informations générales
MANPOWERCDI
-Piloter les contrôles qualité des produits conformément aux cahiers des charges et aux plans de contrôle définis par les clients.
-Définir les protocoles de contrôle, garantir la traçabilité des opérations et organiser la sous-traitance des analyses.
-Encadrer l'équipe de contrôleurs qualité : animation, développement des compétences, cohésion d'équipe.
-Suivre les indicateurs de performance et optimiser l'organisation du service dans une démarche d'amélioration continue.
-Assurer la gestion de la relation client : traitement des non-conformités, gestion des réclamations, mise en œuvre des actions correctives.
-Réaliser le reporting du service, assurer la facturation et veiller à sa rentabilité.
-Contribuer à la conformité des produits finis (poids, formulation, etc.).
-Élaborer les plans de contrôle qualité, les rapports techniques et les grilles tarifaires.
-Bac 2 : Agroalimentaire et / ou minimum 5 ans d'expérience dans la démarche de contrôle qualité de produits alimentaires
-Autonome, débrouillard, avec un esprit start-up
-Doté d'une forte présence terrain et force de proposition
-Capable de gérer la pression, les urgences et les situations de crise (accidents du travail, incendies, etc.)
-Ayant une expérience managériale et une bonne connaissance des normes qualité et sécurité alimentaire
-Qualité agroalimentaire : IFS Food, IFS Logistique, HACCP, ICPE
-RSE : Appétence forte, connaissance de la norme ISO 50001
-HSE : Sujet Handicap, conditions de travail, écoconduite, aménagements de postes
-Qualité : audits clients, veille réglementaire, relations DREAL, sécurité incendie, indicateurs qualité
-Écoute, empathie, humilité
-Dynamisme, résistance à la pression
-Capacité à construire et structurer dans un environnement en transformation
Salaire : 70K-80K incluant 15% de prime (10% équipe et 5% individuel), 13 mois, mutuelle