informations générales
Saint-Bon-Tarentaise
SAI
***SAISON HIVER 2025/2026***
Le CCAS recherche son collaborateur saisonnier. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 6 gardiens-gardiennes de foyers logements.
POSTE A POURVOIR DU 3 novembre 2025 AU 3 mai 2026
Sur le bâtiment du Plantret, vos missions seront les suivantes :
→ Effectuer le ménage dans les communs et l'entretien des abords (déneigement)
→ Réaliser les formalités administratives (états des lieux d'entrée et de sortie, faire signer les contrats préparés par le C.C.A.S.)
→ Assurer le lien avec les réservataires et les occupants des logements
→ Faire respecter le règlement intérieur de l'immeuble
→ Signaler toutes les anomalies techniques ou d'occupation à la direction et aux gardiens référents
→ Aide au déneigement et entretien des immeubles des autres bâtiments du CCAS
→ Renfort en cas d'absence d'un gardien d'un autre foyer logement
Conditions de recrutement
→ Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : Courchevel
Profil
Diplôme :
→ Permis B obligatoire.
Compétences professionnelles et techniques :
→ Expérience souhaitée dans le gardiennage, l'entretien de bâtiments et la petite maintenance
→ Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité, des techniques de nettoyage et des règles d'utilisation des produits
→ Maîtrise des procédures d'alerte et de secours
→ Capacité à gérer le stress et les situations de conflit
→ Qualités d'accueil et aisance relationnelle avec les usagers
Avantages
→ Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski et /ou centre aquatique à tarif réduit, cinéma, activités.
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale
→ Prime d'ancienneté dès la 2ème année et ticket restaurant dès la 2ème saison
→ Logement concédé à titre gratuit avec paiement des charges
Déroulement des entretiens
Nous acceptons les candidatures jusqu'au 18 aout 2025 puis nous vous informerons de la suite donnée à votre candidature.
Dans l'attente, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d'emploi :
Valeriya TEDER Agent de maîtrise au 04 51 62 16 92
Renée MINIG Gestionnaire des Ressources Humaines au 06 43 47 95 27
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POSTE A POURVOIR DU 3 novembre 2025 AU 3 mai 2026
Sur le bâtiment du Plantret, vos missions seront les suivantes :
→ Effectuer le ménage dans les communs et l'entretien des abords (déneigement)
→ Réaliser les formalités administratives (états des lieux d'entrée et de sortie, faire signer les contrats préparés par le C.C.A.S.)
→ Assurer le lien avec les réservataires et les occupants des logements
→ Faire respecter le règlement intérieur de l'immeuble
→ Signaler toutes les anomalies techniques ou d'occupation à la direction et aux gardiens référents
→ Aide au déneigement et entretien des immeubles des autres bâtiments du CCAS
→ Renfort en cas d'absence d'un gardien d'un autre foyer logement
Conditions de recrutement
→ Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : Courchevel
Profil
Diplôme :
→ Permis B obligatoire.
Compétences professionnelles et techniques :
→ Expérience souhaitée dans le gardiennage, l'entretien de bâtiments et la petite maintenance
→ Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité, des techniques de nettoyage et des règles d'utilisation des produits
→ Maîtrise des procédures d'alerte et de secours
→ Capacité à gérer le stress et les situations de conflit
→ Qualités d'accueil et aisance relationnelle avec les usagers
Avantages
→ Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski et /ou centre aquatique à tarif réduit, cinéma, activités.
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale
→ Prime d'ancienneté dès la 2ème année et ticket restaurant dès la 2ème saison
→ Logement concédé à titre gratuit avec paiement des charges
Déroulement des entretiens
Nous acceptons les candidatures jusqu'au 18 aout 2025 puis nous vous informerons de la suite donnée à votre candidature.
Dans l'attente, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d'emploi :
Valeriya TEDER Agent de maîtrise au 04 51 62 16 92
Renée MINIG Gestionnaire des Ressources Humaines au 06 43 47 95 27
