photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Saint Nicolas de Port recrute : Emploi à pourvoir (+ quotité de travail) : Gestionnaire Ressources Humaines - Direction des Ressources Humaines à 37h30 Pole / Service / Site : Direction des Ressources Humaines - CH de Saint Nicolas de Port Rythme de travail (Jour I Nuit / Alternance) : Jour Date estimative de vacance de l'emploi : 1e' Octobre 2026 Description des missions - 320 agents au sein du CH de Saint Nicolas de Port : - Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies, - Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement, Description des activités : - Constitution des dossiers de recrutement, - Accueil des personnels gérés pour le suivi de Ieur dossier et transmission des renseignements dans les domaines de l'absentéisme, du temps de travail, de la rémunération, des prestations sociales et des positions statutaires, - Gestion des contractuels de droit public : nouveaux contrats, renouvellements, retrait des IJ, liens avec les organismes de protection sociale, démissions, licenciements, non renouvellement de contrat, Reclassement statutaire des agents contractuels (changement d'indices[...]

photo Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous devez être titulaire d'un diplôme en entretien des espaces verts. Vos missions et activités : - Travaux de plantation, de création et d'entretien des espaces verts - Entretenir et maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux - Savoir reconnaître les végétaux - Taille des arbustes et arbres - Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité - Assurer l'entretien courant du matériel - Confectionner des massifs arbustifs et floraux - Désherber et traiter des massifs et plantations - Créer de nouveaux espaces verts et engazonnement - Surveiller la flore Entretenir des cimetières et cours d'écoles - Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis - Participer à la viabilité hivernale des routes Le poste requiert également de savoir rendre compte de son activité et de savoir prendre des initiatives. Si toutefois vous n'avez pas le diplôme demandé, vous devrez voir 2 ans d'expérience sur ce poste.

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 27 804€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 7€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique rémunérée o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. o Et bien d'autres. [...]

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Serveur / Serveuse de bar-brasserie

Emploi Tabac - Presse - Librairie

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du Bar Tabac Les Oiseaux, bar de quartier avec une clientèle d'habitués, vos missions seront les suivantes : - Service en bar : Accueil des clients, préparation et service des boissons, gestion des commandes. - Gestion du tabac-presse : Vente de produits de tabac, journaux et magazines, mise en rayon. - Gestion PMU et Française des Jeux - Relais colis : Réception, stockage et remise des colis aux clients. Travail en binôme pour assurer un service fluide et une ambiance agréable. Profil recherché : - Sens du contact : Aisance relationnelle pour interagir avec une clientèle variée et fidèle. - Dynamisme et polyvalence : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement rythmé. - Rigueur et réactivité : Respect des procédures (vente de tabac, jeux, etc.) et adaptation aux besoins des clients. Travail le week-end (samedi de 7h30 à 14h30 et dimanche de 8h à 13h). ***Prise de poste à compter de septembre***

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour le service de Soins Médicaux et de Réadaptation à orientation gériatrique (44 lits): Un CADRE DE SANTE titulaire du diplôme de cadre de santé ou un cadre apprenant souhaitant accéder à des fonctions d'encadrement au sein du CH de Saint Nicolas de Port. Poste à pourvoir dès que possible CDD CDI ou par voie de mutation de la FPH Niveau de formation et compétences requises : - Diplôme cadre de santé - Professionnel paramédical justifiant de 4 ans d'expérience professionnelle, dans la perspective de se présenter au concours d'entrée à l'IFCS Temps de travail et horaires 1 poste à temps plein : 100% Statut cadre - forfait jour 39 heures/ semaine avec 20 RTT/an Position dans la structure : Liaisons Hiérarchiques : Directeur de l'établissement, directeur des soins CGS, cadre supérieur de pôle. Liaisons fonctionnelles : Médecin chef de pôle, Médecin chef de service, Médecin en charge du patient Missions principales Le cadre de santé demeure le premier niveau d'encadrement de la filière soignante. Il est le relais du cadre de pôle, au plus près du terrain pour décliner les objectifs du projet d'établissement et du contrat de pôle. Le cadre de santé : - Concilie des[...]

photo Assistant(e) de soins en gérontologie (ASG) en institution

Assistant(e) de soins en gérontologie (ASG) en institution

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Saint-Nicolas de Port recrute : Un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG) à 100 % Pour le Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) EHPAD SNP À compter du 01 Août 2026 En CDD CDI ou titulaire de la FPH - Temps de travail et horaires : Poste à 100% de jour Horaires : 9h30/16h30 du lundi au vendredi (poste en 7h) - Formation et qualifications requises : Diplôme d'Assistant de soins en gérontologie OU en cours d'acquisition - Missions principales : - Contribuer à restaurer ou préserver l'autonomie des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ainsi qu'à leur surveillance. Son rôle est aussi d'apporter aide et conseils aux aidants - Réaliser des soins d'hygiène et de confort adaptés au profil des personnes accueillies - Favoriser le maintien des gestes du quotidien, et proposer en parallèle des animations thématiques ou individuelles pour maintenir le lien social avec et entre les résidents, les stimuler (atelier mémoire, atelier de travaux manuels, jardinage.) - Le métier nécessite bienveillance, empathie, écoute et patience L'ASG travaille en équipe sous la responsabilité d'un cadre de santé et en étroite relation avec[...]

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Technicien(ne) de maintenance en matériels agricoles

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable Technique Régional, vous pilotez l'activité globale de l'atelier et encadrez une équipe composée de techniciens, mécaniciens et apprentis. Vos missions: Piloter l'activité de l'atelier - Organiser et planifier les interventions (entretien, réparation, garantie) - Assurer le suivi des dossiers techniques et des ordres de travail - Gérer les priorités et optimisez la charge de travail - Suivre les indicateurs de performance et participer au développement de l'activité Assurer la Relation clients : - Accueillir et accompagner les clients tout au long de leurs interventions - Gérer les réclamations et litiges - Contribuer activement au développement commercial de l'atelier Manager et animer votre équipe: - Planifier l'activité et répartir les ressources - Accompagner, former et faire monter en compétences vos collaborateurs - Réaliser les entretiens annuels et participer aux recrutements - Insuffler une dynamique collective et assurer une communication régulière Gérer l'administratif de l'activité - Suivre les devis, les facturations et les encours - Assurer la bonne gestion des documents techniques et logistiques Garantir la qualité, la sécurité[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Recherche pour une prestation évènementielle sur Saint Nicolas de Port des agents (es) de sécurité. 3 postes sont à pourvoir pour le 3 juillet 2026. Carte professionnelle délivrée par le CNAPS obligatoire. Débutant (e) accepté (e). Horaires 19h00 à 01h00. Nous proposons un taux horaire sur la base du coef 140. Majoration de nuit, prime entretien, panier pour prestation de plus de 6h00, congés payés et indemnités de fin de contrat.

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture et/ou un.e accueillant.e petite enfance pour compléter notre équipe pédagogique au sein de notre micro-crèche durant un arrêt maladie. Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et la communication bienveillante. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée. - Diplôme obligatoire: auxiliaire de puériculture (DEAP) ou CAP A.E.P.E - Poste: 1 CDD à pourvoir dès le 24 aout d'une durée de 4 mois Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront les suivantes: - mettre en oeuvre le projet pédagogique; - assurer un accueil des enfants et des familles; - contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants; - mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvèlement; - travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe; - participer aux réunions d'équipe; - assurer le service des repas. Compétences requises : - Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un environnement similaire - Connaissance des besoins[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture et/ou un.e accueillant.e petite enfance pour compléter notre équipe pédagogique au sein de notre micro-crèche durant un arrêt maladie. Notre projet pédagogique est centré sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et la communication bienveillante. Nous disposons d'une salle snoezelen entièrement équipée. - Diplôme obligatoire: auxiliaire de puériculture (DEAP) ou CAP A.E.P.E - Poste: 1 CDD à pourvoir dès maintenant d'une durée d'un mois Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, vos missions seront les suivantes: - mettre en oeuvre le projet pédagogique; - assurer un accueil des enfants et des familles; - contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants; - mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvèlement; - travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe; - participer aux réunions d'équipe; - assurer le service des repas. Compétences requises : - Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un environnement similaire - Connaissance des besoins[...]

Ressources supplémentaires