informations générales
MANPOWERCDI
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA LOIRE / HAUTE-LOIRE recherche pour son client, spécialiste des véhicules et équipements pour le nettoyage urbain et industriel, recherche un Commercial Itinérant (H/F) pour développer la zone Quart Sud-Est. Ce poste stratégique vous permettra de contribuer directement à la croissance d'une entreprise reconnue pour son expertise technique.
Sous la responsabilité du dirigeant, vous aurez pour mission :
-Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur auprès des distributeurs publics (majoritaires) et privés.
-Prospecter activement pour élargir le réseau existant (20-30 distributeurs) et identifier de nouveaux partenaires.
-Vendre des véhicules et équipements techniques en cycle long, en apportant conseil et expertise.
-Organiser et optimiser vos tournées via Portatour pour atteindre un rythme de 6 visites clients/jour.
-Réaliser des démonstrations produits ( 1/jour) pour convaincre les clients de la performance et fiabilité des solutions Escomel.
-Négocier et conclure les ventes en défendant une offre premium face à une concurrence forte.
-Assurer le suivi commercial complet : devis, relances, reporting via dictaphone, compte rendu hebdomadaire.
-Collaborer étroitement avec le dirigeant et participer aux réunions hebdomadaires pour ajuster la stratégie.
-Garantir la satisfaction client en apportant réactivité, adaptabilité et expertise technique.
Profil recherché
-Expérience réussie en vente terrain BtoB dans les secteurs : véhicules industriels, carrosserie, TP, poids lourds.
-Compétences techniques en hydraulique indispensables.
-Sens du commerce, dynamisme, autonomie et adaptabilité.
-Capacité à gérer des clients exigeants et à défendre une offre premium.
-Acceptation déplacements fréquents ( 3 découchés/semaine), cycle de vente long.
Conditions & Avantages
-Rémunération :
-Fixe : 2 400 brut mensuel x 12 mois
-Variable (fixe variable environs 40k brut annuel !)
-Avantages :
-Voiture de fonction
-Mutuelle 100 % employeur
-PEE en fin d'année
-Chèques cadeaux
-2 semaines de RTT
Ce poste vous intéresse ?
Alors candidatez !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité du dirigeant, vous aurez pour mission :
-Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur auprès des distributeurs publics (majoritaires) et privés.
-Prospecter activement pour élargir le réseau existant (20-30 distributeurs) et identifier de nouveaux partenaires.
-Vendre des véhicules et équipements techniques en cycle long, en apportant conseil et expertise.
-Organiser et optimiser vos tournées via Portatour pour atteindre un rythme de 6 visites clients/jour.
-Réaliser des démonstrations produits ( 1/jour) pour convaincre les clients de la performance et fiabilité des solutions Escomel.
-Négocier et conclure les ventes en défendant une offre premium face à une concurrence forte.
-Assurer le suivi commercial complet : devis, relances, reporting via dictaphone, compte rendu hebdomadaire.
-Collaborer étroitement avec le dirigeant et participer aux réunions hebdomadaires pour ajuster la stratégie.
-Garantir la satisfaction client en apportant réactivité, adaptabilité et expertise technique.
Profil recherché
-Expérience réussie en vente terrain BtoB dans les secteurs : véhicules industriels, carrosserie, TP, poids lourds.
-Compétences techniques en hydraulique indispensables.
-Sens du commerce, dynamisme, autonomie et adaptabilité.
-Capacité à gérer des clients exigeants et à défendre une offre premium.
-Acceptation déplacements fréquents ( 3 découchés/semaine), cycle de vente long.
Conditions & Avantages
-Rémunération :
-Fixe : 2 400 brut mensuel x 12 mois
-Variable (fixe variable environs 40k brut annuel !)
-Avantages :
-Voiture de fonction
-Mutuelle 100 % employeur
-PEE en fin d'année
-Chèques cadeaux
-2 semaines de RTT
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