informations générales
Indre-et-Loire
CDI
Envie d'un métier qui a du sens ?
Chez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre !
Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr.
Vous aimez échanger, partager, bouger ?
Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe.
Si2P, en bref
Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels.
Votre mission
Rejoignez nos équipes de formateurs pour :
- Animer des formations en sécurité incendie, sûreté, SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise
- Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité
- Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention
Et aussi :
- Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin
- Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.)
- Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention
Prérequis modulables selon votre profil
Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou professionnel expérimenté SSIAP, et vous disposez d'une ou plusieurs de ces compétences ? Vous êtes au bon endroit !
- obligatoires : monitorat SST, permis C
- optionnelles : capacité à former en habilitations électriques, travaux en hauteur, gestes & postures, prévention des risques professionnels, CACES.
Et après ?
Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies.
Infos pratiques
- CDI - avec déplacements régionaux quotidiens et découchés réguliers (flexibilité indispensable)
- Salaire de base entre 2 200€ et 2 400€ bruts/mois, selon polyvalence de compétences
- + Primes (productivité, conduite PL) et intéressement aux résultats de l'entreprise
- Véhicule de société + carte carburant + télépéage
Et maintenant ?
1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement
2. Un second échange avec votre futur.e manager
Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireChez Si2P, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre !
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