Contrôleur / Contrôleuse de performance

Envie de contribuer à la mise en œuvre des politiques européennes au cœur des territoires ? Rejoignez-nous ! ? A propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes met en œuvre des politiques publiques ambitieuses en faveur de l'agriculture, de l'alimentation, de la forêt, de la biodiversité et du développement des territoires. Au sein de la Direction de l'Agriculture, de l'Alimentation, des Ressources et des Espaces Naturels (DAAREN), vous contribuerez au pilotage des fonds européens FEADER au service des transitions agricoles et environnementales. ? Vos missionsAu sein du Service Stratégie, Europe et International, vous pilotez le suivi de la performance et l'évolution du programme FEADER.- Coordonner l'évaluation et le suivi du programme FEADER- Animer les instances de gouvernance et les travaux de concertation- Assurer une veille réglementaire européenne et nationale- Piloter les révisions du programme - Suivre et valoriser les indicateurs de performance- Représenter la Région auprès des partenaires nationaux et européens- Contribuer à la préparation de la future programmation européenne et aux audits de performance ? Vos atouts pour réussir Solides capacités de coordination et de pilotage de projetsAisance relationnelle et aptitude à animer des réseaux de partenairesExcellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédactionSens de l'organisation, rigueur et autonomieGoût pour le travail transversal et collaboratif? Votre profilFormation supérieure (Bac+5) ou expérience significative dans les politiques publiques, les fonds européens ou le développement territorial.Connaissance des dispositifs d'aides publiques et des financements européens appréciée.Bonne maîtrise des outils de suivi, d'évaluation et de pilotage de la performance.Niveau d'anglais permettant la compréhension de documents réglementaires européens. ? En intégrant la Région Auvergne-Rhône-Alpes, vous bénéficierez de nombreux avantages :Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : 27 jours de congés payés, jusqu'à 27 jours de RTT, horaires variablesDu télétravail flexible (jusqu'à 2 jours par semaine selon les postes)Un environnement de travail moderne avec du matériel informatique performantUne rémunération attractive comprenant une prime mensuelle fixeDes avantages sociaux : tickets restaurant (9€/jour avec 60% pris en charge par l'employeur), participation aux transports (abonnement, covoiturage, mobilité durable)Une vie associative et sociale riche : chèques vacances, allocations scolaires, activités sportives et culturellesVous vous reconnaissez dans cette mission et souhaitez participer à un projet porteur de sens pour notre région ? Rejoignez-nous !Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en pièce-jointe.#OffreEmploi#FEADER#ChargedeMission