Responsable de résidence pour personnes âgées

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche son :


Responsable EHPAD - H/F
La Roseraie (Rosières - Haute-Loire)


LE GROUPE
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France. L'Association gère des établissements privés de statut ESPIC situés dans les Alpes-Maritimes, Ardèche-Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy de Dôme-Allier et le Rhône.

L'ETABLISSEMENT
L'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) La Roseraie, situé à Rosières (43), est un établissement ouvert depuis 1989, avec une capacité de 66 lits, intégrant une unité de vie Alzheimer et un accueil de jour. Au fil du temps, il s'est adapté aux évolutions de son secteur d'activité dans un environnement lui-même en mutation. La médicalisation s'est développée afin de répondre aux défis du grand âge et l'établissement a adapté son offre de service envers des publics présentant de nouvelles problématiques telles que la maladie d'Alzheimer et les maladies apparentées.


VOTRE MISSION

Sous l'autorité du Directeur Adjoint des Opérations Médico-Sociales, Sociales et d'Enseignement (DAOMSSE) des Etablissements Sainte Marie de Haute Loire et en lien avec les services supports, vous assurez le fonctionnement global de l'EHPAD La Roseraie dans le respect des normes sanitaires et réglementaires et en veillant aux équilibres budgétaires. Les principales missions sont les suivantes :
Gestion et animation des Ressources Humaines : évalue les besoins du personnel, (contribue au recrutement, à la formation et au perfectionnement), coordonne l'activité des équipes pluridisciplinaires (donner du sens, expliquer les contraintes, planifier les ressources, gérer les conflits, etc ), s'assure du respect de la réglementation et de la législation en vigueur, coordonne la communication et les échanges entre les différents acteurs en interne et en externe.
Gestion économique, financière et logistique : participe à l'élaboration du budget prévisionnel de l'établissement, s'assure du suivi du budget et de l'utilisation des ressources, participe à la rédaction du rapport annuel de fonctionnement et propose les investissements prioritaires.
Contribution aux projets du Groupe, à l'amélioration du service et de la relation avec les familles

VOTRE REMUNERATION :

Selon CCN51 avec reprise de l'ancienneté

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en Management des Organisations Sanitaires et Médico-sociales ou équivalent.
Vous attestez d'une expérience managériale réussie d'au moins 2 ans dans un poste de direction ou d'adjoint(e) avec une dimension managériale dans le domaine médico-social.
Compétences attendues : sens de l'organisation, capacités relationnelles avérées, l'éthique, capacités de décision d'analyse et d'anticipation.

Le poste est basé à Rosières (43) - (à pourvoir immédiatement).