informations générales
PRISMAVIE RHCDI
PRISMAVIE RH recrute pour l'un de ses clients et ainsi piloter l'exploitation des services eau potable, assainissement collectif et non collectif, en régie ou en délégation de service public.
Vos missions
- Piloter l'exploitation des services eau potable, assainissement collectif et non collectif.
- Superviser et contrôler les contrats de DSP et concessions (passation, suivi, avenants).
- Organiser l'exploitation en régie : maintenance, autosurveillance et contrôles.
- Encadrer et animer une équipe de 4 agents (organisation, évaluation, formation).
- Gérer le budget, la facturation, les rapports annuels et les réclamations des usagers.
- Assurer la veille réglementaire et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché
- Diplôme d'ingénieur et minimum 5 ans d'expérience en gestion DSP.
- Connaissance du cadre réglementaire des collectivités, marchés publics et comptabilité publique.
Solides compétences en management et pilotage de contrats.
Qualités : rigueur, organisation, sens relationnel, écoute et disponibilité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Encadrement direct de 4 agents au sein d'un service de 14 personnes (16 à terme).
- Poste concerné par l'astreinte décisionnelle eau/assainissement.
- Conditions : 38h/4,5 jours, 18 RTT, déplacements avec véhicule de service.
- Moyens mis à disposition : PC portable, téléphone fixe et mobile, voiture de service.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions
- Piloter l'exploitation des services eau potable, assainissement collectif et non collectif.
- Superviser et contrôler les contrats de DSP et concessions (passation, suivi, avenants).
- Organiser l'exploitation en régie : maintenance, autosurveillance et contrôles.
- Encadrer et animer une équipe de 4 agents (organisation, évaluation, formation).
- Gérer le budget, la facturation, les rapports annuels et les réclamations des usagers.
- Assurer la veille réglementaire et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché
- Diplôme d'ingénieur et minimum 5 ans d'expérience en gestion DSP.
- Connaissance du cadre réglementaire des collectivités, marchés publics et comptabilité publique.
Solides compétences en management et pilotage de contrats.
Qualités : rigueur, organisation, sens relationnel, écoute et disponibilité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Encadrement direct de 4 agents au sein d'un service de 14 personnes (16 à terme).
- Poste concerné par l'astreinte décisionnelle eau/assainissement.
- Conditions : 38h/4,5 jours, 18 RTT, déplacements avec véhicule de service.
- Moyens mis à disposition : PC portable, téléphone fixe et mobile, voiture de service.
