informations générales
CDIMissions principales :
- Assurer la direction et la gestion administrative, pédagogique et financière de l'EAJE.
- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement en lien avec le projet éducatif de la collectivité.
- Manager, encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, animatrice petite enfance, etc.).
- Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de bien-être des enfants accueillis.
- Organiser l'accueil des enfants et des familles, en favorisant un climat de confiance et de collaboration.
- Participer aux réunions institutionnelles.
- Développer des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, services sociaux, associations, etc.).
- Assurer le suivi administratif et réglementaire de l'établissement.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants (EJE) ou de puéricultrice obligatoire.
- Expérience significative en gestion d'un EAJE ou d'une structure d'accueil de la petite enfance.
- Connaissances solides en psychologie, pédagogie et développement du jeune enfant.
- Capacités managériales, sens de l'organisation et de la communication.
- Rigueur, créativité et engagement pour le bien-être et l'épanouissement des enfants.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels de gestion).
Conditions de travail :
Poste à temps plein.
Rémunération selon la Convention collective et l'expérience.
Prise de poste souhaitée : Dès que possible