informations générales
Ardennes
CDI
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) polyvalent(e) et rigoureux(se).
Sous la responsabilité de la direction, vos missions sont les suivantes :
- Participer aux recrutements
- Réaliser le tri des candidatures et les premières présélections.
- Organiser le parcours d'intégration des nouveaux arrivants
- Identifier les besoins en formation
- Piloter le calendrier des visites médicales et assurer le suivi de la santé au travail.
- Élaborer et mettre à jour les plannings des équipes.
- Gérer les remplacements (absences, congés, imprévus) pour assurer la continuité de l'activité.
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires.
- Gérer l'administration courante du personnel (dossiers salariés, documents administratifs).
- Apporter un support administratif général au bon fonctionnement de la structure.
Niveau BAC exigé.
Un profil de type TP (Titre Professionnel) en Ressources Humaines est fortement souhaité.
Débutant(e) accepté(e) : Nous sommes prêts à accompagner et former une personne motivée.
Une première expérience sur un poste similaire est toutefois un atout significatif (expérience appréciée).
Horaires de travail : 09h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 du Lundi au Vendredi
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité de la direction, vos missions sont les suivantes :
- Participer aux recrutements
- Réaliser le tri des candidatures et les premières présélections.
- Organiser le parcours d'intégration des nouveaux arrivants
- Identifier les besoins en formation
- Piloter le calendrier des visites médicales et assurer le suivi de la santé au travail.
- Élaborer et mettre à jour les plannings des équipes.
- Gérer les remplacements (absences, congés, imprévus) pour assurer la continuité de l'activité.
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires.
- Gérer l'administration courante du personnel (dossiers salariés, documents administratifs).
- Apporter un support administratif général au bon fonctionnement de la structure.
Niveau BAC exigé.
Un profil de type TP (Titre Professionnel) en Ressources Humaines est fortement souhaité.
Débutant(e) accepté(e) : Nous sommes prêts à accompagner et former une personne motivée.
Une première expérience sur un poste similaire est toutefois un atout significatif (expérience appréciée).
Horaires de travail : 09h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 du Lundi au Vendredi
