informations générales
PROMAN 148MIS
Le poste :
L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 PEINTRE VERNIS H/F Réalise le vernissage des pièces destinées à la production en respectant les cadences de travail Description des activités significatives A partir des gammes de peinture, à partir des consignes Régler et vérifier mécaniquement de son matériel Application vernis incolore, mat et satinée Vérifier visuellement l'aspect des pièces peintes Réaliser des retouches sur les pièces réalisées si nécessaire / si possible Assure la polyvalence sur des postes de l'entreprise en fonction des besoins et des compétences. Alerter sa hiérarchie en cas de problème Former les nouveaux arrivants si nécessaire / partager ses connaissances
Profil recherché :
Connaissances professionnelles spécifiques Formation carrosserie peinture Connaitre le matériel d'application et savoir le régler Connaître les techniques de peinture Connaître les techniques d'application du vernisConnaissances professionnelles spécifiques Formation carrosserie peinture Connaitre le matériel d'application et savoir le régler Connaître les techniques de peinture Connaître les techniques d'application du vernis Avoir l'esprit d'équipe Respecter les règles de l'entreprise : sécurité, consignes, . Etre minutieux et avoir le sens du détail Porter ses EPI
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 PEINTRE VERNIS H/F Réalise le vernissage des pièces destinées à la production en respectant les cadences de travail Description des activités significatives A partir des gammes de peinture, à partir des consignes Régler et vérifier mécaniquement de son matériel Application vernis incolore, mat et satinée Vérifier visuellement l'aspect des pièces peintes Réaliser des retouches sur les pièces réalisées si nécessaire / si possible Assure la polyvalence sur des postes de l'entreprise en fonction des besoins et des compétences. Alerter sa hiérarchie en cas de problème Former les nouveaux arrivants si nécessaire / partager ses connaissances
Profil recherché :
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