informations générales
Eure-et-Loir
CDI
Afin de renforcer l'organisation de notre atelier, nous recherchons un(e) Coordinateur/ Coordinatrice Support Production en CDI, afin d'accompagner le pilotage administratif de la production et faciliter les échanges entre les équipes opérationnelles et les services supports.
1. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES
Rattaché(e) à la Production, vous assurez le support administratif et opérationnel de l'atelier. Vous centralisez les informations nécessaires au pilotage de la production, préparez les lancements, assurez le suivi de l'intérim et contribuez à la fiabilité des indicateurs de performance. Véritable interface entre l'atelier et les services supports, vous participez à la fluidité des opérations et à l'amélioration continue des processus
1/ Support planification et lancements - 35 %
- Centraliser les informations nécessaires au prévisionnel de production
- Mettre à jour les plannings et consolider les données utiles au pilotage de l'atelier
- Préparer, éditer et diffuser les ordres de fabrication et dossiers de lancement validés.
- Vérifier la disponibilité et la cohérence des documents nécessaires à la production
- Assurer la transmission des informations aux différents interlocuteurs
2/ Gestion administrative de l'intérim - 25 %
- Assurer le suivi des demandes d'intérim auprès des agences partenaires
- Gérer les commandes, contrats, renouvellements et relevés d'heures
- Suivre la présence des intérimaires et maintenir à jour le vivier de candidats
- Participer au suivi administratif des missions et des évaluations terrain
3/ Reporting et suivi des indicateurs - 20 %
- Collecter et consolider les données de production
- Préparer les tableaux de bord et supports de pilotage de l'atelier
- Assurer la saisie des heures de production et le suivi des données dans l'ERP
- Veiller à la fiabilité des informations communiquées aux équipes et à la direction
4/ Coordination et communication atelier - 10 %
- Faciliter les échanges entre la production, la logistique, la qualité, la maintenance, les méthodes et les ressources humaines
- Assurer le suivi des demandes, alertes et actions en cours
- Contribuer à la bonne diffusion des informations au sein de l'atelier
5/ Support qualité, sécurité et amélioration continue - 10 %
- Participer au suivi administratif des non-conformités et actions d'amélioration
- Mettre à jour les supports de management visuel et tableaux de suivi
- Contribuer à la diffusion des consignes qualité et sécurité
- Assurer le suivi des besoins en EPI et des consommations associées
2. PROFIL DU POSTE
Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 en gestion, assistance administrative, logistique, gestion de production ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un environnement industriel.
- Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel.
- Connaissance d'un ERP et des outils de suivi de production.
- Capacité à consolider des données et produire des reportings fiables.
- Compréhension des flux de production et des documents de fabrication.
- Connaissance des processus administratifs liés à l'intérim.
3. AUTRES INFORMATIONS
- Rémunération entre 26k et 29k € annuel brut selon profil
- Rémunération sur 13 mois
- Prime de vacances de 30%
- Prime de fractionnement de 8%
- 25 jours de CP + 2 jours libres
- Prime d'ancienneté de 3% tous les 3 ans jusqu'à 15 ans d'ancienneté
- Cantine d'entreprise à 2.85€ le repas + boissons chaudes gratuites
- Mutuelle et prévoyance (PEC 65% par la société)








