informations générales
Vautorte
CDD
Sous l'autorité du Maire, vous contribuez au bon fonctionnement des services destinés aux enfants, aux familles et aux administrés.
Vos missions principales
Restauration scolaire
- Préparer et mettre en température les repas.
- Assurer le service des repas à la cantine.
- Accompagner et encadrer les enfants pendant le temps du repas.
- Accompagner les enfants lors des trajets entre l'école et la cantine.
- Passer les commandes de repas.
Accueil périscolaire
- Encadrer les enfants pendant les temps de garderie.
- Veiller à leur sécurité et à leur bien-être.
- Participer à l'animation de jeux et d'activités adaptées.
- Gérer les éventuels conflits et maintenir un cadre éducatif bienveillant.
Entretien des locaux
- Assurer le nettoyage et l'entretien des bâtiments communaux.
- Contrôler l'état de propreté des locaux.
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Trier et évacuer les déchets selon les consignes de tri sélectif.
- Gérer les stocks de produits d'entretien.
Missions complémentaires
- Réaliser les états des lieux de la salle polyvalente.
- Accueillir les usagers lors des locations de salles.
- Remettre les clés et préparer la vaisselle si nécessaire.
- Participer à l'installation des salles lors des cérémonies ou événements communaux.
- Effectuer certains achats liés au fonctionnement du service.
Profil recherché
Savoirs et compétences
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Connaissance des techniques d'entretien des locaux.
- Capacité à encadrer et accompagner des enfants.
- Sens de l'organisation et gestion des priorités.
- Aptitude à travailler en autonomie comme en équipe.
- Connaissance des règles de sécurité applicables aux établissements accueillant du public.
Qualités appréciées
- Sens du service public.
- Dynamisme et réactivité.
- Disponibilité.
- Rigueur et discrétion.
- Sens de l'écoute et de l'observation.
- Bon relationnel avec les enfants, les familles et les usagers.
- Esprit d'initiative.
Conditions d'exercice
- Temps non complet : 29 heures hebdomadaires.
- Horaires variables selon les nécessités du service.
- Travail au sein de la cantine, de l'école, de la salle polyvalente et des bâtiments communaux.
- Port d'une tenue professionnelle fournie par la collectivité.
- Activités nécessitant station debout prolongée, manutention et déplacements fréquents.
- Utilisation ponctuelle d'un véhicule personnel ou de service selon les besoins.
Rémunération
- Rémunération statutaire selon le grade détenu.
- Régime indemnitaire selon les dispositions en vigueur dans la collectivité.






