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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous intervenez sur deux établissements, le CESSHA (Centre d'Éducation Spécialisée pour enfants Sourds avec Handicaps Associés) et le CESSA (Centre d'Éducation Spécialisée pour enfants SourdAveugles) qui accueillent des enfants déficients sensoriels de 5 à 20 ans avec handicaps associés. Vous serez sous la responsabilité directe du chef de service. DESCRIPTION DE POSTE : - Superviser l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé - Animer des réunions d'élaboration des projets - Veiller à la cohérence et à la continuité du projet - Communication directe avec le ou la cheffe de service de référence : informer de l'ensemble des éléments des jeunes suivis, des situations problématiques, faire remonter les problèmes logistiques et/ou organisationnels - Faire le lien entre les différents professionnels, les parents et le ou la cheffe de service - Assurer la collecte des données pour la tenue des ESS - Faire le lien avec les différentes commissions pour favoriser la fluidité des parcours des jeunes accueillis - Participer aux activités et sorties au sein de l'établissement - Remplacer des collègues absents - Coorganiser des périodes d'observation avec le chef de service -[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe en tant qu'agent de service afin d'assurer l'entretien de locaux professionnels sur le secteur de JAUNAY MARIGNY - CHASSENEUIL DU POITOU - DISSAY Remplacement CDD 10 mois : Du 10/09/2025 au 30/06/2026 contrat 151,67 le lundi au vendredi de 05h00 à 21h00 répartis selon les chantiers PERMIS B Obligatoire, prêt de voiture, travaille en doublon Missions : Nettoyer et entretenir les locaux et surfaces, mobiliers et matériels dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Assurer le nettoyage courant et approfondi des locaux (surfaces, surfaces vitrées, sanitaires, mobiliers) Mettre en pratique les gestes barrières (port du masque, distanciation, gel hydroalcoolique) Profil recherché : Vous êtes efficace, rigoureux(se) dans votre travail et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Sens de l'organisation Rapidité et qualité d'exécution Qualités relationnelle Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12,11€ par heure Lieu du poste : Déplacements fréquents

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mignaloux-Beauvoir, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Les Enfants d'Abord, spécialiste de la Garde d'enfants à domicile, recrute un(e) Garde d'enfants pour 2 enfants âgés de 2 ans et 8 ans à Mignaloux-Beauvoir. Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative auprès d'enfants en bas âge et/ou d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP AEPE ; Bac Pro ASSP, etc.). Les besoins : Lundi, mardi et jeudi et vendredi de 16h00 à 18h30, soit 12h30/semaine. Envie de travailler davantage ? Des missions complémentaires sont proposées sur Poitiers, Saint Benoît, Buxerolles, Biard, Mignaloux Beauvoir, Smarves, Fontaine Le Comte, Chasseneuil du Poitou, etc. Vos missions : Récupérer les enfants à la crèche et à l'école Effectuer les soins : changes, bain, repas Réaliser des activités ludiques et d'éveil Veiller à leur bien-être et respecter leur rythme Assurer les transmissions avec les parents Vos avantages : CDI Vos diplômes sont valorisés : de 13,18€ à 13,40€/heure (CP inclus) Remboursement des km professionnels (0,63€/km) Prime selon le nombre d'enfants gardés Indemnité pour l'utilisation de vos outils de communication personnels Accès à une plateforme remisée (billetterie, bons d'achat, loisirs, etc.) Formation[...]

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Community manager

Emploi Menuiserie - Charpente

Usson-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Maison Duvivier Canapés est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la création et la fabrication de mobiliers à forte valeur ajoutée. Elle est reconnue pour ses canapés haut de gamme Fait Main en France dont l'excellence des savoir-faire remonte à 1840. Dans le cadre de sa stratégie, la Maison Duvivier Canapés se développe fortement auprès des acteurs du design et de la décoration d'intérieur. Nous sommes actuellement à la recherche de notre futur(e) : Community Manager en alternance Vous serez sous la responsabilité de la Directrice marketing & développement, pour la réalisation des missions suivantes : - Participez à l'élaboration de la stratégie de communication digitale en cohérence avec la stratégie générale de La Maison Duvivier Canapés. - Assurer la création et la gestion de contenus multimédias (photos, vidéos, stories) pour l'ensemble de nos réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook) ainsi que pour le site internet. - Développer la notoriété et la visibilité de la marque au travers d'une communication digitale multicanale performante. - Gérer le E-shop (mise à jour, donner de la visibilité et faire sa promotion). Profil recherché : Vous[...]

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Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Négoce - Commerce gros

Cissé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez envie de rejoindre une entreprise qui cultive et développe le potentiel de ses collaborateurs ? Cérience réunit 3 expertises complémentaires : les semences (luzerne, fourragères, couverts végétaux et grandes cultures), les solutions et les prestations (production de semences, industrielles et supply chain). Ainsi, nos 380 collaborateurs transforment au quotidien chaque graine en une opportunité de croissance durable, sur nos 6 sites présents en France et aux Pays-Bas. Et aujourd'hui, nous avons besoin de vous pour écrire le prochain chapitre de cette belle histoire. Nos valeurs ? - Être entrepreneur : « Oser et être déterminé, c'est ma responsabilité dans le projet collectif » - Construire ensemble : « Ecouter l'autre et rechercher l'intérêt commun, c'est ma vision du collectif » - Agir simplement : « Sincérité dans l'action et humilité en toute circonstance, voilà comment je fais simple ! » - Impacter positivement : « Acteur du changement et enthousiaste, c'est ma façon de générer de la performance » Dans le cadre d'un remplacement, Grégory, Responsable QSE, recherche son/sa futur/e Animateur QSE F/H sur le site industriel situé à Cissé, près de Poitiers (86). Votre[...]

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Responsable technico-commercial(e)

Emploi Serrurerie - Métallerie

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aimez convaincre, créer du lien et vendre des produits qui transforment le quotidien ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans les abris de piscine milieu/haut de gamme et les terrasses mobiles innovantes. ABRITECH, entreprise familiale à taille humaine depuis 25 ans, conçoit, fabrique et installe partout en France des abris de piscine et des terrasses mobiles. Pour soutenir son expansion et renforcer son équipe, nous recherchons : UN(E) RESPONSABLE TECHNICO-COMMERCIAL Région Centre-Ouest Votre Mission : Développer le chiffre d'affaires de votre secteur par la vente directe d'abris de piscine et de terrasses mobiles auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Votre rôle ne se limite pas à vendre, vous êtes le conseiller privilégié de chaque client, de la première prise de contact jusqu'à la pose finale de l'abri ou de la terrasse mobile. Concrètement, vous : - Écoutez et comprenez les attentes spécifiques de chaque client, en tenant compte de leur environnement, de leurs contraintes et de leurs envies. - Proposez des solutions sur mesure, en valorisant les bénéfices concrets : confort, sécurité, esthétique, valorisation du[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Sauvegarde de l'Enfance de la VIENNE - ADSEA 86 - RECRUTE pour son Pole CART un Directeur (H/F) en C.D.D. à Temps Plein dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le(la) Directeur(trice) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif et financier. Avec l'appui de trois chefs de service, il(elle) veille à la mise en œuvre du projet de pôle dans le respect de la règlementation et dans le souci d'une amélioration continue de qualité. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 - Bonne connaissance du champ du handicap et/ou de l'insertion sociale et professionnelle - Expérience professionnelle de management et /ou d'une fonction d'encadrement, - Capacité à animer une équipe de direction - Maîtrise des outils de gestion financière et outils informatiques, - Autonome et ayant le sens de l'initiative, disponible et soucieux[...]

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