informations générales
Annemasse
CDI
Pour soutenir notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Juridique - Spécialisation droit péruvien & relations fournisseurs, capable d'assurer la sécurité juridique de nos opérations internationales et le suivi stratégique de nos partenaires au Pérou.
Missions principales
1.Gestion juridique internationale (France - Pérou)
Analyser, rédiger et sécuriser les contrats conclus avec les producteurs et fournisseurs péruviens.
Vérifier la conformité des activités d'exportation au droit péruvien (commercial, agricole, sanitaire).
Assurer le suivi juridique des partenariats existants et anticiper les risques légaux liés à l'importation.
Représenter l'entreprise auprès d'acteurs juridiques ou administratifs péruviens si nécessaire.
2. Relations fournisseurs au Pérou
Maintenir un contact permanent avec les producteurs, coopératives et exportateurs péruviens.
Vérifier le respect contractuel (volumes, qualité, délais, certifications).
Evaluer les pratiques des fournisseurs et garantir leur conformité aux exigences européennes.
Participer à la résolution de litiges ou divergences de manière négociée et sécurisée.
3. Conformité douanière & réglementaire
Superviser les aspects juridiques liés aux documents douaniers internationaux (certificats sanitaires, phytosanitaires, attestations d'origine).
Garantir la conformité des importations aux normes françaises et européennes sur les denrées alimentaires.
Collaborer avec transitaires, services douaniers et experts réglementaires.
4. Veille juridique et développement de filière
Suivre les évolutions du droit péruvien dans les domaines agricole, commercial et export.
Identifier les risques liés aux changements législatifs ou aux réglementations douanières.
Contribuer au développement de nouvelles zones de production au Pérou en évaluant la légalité des projets.
Assurer un rôle de conseil stratégique auprès de la direction sur la structuration et la sécurisation de la filière.
Profil recherché
Diplôme en droit délivré au Pérou
Bonne connaissance du droit péruvien : contrats, production agricole, commerce international, export.
Expérience souhaitée dans les relations fournisseurs, l'import-export ou la conformité.
Capacité à travailler en binôme avec des partenaires péruviens et en coordination avec l'équipe française.
Excellentes compétences de communication, sens de la négociation, rigueur juridique.
Espagnol natif, bonne maîtrise du français (ou engagement à progresser rapidement).
Qualités humaines : autonomie, éthique, fiabilité, sens du résultat.
Conditions du poste
CDI, basé en France
Déplacements ponctuels au Pérou (1 à 3 fois par an).
Rémunération selon profil et expérience, évolutive.
Poste compatible avec une demande de Visa Salarié ou Passeport Talent selon niveau de qualification.


