informations générales
Paris
CDI
Nous recherchons un(e) gardien(ne) d'immeuble logé(e) pour assurer la gestion quotidienne d'une résidence de 260 lots principaux.
Interlocuteur privilégié des résidents, vous êtes garant(e) de la qualité de vie de la copropriété, du bon entretien des parties communes et du suivi des prestations réalisées par les entreprises intervenantes.
Vos principales missions
Assurer une présence quotidienne et la surveillance générale de la résidence.
Veiller au bon état des parties communes et signaler toute anomalie.
Contrôler les prestations des entreprises (ménage, espaces verts, maintenance, etc.) et assurer le suivi de leurs interventions.
Assurer le suivi des ascenseurs et de la sous-station de chauffage urbain, avec alerte des entreprises compétentes en cas de dysfonctionnement.
Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres ainsi que le courrier porté lorsque cela est nécessaire.
Réaliser les petits travaux d'entretien courant (remplacement d'ampoules, petites réparations, affichages, réglages divers).
Gérer les badges, clés et autres équipements de la résidence.
Assurer un lien permanent avec le syndic, le conseil syndical et les résidents, en effectuant un reporting régulier des événements de la résidence.
À noter : le nettoyage des parties communes, la sortie des ordures ménagères et l'entretien des espaces verts sont réalisés par des entreprises spécialisées. Le gardien est chargé d'en contrôler la bonne exécution et de signaler tout dysfonctionnement.
Profil recherché
Expérience en gardiennage d'immeuble ou dans une fonction similaire appréciée.
Sens du service, disponibilité et excellent relationnel.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Polyvalence et capacité à réaliser les petites interventions techniques courantes.
Maîtrise des outils numériques de base appréciée.
Nous proposons
Un CDI à temps complet avec logement de fonction.
L'opportunité de travailler au sein d'une résidence de 260 lots principaux.
Un environnement de travail autonome avec le soutien du syndic et du conseil syndical.
Une rémunération conforme à la Convention Collective Nationale des Gardiens, Concierges et Employés d'Immeubles, selon le profil et l'expérience.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireInterlocuteur privilégié des résidents, vous êtes garant(e) de la qualité de vie de la copropriété, du bon entretien des parties communes et du suivi des prestations réalisées par les entreprises intervenantes.
Vos principales missions
Assurer une présence quotidienne et la surveillance générale de la résidence.
Veiller au bon état des parties communes et signaler toute anomalie.
Contrôler les prestations des entreprises (ménage, espaces verts, maintenance, etc.) et assurer le suivi de leurs interventions.
Assurer le suivi des ascenseurs et de la sous-station de chauffage urbain, avec alerte des entreprises compétentes en cas de dysfonctionnement.
Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres ainsi que le courrier porté lorsque cela est nécessaire.
Réaliser les petits travaux d'entretien courant (remplacement d'ampoules, petites réparations, affichages, réglages divers).
Gérer les badges, clés et autres équipements de la résidence.
Assurer un lien permanent avec le syndic, le conseil syndical et les résidents, en effectuant un reporting régulier des événements de la résidence.
À noter : le nettoyage des parties communes, la sortie des ordures ménagères et l'entretien des espaces verts sont réalisés par des entreprises spécialisées. Le gardien est chargé d'en contrôler la bonne exécution et de signaler tout dysfonctionnement.
Profil recherché
Expérience en gardiennage d'immeuble ou dans une fonction similaire appréciée.
Sens du service, disponibilité et excellent relationnel.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Polyvalence et capacité à réaliser les petites interventions techniques courantes.
Maîtrise des outils numériques de base appréciée.
Nous proposons
Un CDI à temps complet avec logement de fonction.
L'opportunité de travailler au sein d'une résidence de 260 lots principaux.
Un environnement de travail autonome avec le soutien du syndic et du conseil syndical.
Une rémunération conforme à la Convention Collective Nationale des Gardiens, Concierges et Employés d'Immeubles, selon le profil et l'expérience.
