Bibliothécaire

La CCMM gère La Filoche, espace culturel de 2000 m² comprenant une médiathèque (fonctionnant en réseau avec 5 bibliothèques-antennes), des espaces de diffusion culturelle, une ludothèque et un espace multimédia. Des actions hors les murs sont également organisées sur le territoire.

Vous travaillerez au sein d'une équipe de 8 agents et vous serez sous l'autorité du responsable médiathèque.

MISSIONS :

- Accueillir le public :
o Accueillir, orienter et renseigner le public.
o Appliquer les procédures de prêt et de communication des documents.
o Assister les usagers dans leurs recherches.
o Effectuer les inscriptions.
o Participer à la gestion des espaces publics (valorisation, régulation, sécurisation, surveillance).
o Gérer les accueils de classes et autres groupes.

- Participer à la gestion et à l'équipement des collections :
o Participer aux acquisitions des collections adultes en lien avec le responsable du secteur adulte et la politique documentaire (être référent des segments Manga, Young adult / ado et littérature de l'imaginaire).
o Participer à l'équipement des autres supports et collections (couverture, cotation, .)

- Participer au développement du secteur adulte :
o Concevoir et animer des actions culturelles au sein du secteur adulte notamment à destination des adolescents.
o Mettre en valeur et promouvoir les collections (conseils, bibliographies, tables de présentation, animations, etc).
o Organiser et participer à des actions culturelles transversales avec les autres services.

PROFIL :

- Titulaire d'un diplôme dans le domaine des métiers des bibliothèques
- Travail en équipe et sens de la communication
- Connaissance des enjeux de la culture et de la lecture publique
- Expérience dans le domaine de la lecture publique appréciée
- Bonne culture générale
- Maîtrise de l'outil informatique (logiciel de bibliothèque, Internet)
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Dynamisme
- Rigueur
- Curiosité intellectuelle, force de proposition
- Adaptabilité

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels à compter du 1er mars 2025.
Avantages :
+ Rémunération statutaire
+ Régime indemnitaire
+ Chèques déjeuners
+ Mutuelle (avec participation à hauteur de 50% de l'employeur)
+ Prévoyance maintien de salaire (pris en charge en intégralité par l'employeur)
+ CNAS

Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 7 février 2025 à : Monsieur le président de la communauté de communes Moselle et Madon,
712 Rue Nicolas Cugnot, 54230 NEUVES-MAISONS ou par émail : contact@cc-mosellemadon.fr