informations générales
Brie-sous-Barbezieux
MIS
Mission longue durée en intérim.
Notre agence Adéquat de Barbezieux recrute des nouveaux profils pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 3 / 5 (F/H).
Missions :
* Gérer l'état des stocks, remontée hebdomadaire à l'agent de Transit
* Chargement et déchargement des camions
* Participer aux contrôles de sécurité du site
* Participer à l'entretien des chariots
Profil :
Communication écrite et orale
Gestion du temps
Sens du service client et du dialogue
Esprit d'équipe
Rigueur
CACES R489 Cariste
L'Opérateur doit avoir à coeur le sens du service et satisfaction client ainsi que le sens du résultat !
La différence est une chance.
Horaires variables roulement : 8h 16h30 / 6h 14h30 / 10h 18h30.
Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, Simplement pour vous !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNotre agence Adéquat de Barbezieux recrute des nouveaux profils pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 3 / 5 (F/H).
Missions :
* Gérer l'état des stocks, remontée hebdomadaire à l'agent de Transit
* Chargement et déchargement des camions
* Participer aux contrôles de sécurité du site
* Participer à l'entretien des chariots
Profil :
Communication écrite et orale
Gestion du temps
Sens du service client et du dialogue
Esprit d'équipe
Rigueur
CACES R489 Cariste
L'Opérateur doit avoir à coeur le sens du service et satisfaction client ainsi que le sens du résultat !
La différence est une chance.
Horaires variables roulement : 8h 16h30 / 6h 14h30 / 10h 18h30.
Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
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