informations générales
Rhône
CDD
Rejoignez l'association en tant que Responsable de site de l'accueil de jour des Iris ! Le poste est un CDD de 2 mois à temps plein, basé à Lyon 8ème à pourvoir dès que possible.
Sous la Responsabilité du Directeur Hébergement et du Coordinateur Hébergement, vous managez une chargée d'accueil et d'animation.
Vos missions seront les suivantes:
Participer à la mise en œuvre et à l'animation du projet de service :
o En lien avec le coordinateur et directeur de l'hébergement, garantir la tenue du cadre au sein de la structure et résoudre les situations complexes et conflictuelles ;
o Participer au développement et à l'animation du réseau partenarial ; promouvoir et développer, avec l'ensemble des acteurs, différentes animations et activités ;
o Evaluer l'activité (rapports d'activité, bilans statistiques, indicateurs d'activité).
Favoriser l'insertion et l'intégration des résidentes accueillies en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :
o Garantir la bonne prise en charge des résidentes en favorisant l'intervention des différents acteurs (internes et externes) autour des projets individuels des résidents dans un cadre réglementaire ;
o Participer à l'organisation des réunions et temps d'instance en interne et en externe
Vous êtes titulaire d'un bac +3 en Travail Social (DE ASS, CESF, ES) ou vous justifiez d'une expérience similaire réussie dans l'accompagnement d'un public en situation de fragilité ;
Vous avez des connaissances sur la réglementation du logement social ou de l'hébergement et des dispositifs d'accompagnement au logement ;
Idéalement vous avez une première expérience en management ou vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) ayant le souhait d'évoluer.
Vous vous épanouirez dans notre association si :
Vous êtes dynamique, vous aimez travailler dans un environnement stimulant et collaboratif ;
Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire ;
Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance.
Et si c'est positif, vous trouverez chez Habitat et Humanisme Rhône .
Un parcours d'intégration et de formation ; des possibilités d'évolution et de mobilité interne ;
Un environnement de travail agréable avec possibilité d'une journée de télétravail par semaine ;
Une demi-journée non travaillée chaque semaine (36h/semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi) ;
Une carte restaurant (titre d'une valeur de 9€ par jour, prise en charge à 60% par l'association) ;
25 congés payés + 3 congés mobiles + 6 RTT ;
Un Comité Social et Economique (CSE) ;
Et d'autres avantages !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la Responsabilité du Directeur Hébergement et du Coordinateur Hébergement, vous managez une chargée d'accueil et d'animation.
Vos missions seront les suivantes:
Participer à la mise en œuvre et à l'animation du projet de service :
o En lien avec le coordinateur et directeur de l'hébergement, garantir la tenue du cadre au sein de la structure et résoudre les situations complexes et conflictuelles ;
o Participer au développement et à l'animation du réseau partenarial ; promouvoir et développer, avec l'ensemble des acteurs, différentes animations et activités ;
o Evaluer l'activité (rapports d'activité, bilans statistiques, indicateurs d'activité).
Favoriser l'insertion et l'intégration des résidentes accueillies en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :
o Garantir la bonne prise en charge des résidentes en favorisant l'intervention des différents acteurs (internes et externes) autour des projets individuels des résidents dans un cadre réglementaire ;
o Participer à l'organisation des réunions et temps d'instance en interne et en externe
Vous êtes titulaire d'un bac +3 en Travail Social (DE ASS, CESF, ES) ou vous justifiez d'une expérience similaire réussie dans l'accompagnement d'un public en situation de fragilité ;
Vous avez des connaissances sur la réglementation du logement social ou de l'hébergement et des dispositifs d'accompagnement au logement ;
Idéalement vous avez une première expérience en management ou vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) ayant le souhait d'évoluer.
Vous vous épanouirez dans notre association si :
Vous êtes dynamique, vous aimez travailler dans un environnement stimulant et collaboratif ;
Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire ;
Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance.
Et si c'est positif, vous trouverez chez Habitat et Humanisme Rhône .
Un parcours d'intégration et de formation ; des possibilités d'évolution et de mobilité interne ;
Un environnement de travail agréable avec possibilité d'une journée de télétravail par semaine ;
Une demi-journée non travaillée chaque semaine (36h/semaine sur 4,5 jours du lundi au vendredi) ;
Une carte restaurant (titre d'une valeur de 9€ par jour, prise en charge à 60% par l'association) ;
25 congés payés + 3 congés mobiles + 6 RTT ;
Un Comité Social et Economique (CSE) ;
Et d'autres avantages !
