Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

L'association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes présentant des troubles de conduite addictive une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d'insertion professionnelle par l'activité économique.

Composée de 200 salariés, l'ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers:

- Un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA)
- un Service de Médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques
- un Service Médical de Réadaptation en Addictologie (CSSRa) de 40 lits
- un Centre d'insertion et de formation professionnelle labelisé RSEi dans 4 domaines d'activité : le Bâtiment, l'Hôtellerie - Restauration, l'Environnement et la Mécanique.

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission insertion - Accompagnement vers l'autonomie - Appels à projets & Subventions Insertion / CDD de 7 mois ou CDI
Description du poste :

Sous l'autorité de la direction générale, vous serez chargé(e) de piloter la stratégie de recherche de financements pour soutenir et développer les projets liés à l'insertion par l'activité économique (IAE), à l'accompagnement social et au logement. Ainsi que de coordonner des dispositifs d'insertion et d'accompagnement vers l'autonomie en lien avec les responsables d'unité et les travailleurs sociaux.

Missions principales :
- Identifier et analyser les appels à projets régionaux, nationaux et européens (DDETS, DREAL, FSE+, collectivités, etc.)
- Coordonner la rédaction des dossiers de subventions, conventions de financement et rapports d'activité et bilans
- Effectuer les demandes d'agrément et les renouvellements auprès des partenaires
- Maintenir à jour les dossiers dans MING et effectuer les déclarations nécessaires auprès de l'ASP
- Préparer le dialogue de gestion et rédiger les bilans et DUI relatifs à l'accompagnement
- Animation de la relation entre le référent professionnel et le salarié accompagné dans le parcours d'acquisition des compétences professionnelles/Savoir-faire en construisant des référentiels métiers et en développant notamment l'AFEST
- Piloter les dispositifs de financement de la formation des salariés en parcours IAE
- Construire une politique logement adaptée et déployer de nouveaux dispositifs tels que les logements ALT, pension de famille ou AVDL
- Travailler en lien étroit avec les équipes insertion et les partenaires institutionnels (CTA, SIAE, etc.).
- Créer et entretenir un réseau partenarial solide avec les professionnels et entrepreneurs du secteur IAE et hors IAE
- Participer à la veille stratégique et au montage de nouveaux projets (ex : création d'un CFA d'entreprise, développement logement accompagné.)
- Piloter les dispositifs de financement de la formation des salariés en parcours IEA notamment l'AFEST et le PIC
- Assurer une traçabilité rigoureuse des financements, échéances, bilans qualitatifs et quantitatifs

Profil recherché :
- Diplôme de niveau Bac +4/5 en travail social, sciences humaines, gestion de projet, ou développement territorial
- Expérience confirmée en montage et rédaction d'appel à projets et gestion de subventions publiques
- Expérience significative dans le secteur de l'insertion, du logement, ou du travail social et solidaire
- Aisance rédactionnelle, autonomie, esprit de synthèse et rigueur
- Connaissance des dispositifs liés à l'IAE et à l'accompagnement social
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion
- Aptitude à travailler en réseau et à développer des partenariats
- Capacité à innover et à piloter des projets stratégiques
- Engagement et sensibilité aux valeurs de l'insertion et du travail social

Ce que nous offrons :
- Mutuelle d'entreprise, CE, prime de fin d'année, restaurant collectif
- Flexibilité, possibilité de travailler en 4.5 jours