informations générales
Chassieu
CDD
Sous la responsabilité hiérarchique du-de la Responsable « pôle accompagnement », en lien fonctionnel avec vos collègues, vous assurez :
- Accompagnement et suivi des bénéficiaires du RSA et/ou demandeurs d'emploi dans le respect du cahier des charges et des conventions Métropole et DDETS (diagnostic, mise en étapes, résultats d'insertion, reporting .).
- Gestion de la relation avec nos partenaires actifs sur le suivi des parcours d'insertion (référents sociaux, instances / services / organismes acteurs économiques ou de l'insertion, .)
- Participation en équipe à la dynamique interne autour de l'accompagnement et de l'accès à l'emploi pérenne de nos publics.
Connaissances / capacités requises :
- Capacité d'écoute, capacité à dynamiser et recentrer sur les objectifs fixés
- Capacité à définir puis mettre en œuvre avec la personne accompagnée un projet professionnel individualisé
- Gestion du temps et rigueur administrative, capacité d'adaptation et réactivité, prise de recul.
- Connaissance de l'IAE, de l'entreprise et du marché de l'emploi de la région Lyonnaise,
- Connaissance des outils et acteurs liés à la formation professionnelle,
- Maitrise de la TRE, des mécanismes France Travail et Caf en lien avec le statut des personnes accompagnées.
Profil :
- Diplôme validé de Conseiller.ière en Insertion professionnelle (CIP) ou
- Coordinateur.trice de l'intervention sociale et professionnelle (CISP)
- RH / Manager / Coach auprès de public spécifique
Déplacements fréquents sur les communes de l'Est Lyonnais
CDD de remplacement pour maladie puis congé maternité, possibilité de prolongation.
Avantages :
- titres restaurants
- prime selon objectifs
- chèques cadeau
- mutuelle