informations générales
METROPOLE DU GRAND NANCYCDI
- Vous réalisez des travaux de fontainerie ou de plomberie sur le réseau d'eau potable (réparation d'une canalisation fuyarde, pose d'un poteau d'incendie.).
- Vous assurez la maintenance des équipements hydrauliques requis pour le bon fonctionnement du réseau (ventouses, réducteurs de pression.).
- Vous effectuez des interventions chez les particuliers (changement de compteurs, traitement d'un problème de qualité d'eau, diagnostic en cas de manque de pression.).
- Vous opérez des manœuvres de vannes dans le cadre de travaux programmés (renouvellement d'une conduite, création d'une vanne.) ou urgents (rupture d'une conduite).
- Vous participez aux astreintes de la Direction Eau et Assainissement afin d'assurer aux Grandes Nancéiennes et Grands Nancéiens une alimentation en eau potable, 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
PROFIL
Savoir-faire
- Une expérience de terrain et des connaissances en plomberie et en fontainerie seraient appréciées. Les profils débutants sont acceptés.
- Une aisance dans l'utilisation des outils informatiques notamment dans le cadre du maniement du logiciel de GMAO est nécessaire.
- Permis B indispensable - Des déplacements quotidiens en véhicule de service sont à prévoir sur le territoire métropolitain.
- Les travaux et la maintenance du réseau d'eau potable requièrent l'accès à des fouilles et des espaces confinés et, nécessitent également le déplacement et la manipulation de charges.
Savoir-être
- De nature manuelle, vous êtes rigoureux(se) et vous avez un bon relationnel.
- Vous êtes soucieux de votre mission de service public et savez vous rendre disponible pour assurer une indispensable continuité de l'alimentation en eau.
- L'activité s'exerce principalement en extérieur. Suivant la nature des interventions, vous intervenez seul(e) ou en équipe.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Particularités du poste
- Poste à pouvoir dès que possible au Centre Technique Eau, situé 6 avenue Désirée Masson à Vandœuvre-Lès-Nancy (54)
- Horaires : 7h30-11h30 / 12h15-16h15 (15h15 le vendredi) + RTT
- Participation à l'astreinte obligatoire
- Les conditions climatiques peuvent fragiliser les conduites d'eau potable, ce qui engendre à certaines périodes de l'année des pics d'activité
Rémunération
- Astreintes et heures supplémentaires rémunérées.
- Prime de fin d'année (versée au prorata du temps présence sur l'année écoulée)
- Prime de vacances en juin (sous conditions de présence au 31 janvier de l'année en cours)
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l'abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel et/ou Forfait mobilité durable
Avantages sociaux
- Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance - Maintien de salaire »
- Comité d'Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
- Titres restaurant (valeur faciale 8€ dont 4,80€ à la charge de l'employeur)
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la métropole du Grand Nancy
et à déposer à l'adresse suivante : http://www.grandnancy.eu/candidature
En rappelant la référence n° GN 25-90