informations générales
Gap
CDI
Exercer la responsabilité et l'exercice de la gestion comptable et financière, financier.
Superviser l'équipe de cadres médico-sociaux.
Coordonner et animer le projet institutionnel et garantir les conditions d'une ... enne des personnes hébergées, d ... dre d'une politique sociale locale et d ... spect des droits et libertés des personnes.
1) Assurer la gestion comptable et financière, financier de l'établissement en autonomie : (budget de 5 400 000 euros)
Élaborer, négocier et suivre les budgets;
Organiser et contrôler les différents actes relatifs aux contrats d'intervention d ... blissement et à la gestion du patrimoine;
Organiser et contrôler la gestion comptable et des stocks;
Négocier des contrats d ... dre des marchés publics;
Réaliser des bil ... ivités;
suivi du CPOM
2) Animer une équipe pluridisciplinaire chargée, chargé de :
Organiser les différents services de l'établissement (soins, hébergement, restauration, administratif)
Définir et formaliser les besoins en emplois et compétences du service;
Mettre en œuvre les actions relatives à la gestion du personnel et des ressources humaines : recrutement, formation, évaluation, accueil, tutorat, remplacement, sanctions... ;
Organiser et articuler les interventions des différents professionnels externes et les articulations entre intervenants;
Animer les équipes pluridisciplinaires et veiller au maintien et au développement des compétences individuelles et collectives;
Conduire des entretiens individuels d'évaluation et de repérage des besoins de formation/qualification...
3) rédiger le projet d'établissement en cohérence avec son contexte :
Réaliser un diagnostic sur l'environnement de l'établissement et les attentes des usagers;
Exécuter un projet d'établissement en cohérence avec les orientations des élus, évaluer sa mise en oeuvre et l'ajuster si nécessaire Contractualiser des actions communes avec les acteurs du réseau gérontologique ;
Négocier les moyens de la mise en œuvre avec les autorités de tarification
Être en veille prospective, prospectif
4) Organiser l'accueil et le cadre de ... ésidents :
Informer les résidents potentiels et leur famille ;
Organiser l'évaluation individuelle des besoins des résidents;
Mettre en place et s'assurer de la mise en œuvre d'une procédure et d'un protocole d'accueil des nouveaux résidents;
Prononcer l'admission d'un nouveau résident suivant les critères définis par le conseil d'administration du CCAS ;
Mettre en place et animer un conseil de ... le;
Organiser les prestations et services individuels et collectifs en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, et aux recommandations de bientraitance;
Organiser et contrôler la maintenance des installations et des bâtiments et veiller au maintien de la sécurité et du confort des résidents et du personnel;
5) Assurer l'astreinte de direction :
du lundi au vendredi, en ... l'adjoint au directeur et le week-end en ... les 5 autres cadres de l'établissement. Peut être amené à assurer les astreintes en semaine complète.


