informations générales
ETRE EMPLOICDI
Vous intervenez pour plusieurs structures du bâtiment et de la métallurgie, représentant environ 160 salariés répartis sur différents sites.
Vos principales missions :
- Paramétrer et assurer le suivi du logiciel de paie.
- Recueillir et contrôler les éléments nécessaires à l'établissement des paies.
- Établir les bulletins de salaire et réaliser les déclarations sociales.
- Assurer la gestion administrative des salariés : contrats, temps de travail, absences, congés, médecine du travail, entrées et sorties...
- Veiller à la conformité des paies avec la réglementation du travail et les conventions collectives applicables.
- Assurer une veille juridique et sociale sur les évolutions liées à la paie et à l'administration du personnel.
- Participer à la gestion administrative des intérimaires du groupe.
Profil recherché :
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de la paie et en administration du personnel.
- Vous maîtrisez les règles de paie et disposez de bonnes connaissances en droit du travail.
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Word et Excel.
- La connaissance de Sage Paie est fortement appréciée.
- Rigoureux(se) et méthodique, vous savez travailler de manière autonome et assurer le suivi de plusieurs dossiers.
Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an


