informations générales
ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES FRANCAS DCDI
Animateur(trice) du projet d'accueil du handicap en Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) - CDI Temps plein
Association Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle
Lieu : Auboué (54580) avec déplacements fréquents en Meurthe-et-Moselle et en Moselle.
Missions
Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Ressources Handicap, vous assurez le développement et l'animation du projet d'accueil des enfants en situation de handicap au sein des accueils collectifs de mineurs du département.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
accompagner les familles, les enfants et les équipes éducatives afin de favoriser des accueils inclusifs ;
orienter les familles vers les solutions d'accueil adaptées ;
coordonner et animer un réseau d'accompagnateurs volontaires ;
assurer le suivi éducatif des accueils et réaliser les bilans nécessaires ;
créer, gérer et mettre à disposition un centre de ressources pédagogiques ;
développer et diffuser les informations relatives au projet (supports de communication, site internet, réseaux sociaux, manifestations, etc.) ;
concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des acteurs éducatifs (BAFA, BAFD, CPJEPS, BPJEPS) ;
développer les partenariats et soutenir les initiatives en faveur de l'inclusion ;
participer aux comités de pilotage, groupes de travail et instances de suivi ;
contribuer au développement de projets territoriaux ;
assurer le suivi administratif, budgétaire et les bilans de la mission.
En tant que permanent(e) des Francas, vous participez aux réunions d'équipe, contribuez au projet éducatif de l'association et pouvez être amené(e) à participer à des rencontres régionales ou nationales.
Profil recherché
Titulaire du BPJEPS option « Loisirs Tous Publics » (LTP) ou diplôme équivalent.
Connaissance de la réglementation relative à l'inclusion et aux droits de l'enfant.
Aptitudes à l'animation de réseau, à la conduite de projets et au travail partenarial.
Sens de l'organisation, autonomie, qualités relationnelles et capacités d'animation.
Conditions
CDI à temps complet avec modulation annuelle du temps de travail.
Convention collective ÉCLAT - Groupe D - Coefficient 305.
Salaire mensuel brut de base : 2 184,99 € (hors ancienneté).
Période d'essai : 2 mois.
Déplacements fréquents sur les départements de Meurthe-et-Moselle et de Moselle.
Poste à pourvoir dès que possible.
Candidature
Adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Madame Coralie LUZI, Coordinatrice du Pôle Ressources Handicap, par courriel à : c.luzi@francas54.org.
Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s à un entretien.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAssociation Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle
Lieu : Auboué (54580) avec déplacements fréquents en Meurthe-et-Moselle et en Moselle.
Missions
Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Ressources Handicap, vous assurez le développement et l'animation du projet d'accueil des enfants en situation de handicap au sein des accueils collectifs de mineurs du département.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
accompagner les familles, les enfants et les équipes éducatives afin de favoriser des accueils inclusifs ;
orienter les familles vers les solutions d'accueil adaptées ;
coordonner et animer un réseau d'accompagnateurs volontaires ;
assurer le suivi éducatif des accueils et réaliser les bilans nécessaires ;
créer, gérer et mettre à disposition un centre de ressources pédagogiques ;
développer et diffuser les informations relatives au projet (supports de communication, site internet, réseaux sociaux, manifestations, etc.) ;
concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des acteurs éducatifs (BAFA, BAFD, CPJEPS, BPJEPS) ;
développer les partenariats et soutenir les initiatives en faveur de l'inclusion ;
participer aux comités de pilotage, groupes de travail et instances de suivi ;
contribuer au développement de projets territoriaux ;
assurer le suivi administratif, budgétaire et les bilans de la mission.
En tant que permanent(e) des Francas, vous participez aux réunions d'équipe, contribuez au projet éducatif de l'association et pouvez être amené(e) à participer à des rencontres régionales ou nationales.
Profil recherché
Titulaire du BPJEPS option « Loisirs Tous Publics » (LTP) ou diplôme équivalent.
Connaissance de la réglementation relative à l'inclusion et aux droits de l'enfant.
Aptitudes à l'animation de réseau, à la conduite de projets et au travail partenarial.
Sens de l'organisation, autonomie, qualités relationnelles et capacités d'animation.
Conditions
CDI à temps complet avec modulation annuelle du temps de travail.
Convention collective ÉCLAT - Groupe D - Coefficient 305.
Salaire mensuel brut de base : 2 184,99 € (hors ancienneté).
Période d'essai : 2 mois.
Déplacements fréquents sur les départements de Meurthe-et-Moselle et de Moselle.
Poste à pourvoir dès que possible.
Candidature
Adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Madame Coralie LUZI, Coordinatrice du Pôle Ressources Handicap, par courriel à : c.luzi@francas54.org.
Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s à un entretien.
