informations générales
Saint-Denis-d'Anjou
CDD
- Missions principales :
- Diagnostic et réparation des systèmes hydrauliques et électriques
- Entretien de la partie traction : timon / essieu (roulements)
- Réalisation de petits travaux de soudure si nécessaire
- Assistance téléphonique aux clients en panne (diagnostic à distance et accompagnement pour résoudre les problèmes techniques).
- Profil recherché :
o Compétences techniques : Compétences requises :
- Connaissances en hydraulique et en électricité, avec capacité à diagnostiquer et réparer des pannes
- Maîtrise des systèmes mécaniques de traction (timon, essieux, roulements)
- Notions en soudure appréciées
- Capacité à accompagner et guider un client à distance dans le diagnostic et la résolution de pannes
- Aisance relationnelle pour l'assistance téléphonique aux clients
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques
o Compétences comportementales :
- Ponctualité
- Aisance relationnelle et sens du service client
- Capacité d'écoute (notamment pour l'assistance à distance)
- Organisation et gestion des priorités
- Autonomie et sens des responsabilités
- Rigueur
- Réactivité face aux situations de panne ou d'urgence
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité face à des situations techniques variées
- Envie d'acquérir de nouvelles compétences
- Esprit ouvert, capacité à se remettre en question et à prendre en compte les retours afin d'améliorer ses pratiques
o Expérience requise : - Une expérience en mécanique ou en maintenance serait appréciée mais n'est pas exigée.
- Conditions de travail : Horaires de travail : 8h00 - 12h30 et 13h15 - 17h30. TEMPS PLEIN de préférence sur 4 jours
- Travail en atelier.
- Une semaine de déplacements peut être à prévoir afin de présenter les machines et rencontrer les clients sur un stand lors d'un salon professionnel.
- Assistance technique téléphonique auprès des clients.
Avantages : Poste polyvalent au sein d'une petite structure à taille humaine, permettant une forte autonomie et une variété de missions. Poste évolutif selon l'implication et les compétences.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Diagnostic et réparation des systèmes hydrauliques et électriques
- Entretien de la partie traction : timon / essieu (roulements)
- Réalisation de petits travaux de soudure si nécessaire
- Assistance téléphonique aux clients en panne (diagnostic à distance et accompagnement pour résoudre les problèmes techniques).
- Profil recherché :
o Compétences techniques : Compétences requises :
- Connaissances en hydraulique et en électricité, avec capacité à diagnostiquer et réparer des pannes
- Maîtrise des systèmes mécaniques de traction (timon, essieux, roulements)
- Notions en soudure appréciées
- Capacité à accompagner et guider un client à distance dans le diagnostic et la résolution de pannes
- Aisance relationnelle pour l'assistance téléphonique aux clients
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques
o Compétences comportementales :
- Ponctualité
- Aisance relationnelle et sens du service client
- Capacité d'écoute (notamment pour l'assistance à distance)
- Organisation et gestion des priorités
- Autonomie et sens des responsabilités
- Rigueur
- Réactivité face aux situations de panne ou d'urgence
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité face à des situations techniques variées
- Envie d'acquérir de nouvelles compétences
- Esprit ouvert, capacité à se remettre en question et à prendre en compte les retours afin d'améliorer ses pratiques
o Expérience requise : - Une expérience en mécanique ou en maintenance serait appréciée mais n'est pas exigée.
- Conditions de travail : Horaires de travail : 8h00 - 12h30 et 13h15 - 17h30. TEMPS PLEIN de préférence sur 4 jours
- Travail en atelier.
- Une semaine de déplacements peut être à prévoir afin de présenter les machines et rencontrer les clients sur un stand lors d'un salon professionnel.
- Assistance technique téléphonique auprès des clients.
Avantages : Poste polyvalent au sein d'une petite structure à taille humaine, permettant une forte autonomie et une variété de missions. Poste évolutif selon l'implication et les compétences.
