informations générales
SynergieMIS
Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur aéronautique Un/Une Chef(fe) de Projet Industrialisation. H/F
La mission a pour objectif de sécuriser les livrables industriels, l'implémentation des modifications, la qualité des produits, et la continuité des fabrications chez les fournisseurs électriques Built to Print.
A. Support à l'industrialisation chez les fournisseurs
- Piloter et sécuriser l'industrialisation des harnais et VU électriques chez les fabricants BTP.
- Assurer la coordination entre les équipes Airbus (design, ME, supply chain, qualité) et les fonctions industrielles des fournisseurs.
- Produire les éléments d'entrée / sortie du processus :
? Entrées : exigences d'industrialisation, données techniques.
? Sorties : revues industrielles fournisseurs, final industrialization report.
B. Pilotage projet & gestion fournisseurs
- Contribuer activement à la sécurité produit et sécurité des personnes.
- Soutenir l'exécution des QGH, FOT et jalons d'assemblage avion, en maîtrisant les points liés aux fabricants électriques.
- Assurer les NC Review Boards pour les fournisseurs concernés.
- Suivre et sécuriser la livraison des CA à NZ ou en FAL (OT/OQ).
- Participer au design des modifications et accompagner leur implémentation.
C. Production des livrables industriels
- Contribuer à la livraison des dossiers industriels (Gammes, SOI) en qualité et dans les délais.
- Assurer la mise à disposition des données d'entrée et garantir la qualité documentaire.
- Mettre en place et piloter les KPI, assurer le reporting, conduire les drumbeats actions.
D. Amélioration continue & innovation
- Participer à l'évolution des méthodes de travail :
? Approche 3D,
? Digitalisation,
? Évolution du Build Process,
? Améliorations technologiques.
- Gérer/Accompagner le changement et exercer une influence positive auprès des équipes internes et fournisseurs.
- Assurer des feedback loops réguliers av Compétences techniques
- Expérience obligatoire en industrie (2 à 5 ans).
- Expérience aéronautique : un plus (Airbus idéalement).
- Compétences PMO et management de projet (structuration, planning, priorisation).
- Connaissance du domaine :
? Industrialisation des harnais électriques et VU,
? Procédés fabrication électrique (un plus),
? Configuration management.
- Excellente capacité d'analyse, de synthèse et gestion de données.
Compétences comportementales
- Autonomie, leadership positif, rigueur.
- Très bonne communication et relationnel.
- Priorisation efficace des tâches.
- Culture client et engagement.
- Esprit d'équipe et capacité d'influence.
Langues
- Français : courant
- Anglais : intermédiaireVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
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A. Support à l'industrialisation chez les fournisseurs
- Piloter et sécuriser l'industrialisation des harnais et VU électriques chez les fabricants BTP.
- Assurer la coordination entre les équipes Airbus (design, ME, supply chain, qualité) et les fonctions industrielles des fournisseurs.
- Produire les éléments d'entrée / sortie du processus :
? Entrées : exigences d'industrialisation, données techniques.
? Sorties : revues industrielles fournisseurs, final industrialization report.
B. Pilotage projet & gestion fournisseurs
- Contribuer activement à la sécurité produit et sécurité des personnes.
- Soutenir l'exécution des QGH, FOT et jalons d'assemblage avion, en maîtrisant les points liés aux fabricants électriques.
- Assurer les NC Review Boards pour les fournisseurs concernés.
- Suivre et sécuriser la livraison des CA à NZ ou en FAL (OT/OQ).
- Participer au design des modifications et accompagner leur implémentation.
C. Production des livrables industriels
- Contribuer à la livraison des dossiers industriels (Gammes, SOI) en qualité et dans les délais.
- Assurer la mise à disposition des données d'entrée et garantir la qualité documentaire.
- Mettre en place et piloter les KPI, assurer le reporting, conduire les drumbeats actions.
D. Amélioration continue & innovation
- Participer à l'évolution des méthodes de travail :
? Approche 3D,
? Digitalisation,
? Évolution du Build Process,
? Améliorations technologiques.
- Gérer/Accompagner le changement et exercer une influence positive auprès des équipes internes et fournisseurs.
- Assurer des feedback loops réguliers av Compétences techniques
- Expérience obligatoire en industrie (2 à 5 ans).
- Expérience aéronautique : un plus (Airbus idéalement).
- Compétences PMO et management de projet (structuration, planning, priorisation).
- Connaissance du domaine :
? Industrialisation des harnais électriques et VU,
? Procédés fabrication électrique (un plus),
? Configuration management.
- Excellente capacité d'analyse, de synthèse et gestion de données.
Compétences comportementales
- Autonomie, leadership positif, rigueur.
- Très bonne communication et relationnel.
- Priorisation efficace des tâches.
- Culture client et engagement.
- Esprit d'équipe et capacité d'influence.
Langues
- Français : courant
- Anglais : intermédiaireVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
