d'eau potable. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES A partir d'une tournée de relève chargée sur un smartphone, vous avez en charge de localiser sur le domaine public ou chez les abonnés leur compteur d'eau, puis de saisir l'index des compteurs d'eau potable, permettant de facturer les consommations d'eau des habitants. Au besoin, vous laisserez des avis de passage en cas d'absence ou d'impossibilité d'accès et/ou organiserez une repasse sur les compteurs non relevés. Vous rendrez compte d'autres informations type fuites, changement de propriétaire/adresse, compteur non informatisé ou autres pour mise à jour de la base abonnés. PROFIL Vous disposez du permis B, vous êtes rigoureux et autonome, à l'aise avec l'informatique (saisie sur smartphone, tablettes), vous disposez d'un bon relationnel, vous avez les capacités physiques pour assurer des montées/descentes de voiture très régulières et vous agenouillez plusieurs dizaines de fois dans la journée. Port de charge (soulever des plaques lourdes en ciment épais ou fonte pour accéder au compteur). LE POSTE du lundi au vendredi (8h30-12h00 / 13h30-17h) Conditions de rémunération : Droit privé 1 826,50€[...]

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Groupe NRJ a à coeur de favoriser l'épanouissement et l'évolution de ses collaborateurs tout en garantissant l'égalité des chances, la diversité et la non-discrimination en veillant à l'inclusion des personnes en situation de handicap. Type de contrat : Apprentissage Durée : 12 ou 24 mois à partir de septembre 2026 Localisation : Paris 16 Tes missions : Développer sa connaissance du marché publicitaire : les annonceurs, les agences, les partenaires, les concurrents Participer à la prospection auprès de nouveaux contacts Etre le support du BSM sénior au développement d'un portefeuille de clients agences média Elaboration de propositions commerciales en réponse aux briefs des agences média et/ou de nos annonceurs (brainstorming, montage des recommandations / solutions publicitaires cross média). Travail en collaboration avec les différents services de la régie pour concevoir et optimiser les dispositifs (planning stratégique, création, éditorial, production, marketing, trafic, RP...). Accompagnement des commerciaux des pôles annonceurs et Trading lors de rdv Réaliser un benchmark mensuel du secteur Aide au Sourcing des profils : identifier et sélectionner les profils[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du poste Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service Au cours de la vie du cheval, l’agent(e) sera chargé(e) des missions et activités suivantes : Missions : L’agent pilote une équipe de collaborateurs sur un domaine d’activité du SIRE. Il est responsable de l'ensemble de l'équipe, des activités et processus et du niveau d'expertise sur son domaine, dans le cadre des objectifs fixés et des moyens alloués, et en assurant le respect des impératifs de délai, qualité et coûts : Activités principales : Vous managez vos équipes à ce titre vous, : • Coordonnez et répartissez les activités au sein de son équipe • Animez votre équipe, en assurez le leadership, cherchez à entretenir l'esprit d'équipe, et le respect mutuel • Formez/ contribuez à former les collaborateurs de votre équipe • Réalisez les entretiens professionnels des collaborateurs de son équipe et accompagnez leur développement • Relayez l'ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement de vos équipes ; • Partagez et veillez à ce que les bonnes pratiques, procédures et processus soient appliqués par tous les collaborateurs, en lien avec le responsable qualité Vous[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : Le/la responsable de service petite enfance multi accueils est placé sous la responsabilité de la directrice adjointe petite enfance, parentalité et inclusion. Il/elle participe activement au collectif « directeur / directrice adjointe / responsables de service » dans la mise en œuvre des politiques éducatives et familiales. Dans ce collectif de cadres, vous serez chargé(e) de gérer le service multi accueils et de coordonner les activités des 20 Établissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE), dans une recherche constante d'efficience et de qualité du service public. Le service multi accueils se compose de 230 agents environ, dont 1 responsable de service adjoint, 20 responsables de structures, 1 coordinatrice en charge de l'optimisation des plannings et d'1 assistante administrative. Missions : 1. Pilotage stratégique du service petite enfance multi accueils - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique petite enfance à l'échelle intercommunale - Mettre en œuvre et évaluer le plan d'actions découlant du diagnostic mené en 2024, etc. - Conduire des projets structurants, en lien avec la direction adjointe (création de crèches,[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur Sécurité Tranquillité Sûreté et de ses adjoints, vos missions sont les suivantes: Vous assistez le directeur et ses adjoints dans leur quotidien: suivi des agendas, prises de rendez-vous, gestion des courriels, préparation des réunions... Vous assurez l'accueil téléphonique et participez au suivi de la gestion administrative de la direction Vous rédigez et mettez en forme des documents administratifs (courriers, notes de service, dossiers). En lien avec le secrétariat général de la délégation, vous suivez l'activité ressources humaines, financière, logistiques et informatiques de la direction Vous élaborez et mettez à jour les outils de gestion ( tableaux de suivis, power-points) Vous accompagnez les services de la direction dans leurs besoins logistiques, d'équipement, de travaux, et de commandes Ponctuellement, vous pouvez apporter une aide au sein du Bureau d'ordre et sur le logiciel Ypolice Vous faites l'interface entre la Direction et les partenaires internes de la Ville, notamment le secrétariat général de la délégation ainsi que les partenaires externes ( Préfecture, Direction départementale de la sécurité publique...) Profil[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Assurances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe de la crèche. Sous la responsabilité de la directrice, vous serez notamment chargé(e) : - D'assurer la prise en charge de l'enfant (soins d'hygiène et de vie quotidienne de l'enfant, prendre en charge l'animation d'activités d'éveil) - D'accueillir les parents et de les intégrer à la vie de la structure - De contribuer au projet pédagogique et au bon fonctionnement de l'équipe - D'assurer l'entretien en lien avec les besoins Compétences requises : - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles, et vous savez vous adapter aux personnes et aux situations. - Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités. - Organisé et autonome dans votre travail, vous avez aussi le sens du travail en équipe et êtes force de proposition. Diplôme et expérience requis : - CAP Petite Enfance. - Débutant(e) accepté. Lieu de travail : Crèche L'Epinette, Lyon 09 Début du contrat : 24/08/2026 Rémunération et avantages : Salaire fixe selon profil + bonus attractivité : 150 euros brut / mois + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 EUR / journée travaillée) + avantages CSE + prise en charge à 60 % des frais[...]

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

-, 9, Ariège, Occitanie

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un(e) agent d'entretien à temps non complet 28/35ème pour la crèche les Souleillous, située à La Tour du Crieu. Votre rôle, vos missions : Entretien des locaux de la crèche, des espaces attenants, des jeux, des jouets, du linge et des matériels, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité, des plans de nettoyage et de désinfection. Remplacement possible de l'agent de restauration (réchauffage des plats reçus en liaison froide), le mercredi. Compétences relationnelles en lien avec l'accueil de jeunes enfants, l'accueil des parents et le travail en équipe. Poste de titulaire, à défaut CDD d'un an. CAP AEPE, formation HACCP demandés. Expérience sur poste similaire souhaitée. Prise de poste le 24/08/26. Renseignements et fiche de poste sur demande auprès du service RH : ingrid.eberhardt@ccpap.fr. Formations sur Foix et Toulouse. Le jury se tiendra le jeudi 18 juin 2026 matin. CV et lettre de motivation avant le 1er juin 2026. Nos valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe et adaptabilité. Nos + : CNAS, participation mutuelle labellisée, contrat collectif de prévoyance, forfait mobilité, allocation[...]

Technicien(ne) intervention froid commercial climatisation

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.? Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable ?. Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients. Rattaché(e) à Quentin, Responsable Pôle Travaux sur notre secteur Auvergne / Rhône-Alpes, vous intervenez en qualité de Chargé d'Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires et le suivi du montage des travaux. Vos missions, si vous l'acceptez ? :Réaliser les études (CVC, froid commercial)Effectuer les chiffrages et rédigez les devisRéaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAOPréparer et rédiger les dossiers de montagePiloter les sous-traitantsSuivre la rentabilité des chantiersParticiper à la réception des chantiers et rédiger les DOEBonus du job? "Les pépites qui pimentent le quotidienSelon[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

-, 91, Essonne, Île-de-France

Le Gapas recrute un(e) Gestionnaire paie et rh pour le service RH IDF situé à Evry, poste en CDI à temps partiel (50%), date souhaitée de prise de fonction : Dès que possible Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Le service ressources humaines IDF intervient en support auprès des établissements ESMS d'IDF. Catégorie socio-professionnelle Fonction support RH Missions Le/la Gestionnaire RH-Paie participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements et services du dispositif enfance d'Ile de France. Il/elle apporte sa technique en matière de gestion des ressources humaines afin de garantir l'application des dispositions légales et conventionnelles[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Donnez du sens à votre métier Mission En tant que Téléconseiller/Téléconseillère au sein de l'une de nos plateformes de renseignements téléphoniques, vous êtes ancré/e dans la réalité de nos assurés et engagé/e auprès d'eux afin de leur dispenser une vraie qualité de service. A garder en mémoire : la Cnav a été reconnue, durant 6 années consécutives, meilleur acteur de la relation client ! Missions : Nos plateformes sont accessibles de 8h à 17h du lundi au vendredi et conseillent nos assurés sur les domaines de la carrière, de la retraite et de l'action sociale. Dans ce cadre, vos principales missions seront : - Apporter une réponse personnalisée et immédiate aux demandes de nos assurés (informations sur la législation, les différents droits et prestations, les évolutions, conseils sur les démarches à réaliser.) ; - Orienter, en cas de nécessité, vers d'autres services internes ou vers nos partenaires ; - Promouvoir nos différentes offres de services ; - Répondre aux e-mails des assurés. Afin de vous accompagner dans votre prise de fonction : - Vous suivrez une formation de 6 semaines composée d'enseignements théoriques et pratiques portant sur la législation retraite,[...]

Chef / Cheffe de projet en géomatique

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que Chef(fe) de Projets Junior(e) & Référent(e) Géomatique, vous avez pour mission de contribuer au développement opérationnel des projets, depuis l'identification des opportunités jusqu'au suivi des études et démarches administratives (? 60-70 %). Vous participez également à structurer, administrer et exploiter le Système d'Information Géographique, afin de fournir les données géospatiales nécessaires au développement des projets photovoltaïques de la filiale (? 30-40 %). Ce rôle transversal combine une expertise géomatique forte et une participation active au développement des projets. Vous jouez un rôle stratégique dans le pilotage et le développement de projets à l'échelle nationale, au sein d'une petite filiale d'un grand groupe, où vous contribuez directement à l'avancée des opérations. * Vous identifiez les sites à potentiel et repérez les opportunités de développement. * Vous réalisez des analyses préliminaires de faisabilité et évaluez les contraintes techniques et réglementaires. * Vous suivez les projets qui vous sont confiés et coordonnez les études techniques, environnementales et de raccordement. * Vous préparez les dossiers administratifs[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons une personne titulaire du CAP AEPE pour notre micro-crèche Couleurs d'Eveil situé à Saint-Seurin-de-Cadourne (33). Le poste est un CDD renouvelable selon l'arrêt. Vos missions : - Vous accueillez quotidiennement les enfants, assurez les soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant ; - Vous vous impliquez dans la mise en œuvre du projet d'établissement en accompagnant les enfants à travers des propositions ludo-éducatives ; - Vous assurez en collaboration avec l'agent polyvalent certaines tâches (nettoyage des jouets, tables de repas, salle de change.) ; - Vous êtes à l'écoute des parents et de leurs besoins et vous pouvez donner des conseils aux parents en respectant les limites de ses compétences ; - Vous appliquez le règlement de fonctionnement et en respectez les règles. Vos compétences : - Les Savoirs : - Connaissances des domaines de l'hygiène et de l'entretien des locaux ; - Santé et besoins physiologiques du jeune enfant ; - Connaissances du développement et de l'éveil du jeune enfant ; - Notions de diététique. - Les savoirs faire : - Capacité d'organisation, sens des priorités ; - Capacité d'observation, d'écoute et d'analyse de[...]

Juriste d'affaires

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la CARSAT du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Mission Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Vous souhaitez exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Nous sommes une des 15 caisses d'assurance retraite et de la santé au travail (Carsat) du réseau des employeurs de l'Assurance retraite avec des parcours et des métiers variés. Nos valeurs sont fortes et vous les incarnerez au quotidien : respect, confiance, responsabilité et solidarité. La Carsat est un organisme de Sécurité Sociale au sein duquel ses 850 collaborateurs ancrent pleinement leur engagement dans les valeurs fondatrices de cette institution. Depuis son siège social situé à Nancy, la CARSAT Nord-Est renseigne et conseille les assurés et les entreprises des sept départements de Lorraine et Champagne-Ardenne (sauf la Moselle). La CARSAT Nord Est recherche un(e) REDACTEUR-TRICE JURIDIQUE EN CONTRAT D'ALTERNANCE Missions : Contribuer aux activités juridiques du service, notamment : La rédaction de conclusions et d'analyses[...]

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la CARSAT du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Mission Vous souhaitez exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? Rejoignez-nous ! Bienvenue à la Carsat Nord Est ! Nos valeurs sont fortes et vous les incarnerez au quotidien : respect, confiance, responsabilité et solidarité. Depuis son siège social situé à Nancy et à travers son réseau d'agences retraite, antennes prévention et services sociaux, la CARSAT NORD EST, entreprise de droit privé de plus de 850 salariés gérant un service public, renseigne et conseille les assurés et les entreprises des sept départements de Lorraine et Champagne-Ardenne (sauf la Moselle). Vous travaillerez au sein du service de la maîtrise d'ouvrage du Système d'Information Ressources Humaines de la branche retraite. Cette mission nationale déléguée de la Direction des Systèmes d'Information de la CNAV est basée à la CARSAT Nord-Est. Nos systèmes gèrent plus de 19.000 agents sur l'ensemble des domaines RH. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Alternant(e) Analyste Fonctionnel(le) SIRH, pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales Réaliser des analyses fonctionnelles sur les[...]

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Agent polyvalent (H/F) en CDD jusqu'au 31 juillet 2026 pour notre micro-crèche Couleurs d'Eveil. Poste disponible à temps partiel. Horaires : tous les jours de 15h30 à 18h30. Vos missions : - Vous assurez la propreté et l'entretien quotidien des locaux et du mobilier ainsi que du linge en respectant les normes d'hygiène et de sécurité et en appliquant la méthode HACCP ; - Vous pouvez être amené(e), dans une logique de continuité de service à concourir à l'élaboration des repas ainsi qu'au service des repas des enfants. - Vous effectuez des tâches de logistique Vos compétences : - Les Savoirs : - Connaissances relatives à l'hygiène et à l'entretien des locaux. (Méthode HACCP) ; - Connaître les règles de sécurité dans l'utilisation des produits et des matériels ; - Connaître les modalités d'utilisation des appareils mis à disposition dans le cadre de l'exercice de son poste. - Les savoirs faire : - Capacité d'organisation et de gestion de son temps de travail ; - Capacité d'adaptation et d'initiative ; - Les savoirs être : - Civilité, politesse et courtoisie ; - Respect du jeune enfant et de sa famille ; - Qualité relationnelle (Diplomatie) ; - Adaptabilité[...]

Conducteur / Conductrice de benne à ordures

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Au sein du service Environnement et Développement Durable, vous intégrerez l'équipe Collecte et Valorisation des déchets. Votre mission : Collecter les déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de valorisation sur le territoire ! En véritable acteur de terrain, vous contribuerez à la transition vers une gestion plus durable des déchets. Vous aurez la responsabilité de : - Garantir la sécurité des équipiers qui collectent et des usagers, - Conduire le camion de bennes à déchets en respectant les itinéraires prédéfinis, le planning et les consignes de sécurité, - Renseigner les informations de la collecte via la tablette embarquée, - Assurer la vérification du bon fonctionnement et le nettoyage du camion, - Repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné, - Effectuer à la source un contrôle des déchets collectés lorsque vous assurez les missions d'agent de collecte. Vous serez en relation étroite avec le chef d'équipe et les agents du service de collecte et de valorisation des déchets. Vous avez le permis poids lourds et la formation FIMO/FCO marchandises. CDD d'un an évolutif - Poste à temps complet[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Assurances

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons, pour la rentrée de septembre 2026, à accueillir un.e alternant.e futur.e Chargé.e de missions GEPP dont le poste sera basé au siège de Solimut (Marseille 13002). VOUS ALLEZ... Contribuer au développement des référentiels métiers et compétences : - Contribution à l'analyse de métiers et à la formalisation de référentiels (métiers et compétences) sur des périmètres définis. - Appui à la mise en qualité, harmonisation et intégration des référentiels dans le SIRH. - Participation à l'animation des travaux avec les métiers (préparation d'ateliers, supports, synthèses). Participer à la refonte de l'entretien de parcours professionnels : - Contribution à la finalisation des formulaires, en lien avec les obligations légales (réforme de la Loi senior) et les enjeux de développement des compétences. - Appui au paramétrage des formulaires dans le SIRH et aux phases de tests. - Production de supports d'information et de communication (managers / salariés). - Participation aux actions de conduite du changement. - Réflexions sur l'évolution des entretiens annuels. Contribuer au parcours d'accompagnement[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Assurances

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons, pour la rentrée de septembre 2026, à accueillir un.e alternant.e futur.e Chargé.e de communication dont le poste sera basé au siège de Solimut (Marseille 13002). VOUS ALLEZ... - Contribuer à la production de supports de communication (Web, papier.) - Contribuer à la préparation et l'organisation d'événements (Delta Festival.) - Réaliser des prises de vue photos et vidéos - Contribuer à la production de contenus vidéos - Contribuer à la gestion et l'alimentation de nos réseaux sociaux. Profil L'EQUIPE : Rejoindre l'équipe de communication institutionnelle, militante et communautaire de Solimut Mutuelle de France, c'est s'engager au quotidien pour mettre en valeur nos engagements, nos actions de prévention santé et de solidarité, et rendre notre activité plus accessible à toutes et à tous ! Entre bureau et actions de terrain, tu seras rattaché.e à Léa, chargée de communication, qui t'accompagnera au sein de l'équipe com' et tout au long de ton aventure chez Solimut Mutuelle de France. VOUS ETES... - En préparation d'une formation de type Bac + 4/5 en design graphique ou marketing-communication vous recherchez une alternance[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction Enfance, Jeunesse et Parentalité (DEJP) regroupe 20 multi-accueils, 9 relais petite enfance (RPE), 5 lieux d'accueil enfants-parents (LAEP), 6 accueils collectifs de mineurs (ACM), une cellule santé inclusion handicap et une cellule Portail familles. Elle compte 300 agents. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous assurer la gestion et le suivi des inscriptions, de la facturation et des commissions d'attribution pour les Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) et les structures multi-accueils. Vous veillez à la bonne utilisation du portail par les familles et les services afin d'optimiser le parcours usager. Vous encadrez et animez une équipe, pilotez les projets d'amélioration du service et garantissez le bon fonctionnement du logiciel en lien avec le prestataire. Planning : 4 jours / 5 jours en alternance hebdo ou[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice du Multi-Accueil, vous aurez pour missions : - La mise en place des repas du midi et du goûter des enfants : - Réceptionner et contrôler les repas livrés actuellement en liaison froide, - Chauffer les plats, préparer les portions, assurer le mixage des aliments, le service des assiettes avec de la créativité dans le dressage, - Appliquer les recommandations du médecin référent et les régimes spécifiques des enfants, - Nettoyer le matériel de cuisine et de service. - L'entretien des espaces de vie des enfants : - Assurer l'hygiène de l'environnement des enfants et du matériel (jeux), - Accomplir l'entretien, le pliage et le rangement du linge, - Gérer le stock des produits d'entretien, - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène, les protocoles internes, - Participer au choix du matériel éducatif et des produits d'entretien. - L'accueil des enfants et des familles : - Accueillir les enfants et les familles, dans le respect du projet éducatif et du règlement de fonctionnement du Multi-Accueil, - Favoriser l'autonomie de l'enfant et le valoriser dans ses nouvelles acquisitions et découvertes, - Accompagner les enfants en sorties[...]

Responsable de bar

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, dans un cadre de travail agréable ? Nous recherchons un(e) Responsable de Salle & Bar enthousiaste, polyvalent(e) et impliqué(e), prêt(e) à s'investir au cœur de l'expérience client. Véritable chef d'orchestre du service, vous partagez votre temps entre le terrain (salle et bar) et le management de l'équipe, avec un objectif commun : former l'équipe, garantir le respect des règles et faire passer un excellent moment à nos clients. Vos missions Opérationnel - Salle & Bar - Préparer la mise en place et veiller au bon déroulement des services. - Participer activement au service en salle et/ou au bar selon les besoins. - Garantir la qualité du service, la propreté des espaces et la cohérence de l'offre. - Être à l'écoute des clients et gérer leurs demandes ou réclamations avec professionnalisme. Management & coordination - Encadrer, motiver et accompagner l'équipe de salle et de bar au quotidien. - Former et intégrer les nouveaux collaborateurs. - Veiller au respect des procédures d'ouverture et de fermeture du bar. - Assurer un lien fluide entre l'équipe et le F&B Manager. Gestion & suivi - Suivre les stocks (vins,[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Contexte Les URSSAF sont des Organismes de droit privé chargés d'une mission de service public, en charge du recouvrement des cotisations sociales. Répartie sur 5 sites (Reims(2), Charleville-Mézières, Chaumont & Troyes), l'URSSAF Champagne-Ardenne compte plus de 260 agents. L'URSSAF Champagne-Ardenne - site de Charleville Mézières recrute des CONSEILLERS OFFRES DE SERVICES en CDD pour une embauche fin mai sur notre plateforme nationale d'entraide. Mission/Activités Le candidat devra : - Gérer la relation téléphonique : accueillir, informer, accompagner les cotisants au regard de leurs obligations et de leurs droits * Répondre aux appels téléphoniques des différents interlocuteurs de l'organisme en apportant une réponse fiable en un minimum de temps et assure la traçabilité des contacts * Traiter, dans la limite de son champ de compétences, les demandes téléphoniques dans le cadre d'un traitement post appel ou d'un traitement différé * Prendre en charge des appels généralistes - Gérer l'information * Fiabiliser les données relatives au cotisant, notamment en recherchant avec lui toute information complémentaire pour permettre la mise à jour de sa situation *[...]

Technicien / Technicienne comptable

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

COMPTABLE (F/H) CDD 18 mois - 80% Marseille, 10e Prise de poste : dès que possible Rejoignez une association engagée au service de l'humain L'Association SERENA accompagne au quotidien des enfants et des adolescents dans les domaines de la protection de l'enfance, du handicap et de la pédopsychiatrie. En intégrant notre siège, vous rejoignez une équipe à taille humaine (12 collaborateurs), investie et dynamique, au service de 6 établissements et de 250 professionnels engagés. Nous vous proposons - Un poste à temps partiel 80% - Une organisation sur 29h12 hebdomadaires avec RTT - La possibilité d'organiser l'emploi du temps sur 4 jours - Un salaire selon la Convention Collective 66 avec reprise d'ancienneté - Le bénéfice de congés trimestriels en plus des congés annuels (3 x 3 jours, soit 9 jours supplémentaires par an) - Des locaux neufs, confortables avec parking et accessibles en transport en commun - Un forfait mobilités durables (75% transports en commun, indemnité vélo, covoiturage.) - Avantages CSE Vos missions Au sein du siège, sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier de l'Association, vous intervenez sur un périmètre varié : - Comptabilisation[...]

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le SRAD propose une solution alternative à l'entrée en établissement pour les personnes âgées en situation de perte d'autonomie à domicile. Ce nouveau service met à disposition l'expertise des professionnels de l'EHPAD au profit des personnes âgées, dans le but de leur offrir le choix de rester vivre chez elles aussi longtemps que possible, tout en bénéficiant d'une prise en soins de qualité et du maintien du lien social. Au sein de l'EHPAD, vous travaillerez en binôme avec la coordinatrice du SRAD. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Animer des activités thérapeutiques adaptées avec le bénéficiaire pour le maintien des capacités fonctionnelles, cognitives et sensorielles en lien avec le médecin coordonnateur, la psychomotricienne et la psychologue - Encourager l'interaction sociale et participer à la lutte contre la solitude - Evaluer le degré d'autonomie des personnes et contribuer à préserver le maintien de l'autonomie - Accompagner les bénéficiaires à l'EHPAD lors d'activités proposées par l'établissement (spectacles, parcours culturels avec des structures du département : Académie Fratellini, Théâtre Gérard Philippe, etc.), repas thérapeutiques, etc.) -[...]

Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 9, Ariège, Occitanie

POSTE : Chargé d'Études Spécialité CVC H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au département Génie Climatique, sous la supervision du Responsable Métier ou d'un Chargé d'Affaires, vous interviendrez sur des projets CVC variés. Missions principales : - Concevoir et réaliser les études techniques CVC conformément aux contraintes réglementaires, techniques, budgétaires et aux demandes clients. - Définir les conditions d'achats du matériel et suivre les aspects techniques spécifiques en lien avec le service achats. - Piloter et superviser les projets d'installation, de mise en service, d'essais et de dépannage sur site ou en atelier. - Assurer le support au Responsable Métier : gestion du planning, allocation des ressources, participation aux réunions projets et clients, suivi des interfaces internes, contrôle des livrables. - Participer aux réunions techniques avec les chargés d'affaires et les clients. - Intervenir ponctuellement sur divers chantiers et coordonner les équipes terrain. - Veiller au respect et à l'application des procédures QHSE et des consignes environnementales. Compétences requises : - Maîtrise de l'anglais technique. - Expertise en conception de systèmes CVC et bonnes[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La communauté de commune du Pays des Ecrins recrute un(e) Directeur / Directrice d'accueil de loisirs : Sous la responsabilité de la Direction du Centre Socioculturel, vous aurez en charge, la Direction des activités de loisirs à destination des 3-11 ans durant les vacances scolaires à l'Espace Les Prés Verts à Saint-Martin-de-Queyrières. Vous aurez également en charge la gestion de l'Accueil et des salles de l'Espace Les Prés Verts. Direction Accueil de loisirs : - Conception du programme d'activités en fonction du projet pédagogique - Préparation des activités (matériel, déplacement, planning, budget) - Gestion d'équipe des animateurs permanents et saisonniers - Gestion administrative et budgétaire (communication, règlementation, inscriptions, facturations, utilisation du logiciel Abelium) - Participation aux réunions d'équipe du Centre Socioculturel - Participation aux actions d'animation globale du Centre Socioculturel Fonction Accueil : - Gestion de l'accueil et veille sociale sur les Prés verts - Gestion des mises à disposition de salles et de matériel Profil : Compétences nécessaires : - Connaissance du public 3-11 ans - Connaissance de la réglementation des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CV et Lettre de motivation obligatoires ROLE L'éducateur spécialisé, en SESSAD service déficience auditive, accompagne le jeune dans son autonomie, sa communication et son inclusion au quotidien. Il soutient les familles et les partenaires pour adapter l'environnement aux besoins liés à la surdité. VOS MISSIONS - Accompagner l'enfant dans son développement, ses apprentissages et sa socialisation ; - Participer à la définition et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de chaque jeune ; - Soutenir les familles dans la communication et la relation avec leur enfant (former les parents aux premiers signes en LSF. Accompagner la mise en place d'outils de communication adaptés (Picto signes, supports visuels.) ; - Accompagner et sensibiliser les partenaires (écoles, clubs sportifs.) dans une logique d'inclusion au handicap auditif. Apporter un appui spécialisé aux équipes pédagogiques et aux AESH ; - Concevoir et coanimer des ateliers éducatifs, sensoriels ou d'habiletés sociales adaptés. Organiser et participer à des sorties, transferts favorisant la socialisation et l'autonomie ; - Rédiger les écrits professionnels ; - S'impliquer dans la vie institutionnelle[...]

VRP

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Connaissez-vous Berner France ? Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients dans la division Industrie, notamment dans la maintenance industrielle (l'agroalimentaire, cosmétique, chimique, mécanique générale). Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive en fonction de vos performances (variable déplafonné) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi Rejoignez une fonction RH stratégique, au cœur du recrutement et du pilotage des effectifs, en lien direct avec les enjeux organisationnels. Au sein de la direction des ressources humaines, vous occupez un poste clé en binôme, alliant gestion opérationnelle et vision globale des effectifs. Vous assurez la gestion des dossiers liés au recrutement et aux effectifs et êtes le référent du suivi des effectifs, du tableau des emplois et de l'organigramme. Missions En tant que gestionnaire recrutement-référent des effectifs, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement. Vous organisez et suivez les recrutements, êtes en lien avec les managers, diffusez les offres, suivez les candidatures, organisez les jurys de recrutement, assurez le retour aux candidats. Vous traitez les fiches de recrutement, renseignez les tableaux de bord et contribuez à la rédaction de la lettre RH (partie recrutement). En parallèle, vous garantissez la fiabilité et la cohérence des données relatives aux effectifs. Vous pilotez le tableau des effectifs, produisez les états réglementaires, suivez et rédigez les délibérations portant actualisation du tableau des[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, PLASTIFORM'S recrute un(e) Technico-Commercial(e) / Chargé(e) d'Affaires afin de développer son activité sur un secteur géographique dédié. Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable du développement et de la fidélisation d'un portefeuille clients existant, tout en assurant la conquête de nouveaux marchés. Véritable interface entre le client et les équipes internes, vous accompagnez vos interlocuteurs dans la définition de leurs besoins techniques et proposez des solutions sur mesure adaptées. Vos missions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients - Prospecter de nouveaux comptes - Analyser les besoins techniques et proposer des solutions adaptées - Élaborer les offres commerciales et négocier - Assurer le suivi des affaires de la commande à la livraison - Piloter votre activité (CA, marge, transformation) - Assurer un reporting régulier En lien avec les équipes internes (production, technique, ADV), vous garantissez la faisabilité et la bonne exécution des projets. Poste autonome, avec forte dimension terrain et responsabilité directe sur vos résultats Profil recherché Issu(e) d'une formation technique ou technico-commerciale[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour les besoins de plusieurs expositions temporaires, nous recherchons 50 Chargés d'Accueil et de Billetterie (H/F/X) qui travailleront sous la responsabilité de la Responsable Accueil et du Directeur du Service aux Publics, dont les missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accueil et gérer le flux du public - S'assurer de la qualité de services rendus aux visiteurs (vestiaire, parking, outils d'aide à la visite...) dans le respect des règlementations applicables au sein des espaces - Être en interaction avec les visiteurs et prendre part aux diverses approches de l'accueil dans l'environnement de travail du Parc des Ateliers - Informer, orienter et répondre aux questions des visiteurs - Assurer la vente, l'impression et le contrôle des billets d'entrée d'expositions ou d'évènements - Contrôler les accès et veiller au respect des jauges dans les différents espaces - Répondre aux questions des visiteurs sur les expositions en cours et leurs contenus en français et en anglais - Veiller au bon fonctionnement et à la bonne tenue des espaces ouverts au public, notamment en garantissant la surveillance des œuvres et des espaces d'exposition - Assurer la liaison[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Contexte Les URSSAF sont des Organismes de droit privé chargés d'une mission de service public, en charge du recouvrement des cotisations sociales. Répartie sur 5 sites (Reims(2), Charleville-Mézières, Chaumont & Troyes), l'URSSAF Champagne-Ardenne compte plus de 260 agents. L'URSSAF Champagne-Ardenne - site de Charleville Mézières recrute des CONSEILLERS OFFRES DE SERVICES en CDD pour une embauche le 18 mai sur notre plateforme nationale d'entraide. Mission/Activités Le candidat devra : - Gérer la relation téléphonique : accueillir, informer, accompagner les usagers au regard de leurs obligations et de leurs droits * Répondre aux appels téléphoniques des différents interlocuteurs de l'Urssaf en apportant une réponse fiable en un minimum de temps et assure la traçabilité des contacts * Traiter, dans la limite de son champ de compétences, les demandes téléphoniques dans le cadre d'un traitement post appel ou d'un traitement différé * Prendre en charge des appels généralistes - Gérer l'information * Fiabiliser les données relatives au usager, notamment en recherchant avec lui toute information complémentaire pour permettre la mise à jour de sa situation * Rechercher[...]

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Automobile - Moto

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Animateur Commercial multi-sites (H/F) - Angers / Cholet : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial multi-sites pour le secteur Angers / Cholet. Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration dès ton arrivée. * Une formation complète pour t'apprendre tout sur le métier. * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion ! * Des possibilités d'évolution, chez nous, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité du Responsable Animateur Réseau et en lien avec le Chef des Ventes, tu es un maillon essentiel. Tu interviens dans les centres partenaires pour animer et garantir la qualité de service sur ton secteur. Donner vie aux opérations commerciales : * Représenter et mettre en avant l'entreprise et ses services auprès des équipes partenaires. * Créer une ambiance chaleureuse. * Etre à l'écoute et gérer les besoins clients. * Accompagner les clients tout au long de leur parcours. Développer ton secteur avec enthousiasme : * Organiser et prioriser son activité sur un périmètre multi-sites. *[...]

COMME DES SOEURS

Théâtre

ENGHIEN LES BAINS 95880

Le 30/01/2022 à 16:00

COMME DES SOEURS De: Béatrice Massenet Avec : Ariane Massenet Trois quinquas amies d'enfance se retrouvent une fois par an en mémoire d'une quatrième, pour débriefer sur l'amour, les enfants, les régimes, la ménopause Elles se connaissent par cur et pourtant, le dîner de copines va déraper. Interprétée par un trio d'actrices formidables, cette réflexion pertinente sur l'amitié fait passer du rire aux larmes et vice versa. Spectacle assis, numéroté, heure d'arrivée conseillée : 19h45, accès handicapé : le théâtre est accessible aux personnes à mobilité réduite (places sont disponibles et peuvent être réservées en contactant l'accueil du théâtre : 01 39 34 10 80) Accès : En voiture : 14km depuis Paris : A15 direction Cergy-Pontoise sortie 2 Argenteuil Enghien-les-Bains En train : depuis Paris Gare du Nord, ligne H direction Pontoise ou Persan-Beaumont (15min de trajet) arrêt Enghien-les-Bains Parking : Indigo : en face du Casino, forfait théâtre 5 ;, le règlement s'effectue à la caisse centrale du parking avant ou après la représentation

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Cadre de santé

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Ingénieur / Ingénieure énergies renouvelables

Chargé / Chargée de relation client

Releveur / Releveuse de compteurs

Chargé / Chargée de projet marketing

Assistant / Assistante de gestion administrative

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Technicien(ne) intervention froid commercial climatisation

Gestionnaire paie et administration du personnel

Téléconseiller / Téléconseillère

Chef / Cheffe de projet en géomatique

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Juriste d'affaires

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Conducteur / Conductrice de benne à ordures

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Chargé / Chargée de communication

Agent administratif / Agente administrative

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Responsable de bar

Téléconseiller / Téléconseillère

Technicien / Technicienne comptable

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

VRP

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Technico-commercial / Technico-commerciale

Agent / Agente d'accueil

Téléconseiller / Téléconseillère

Animateur commercial / Animatrice commerciale

COMME DES SOEURS

Ressources supplémentaires