informations générales
ICEPCDD
Le/la Formateur(rice) met en œuvre la pédagogie confiée par la Responsable Pédagogique de l'ICEP.
S'adressant à des jeunes et à des adultes, le/la Formateur(rice) doit posséder les techniques de transmission des savoirs, savoir-faire et savoir-être dans des domaines précis et adaptées au public cible. Il/elle réalise ses missions dans un climat propice au travail et au respect, en vue de favoriser l'épanouissement du public en formation.
Missions :
1. Prépare et anime des sessions de formation :
- Propose et fait valider sa progression pédagogique au Responsable Pédagogique.
- Recherche les ressources nécessaires à la réalisation des supports de cours.
- Elabore ses supports de cours et les adapte en fonction du public, et des compétences visées.
- Anime les sessions de formation en favorisant l'utilisation d'outils et de méthodes innovantes et digitales.
- Prépare, met en œuvre et anime des évaluations pédagogiques.
- Valide les compétences des apprenants et les accompagne dans leur progression.
- Maîtrise et se forme aux outils digitaux pour permettre la formation pédagogique à distance.
2. Accompagne des jeunes et des adultes :
- Assure l'accueil du groupe dont il est référent lors de son premier jour de rentrée et transmet aux services administratifs tout manquement ou remarque utiles
- Remplit le bulletin de notes semestriel, sur l'ERP Ypareo, au fur et à mesure de la formation dispensée (3 notes minimum par semestre devront être attribuées à l'apprenant).
- Propose et organise des sorties pédagogiques adaptées à sa compétence et à son public en formation
- Informe l'Assistante Sociale, le Responsable de Vie Quotidienne et son hiérarchique direct d'éventuelles difficultés rencontrées avec l'apprenant.
3. Examens blancs et examens :
- Elabore des sujets d'examens et participe aux évaluations des apprenants.
4. Participe aux journées portes-ouvertes et peut être sollicité(e) pour d'autres évènements concourant à la promotion de l'établissement
Profil recherché :
- Rigueur, méthode et organisation.
- Diplomatie, écoute et relationnel.
- Disponibilité, créativité.
- Dynamisme, enthousiasme.
- Maîtrise des outils informatiques.
Licence Eco / Droit / Gestion
La formation de formateur serait un atout.
Lettre de motivation et CV à adresser à : ressources.humaines@caen.cci.fr
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireS'adressant à des jeunes et à des adultes, le/la Formateur(rice) doit posséder les techniques de transmission des savoirs, savoir-faire et savoir-être dans des domaines précis et adaptées au public cible. Il/elle réalise ses missions dans un climat propice au travail et au respect, en vue de favoriser l'épanouissement du public en formation.
Missions :
1. Prépare et anime des sessions de formation :
- Propose et fait valider sa progression pédagogique au Responsable Pédagogique.
- Recherche les ressources nécessaires à la réalisation des supports de cours.
- Elabore ses supports de cours et les adapte en fonction du public, et des compétences visées.
- Anime les sessions de formation en favorisant l'utilisation d'outils et de méthodes innovantes et digitales.
- Prépare, met en œuvre et anime des évaluations pédagogiques.
- Valide les compétences des apprenants et les accompagne dans leur progression.
- Maîtrise et se forme aux outils digitaux pour permettre la formation pédagogique à distance.
2. Accompagne des jeunes et des adultes :
- Assure l'accueil du groupe dont il est référent lors de son premier jour de rentrée et transmet aux services administratifs tout manquement ou remarque utiles
- Remplit le bulletin de notes semestriel, sur l'ERP Ypareo, au fur et à mesure de la formation dispensée (3 notes minimum par semestre devront être attribuées à l'apprenant).
- Propose et organise des sorties pédagogiques adaptées à sa compétence et à son public en formation
- Informe l'Assistante Sociale, le Responsable de Vie Quotidienne et son hiérarchique direct d'éventuelles difficultés rencontrées avec l'apprenant.
3. Examens blancs et examens :
- Elabore des sujets d'examens et participe aux évaluations des apprenants.
4. Participe aux journées portes-ouvertes et peut être sollicité(e) pour d'autres évènements concourant à la promotion de l'établissement
Profil recherché :
- Rigueur, méthode et organisation.
- Diplomatie, écoute et relationnel.
- Disponibilité, créativité.
- Dynamisme, enthousiasme.
- Maîtrise des outils informatiques.
Licence Eco / Droit / Gestion
La formation de formateur serait un atout.
Lettre de motivation et CV à adresser à : ressources.humaines@caen.cci.fr
