informations générales
Billère
CDD
Avec 108 lits, un PASA et une unité protégée de 14 places, l'établissement conserve un esprit familial, avec un cadre agréable et une équipe expérimentée.
L'établissement est géré par une association à but non lucratif : la FEDES. La structure accueille deux communautés religieuses ainsi que des laïcs. Elle jouit d'une excellente notoriété sur le territoire.
Sous la responsabilité de la Directrice, l'Assistante RH assurera la préparation à la paie, le suivi des arrêts, la rédaction des contrats de travail, l'organisation des formations.
Activités principales :
Préparation de la paie
- Recensement des éléments variables de paie
- Vérification des bulletins de salaire
Suivi des arrêts de travail
- Inscription au planning
- Envoi au cabinet gestionnaire des paies
Rédaction des contrats de travail
- Edition des contrats
- DPAE
Organisation des formations
- Recherche des prestataires
- Inscription des participants
- Suivi
Compétences requises :
Savoirs
- Bonne connaissance du suivi administratif RH et de la règlementation
- Aisance informatique
- La connaissance de la CCN51 est un plus.
Savoir-faire
- Travail en autonomie
- Fonctionnement en équipe
- Grande rigueur et bonne organisation
Savoir-être
- Etat d'esprit positif et bonne humeur.
Poste à pourvoir dès que possible.
CDD de remplacement dont la durée dépendra de la durée d'absence de la titulaire.
Avantages :
Restaurant d'entreprise



