informations générales
Cadillac
Dans le cadre du développement de notre agence d'assurances, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e), souhaitant s'investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine. Notre cabinet n'assure que des entreprises (www.assureurspro.fr) . Avec 2 agents et 6 collaborateurs, nous devons étoffer notre équipe.
Vous assurerez l'accueil des clients en agence et par téléphone, le traitement des e-mails ainsi que la gestion administrative quotidienne des contrats : affaires nouvelles, avenants, mises à jour et suivi du portefeuille.
Vous participerez également à la fidélisation et au développement du portefeuille par le conseil et le rebond commercial, principalement sur des produits destinés aux particuliers : automobile, habitation, santé, garantie des accidents de la vie, épargne et retraite. Vous pourrez aussi intervenir sur des risques professionnels simples.
Une formation et une expérience dans l'assurance de 2 ans sera appréciée. Des connaissances en gestion de sinistres constitueraient un véritable atout.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne impliquée, organisée, rigoureuse et à l'aise avec la clientèle. La motivation et l'esprit d'équipe seront les deux critères essentiels de notre recrutement.
Vous pourrez choisir entre un temps de travail 80 % ou de 100%.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous assurerez l'accueil des clients en agence et par téléphone, le traitement des e-mails ainsi que la gestion administrative quotidienne des contrats : affaires nouvelles, avenants, mises à jour et suivi du portefeuille.
Vous participerez également à la fidélisation et au développement du portefeuille par le conseil et le rebond commercial, principalement sur des produits destinés aux particuliers : automobile, habitation, santé, garantie des accidents de la vie, épargne et retraite. Vous pourrez aussi intervenir sur des risques professionnels simples.
Une formation et une expérience dans l'assurance de 2 ans sera appréciée. Des connaissances en gestion de sinistres constitueraient un véritable atout.
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne impliquée, organisée, rigoureuse et à l'aise avec la clientèle. La motivation et l'esprit d'équipe seront les deux critères essentiels de notre recrutement.
Vous pourrez choisir entre un temps de travail 80 % ou de 100%.
