informations générales
Vezzani
CDI
La SASU TEC développe une filière complète de valorisation de la ressource forestière :
- exploitation forestière mécanisée
- production de plaquettes forestières pour centrales biomasse
- transformation du bois en charpente et planches (scierie)
- production de bois de chauffage
- séchage et stockage du bois
Missions principales
Le responsable d'exploitation organise, coordonne et supervise l'ensemble des activités forestières et de transformation du bois.
Gestion des opérations forestières
- planification des chantiers forestiers
- organisation des équipes de bûcherons et conducteurs d'engins
- suivi de l'exploitation et du rendement des chantiers
- gestion des volumes de bois exploités
Gestion de la production
Supervision de :
- la production de plaquettes forestières
- l'activité de scierie
- la production de bois de chauffage
Objectif : assurer la production annuelle de :
- Plaquettes forestière
- bois d'œuvre
- bois de chauffage
Gestion des équipes
Encadrement du personnel :
- bûcherons
- conducteurs d'engins forestiers
- chauffeurs poids lourds
- opérateurs de scierie
- personnel de production bois
Organisation :
- planning des équipes
- suivi du travail
- respect des règles de sécurité
Gestion logistique
- organisation du transport du bois
- gestion des stocks de bois et plaquettes
- suivi des livraisons vers les centrales biomasse
Suivi administratif et technique
- suivi de la production
- reporting au dirigeant de l'entreprise
- suivi des chantiers et des volumes exploités
- gestion des relations avec clients et partenaires
Profil recherché
Formation
- Bac professionnel forêt
- Ingénieur, BTS Gestion Forestière
- expérience significative en exploitation forestière
Compétences
- connaissance de l'exploitation forestière
- gestion d'équipes
- organisation de chantiers forestiers
- gestion logistique du bois
Qualités
- leadership
- autonomie
- sens de l'organisation
- rigueur
Conditions de travail
- travail partagé entre bureau et terrain
- déplacements réguliers sur chantiers forestiers
- coordination avec l'ensemble des équipes
Rémunération
- salaire net : 2500 € à 3 500 € / mois
Rémunération évolutive selon expérience.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- exploitation forestière mécanisée
- production de plaquettes forestières pour centrales biomasse
- transformation du bois en charpente et planches (scierie)
- production de bois de chauffage
- séchage et stockage du bois
Missions principales
Le responsable d'exploitation organise, coordonne et supervise l'ensemble des activités forestières et de transformation du bois.
Gestion des opérations forestières
- planification des chantiers forestiers
- organisation des équipes de bûcherons et conducteurs d'engins
- suivi de l'exploitation et du rendement des chantiers
- gestion des volumes de bois exploités
Gestion de la production
Supervision de :
- la production de plaquettes forestières
- l'activité de scierie
- la production de bois de chauffage
Objectif : assurer la production annuelle de :
- Plaquettes forestière
- bois d'œuvre
- bois de chauffage
Gestion des équipes
Encadrement du personnel :
- bûcherons
- conducteurs d'engins forestiers
- chauffeurs poids lourds
- opérateurs de scierie
- personnel de production bois
Organisation :
- planning des équipes
- suivi du travail
- respect des règles de sécurité
Gestion logistique
- organisation du transport du bois
- gestion des stocks de bois et plaquettes
- suivi des livraisons vers les centrales biomasse
Suivi administratif et technique
- suivi de la production
- reporting au dirigeant de l'entreprise
- suivi des chantiers et des volumes exploités
- gestion des relations avec clients et partenaires
Profil recherché
Formation
- Bac professionnel forêt
- Ingénieur, BTS Gestion Forestière
- expérience significative en exploitation forestière
Compétences
- connaissance de l'exploitation forestière
- gestion d'équipes
- organisation de chantiers forestiers
- gestion logistique du bois
Qualités
- leadership
- autonomie
- sens de l'organisation
- rigueur
Conditions de travail
- travail partagé entre bureau et terrain
- déplacements réguliers sur chantiers forestiers
- coordination avec l'ensemble des équipes
Rémunération
- salaire net : 2500 € à 3 500 € / mois
Rémunération évolutive selon expérience.
