informations générales
Ardennes
CDI
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
A propos de l 'entreprise : Sauvegarde 69 est une association militante et gestionnaire qui oeuvre dans le secteur social et médico social Sa mission est d 'accompagner des personnes en situation de vulnérabilité pour que celles ci quelles que soient leurs difficultés puissent vivre dignement trouver leur place dans la société exercer au mieux leur citoyenneté dans la mesure de leurs capacités A sa création il y a un peu plus de 80 ans elle ouvre des services et établissements spécialisés dans l 'accompagnement de jeunes et de familles en difficulté puis de personnes en situation de handicap depuis l 'enfance jusqu 'à l 'âge adulte L 'Association gère aujourd 'hui 19 établissements et services répartis en deux pôles d 'activités : le pôle Pôle social et le pôle Médico Social Chaque établissement ou service met la personne accompagnée au centre de son projet et de ses préoccupations L 'ensemble des professionnels accompagne environ 10 800 personnes dans 12 établissements comportant un accueil avec hébergement 2 services spécialisés agissant en milieu ouvert que ce soit sur décision judiciaire ou administrative ou avec leur consentement direct selon le principe de la libre adhésion ainsi qu 'un service oeuvrant dans le domaine de l 'insertion et de l 'aide au logement de personnes en grandes difficultés S 'inspirant de la pensée relative aux droits de l 'homme l 'association porte des valeurs partagées par l 'ensemble de ses acteurs : la croyance en l 'Homme la solidarité la laïcité et la citoyenneté A propos du poste : · Mettre en oeuvre les moyens d 'aller vers un public 11 21 ans repérage et mobilisation à partir du travail de rue des actions collectives et des chantiers éducatifs · Assurer un suivi éducatif mobiliser les dispositifs de droits communs développer le travail en lien avec les familles · Assurer une fonction de veille et d 'observation sociale du territoire : contribuer aux diagnostics locaux favoriser la participation des jeunes habitants dans les dynamiques locales · Développer les relations partenariales et participer aux actions de proximité dans les quartiers ou communes avec les partenaires locaux · Participer aux réunions institutionnelles et élaborer des écrits en lien avec l 'activité Public : · Adolescents et jeunes adultes de 11 à 21 ans évoluant dans des contextes à risque ou de danger en rupture en souffrance en voie de marginalisation où déjà marginalisés dans leur milieu de vie Profil recherché : Diplôme d 'Etat d 'Educateur Spécialisé ou d 'Assistant de Service Social Une expérience en prévention spécialisée est un plus Compétences souhaitées : · Capacités de diagnostic d 'analyse et d 'élaboration en équipe savoir concevoir et mener des activités de groupe · Force de proposition esprit d 'initiative et sens des responsabilités · Savoir mobiliser les ressources projets et réseaux internes et externes à l 'institution connaissances des politiques publiques en faveur de la jeunesse · Capacité à travailler en équipe et en réseau · Aptitudes dans la communication orale et écrite · Maitrise de l 'outil informatique
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A propos de l 'entreprise : Sauvegarde 69 est une association militante et gestionnaire qui oeuvre dans le secteur social et médico social Sa mission est d 'accompagner des personnes en situation de vulnérabilité pour que celles ci quelles que soient leurs difficultés puissent vivre dignement trouver leur place dans la société exercer au mieux leur citoyenneté dans la mesure de leurs capacités A sa création il y a un peu plus de 80 ans elle ouvre des services et établissements spécialisés dans l 'accompagnement de jeunes et de familles en difficulté puis de personnes en situation de handicap depuis l 'enfance jusqu 'à l 'âge adulte L 'Association gère aujourd 'hui 19 établissements et services répartis en deux pôles d 'activités : le pôle Pôle social et le pôle Médico Social Chaque établissement ou service met la personne accompagnée au centre de son projet et de ses préoccupations L 'ensemble des professionnels accompagne environ 10 800 personnes dans 12 établissements comportant un accueil avec hébergement 2 services spécialisés agissant en milieu ouvert que ce soit sur décision judiciaire ou administrative ou avec leur consentement direct selon le principe de la libre adhésion ainsi qu 'un service oeuvrant dans le domaine de l 'insertion et de l 'aide au logement de personnes en grandes difficultés S 'inspirant de la pensée relative aux droits de l 'homme l 'association porte des valeurs partagées par l 'ensemble de ses acteurs : la croyance en l 'Homme la solidarité la laïcité et la citoyenneté A propos du poste : · Mettre en oeuvre les moyens d 'aller vers un public 11 21 ans repérage et mobilisation à partir du travail de rue des actions collectives et des chantiers éducatifs · Assurer un suivi éducatif mobiliser les dispositifs de droits communs développer le travail en lien avec les familles · Assurer une fonction de veille et d 'observation sociale du territoire : contribuer aux diagnostics locaux favoriser la participation des jeunes habitants dans les dynamiques locales · Développer les relations partenariales et participer aux actions de proximité dans les quartiers ou communes avec les partenaires locaux · Participer aux réunions institutionnelles et élaborer des écrits en lien avec l 'activité Public : · Adolescents et jeunes adultes de 11 à 21 ans évoluant dans des contextes à risque ou de danger en rupture en souffrance en voie de marginalisation où déjà marginalisés dans leur milieu de vie Profil recherché : Diplôme d 'Etat d 'Educateur Spécialisé ou d 'Assistant de Service Social Une expérience en prévention spécialisée est un plus Compétences souhaitées : · Capacités de diagnostic d 'analyse et d 'élaboration en équipe savoir concevoir et mener des activités de groupe · Force de proposition esprit d 'initiative et sens des responsabilités · Savoir mobiliser les ressources projets et réseaux internes et externes à l 'institution connaissances des politiques publiques en faveur de la jeunesse · Capacité à travailler en équipe et en réseau · Aptitudes dans la communication orale et écrite · Maitrise de l 'outil informatique
