informations générales
Saint-Chamond
CDD
Vos missions :
Accueillir les personnes (accueil physique et téléphonique).
Assurer le suivi des temps de travail (heures et congés) des collaborateurs non-cadres.
Assurer le suivi des intérimaires en collaboration avec les agences de travail temporaire.
Suivre les ressources : visites médicales, arrêts de travail, renouvellement CDD.
Contrôler la facturation.
Mettre à jour les divers tableaux de bord.
Gérer les commandes (petit matériel, fournitures.).
Organiser les activités liées aux services généraux.
Apporter un soutien administratif aux différents services.
Votre profil :
Formation en gestion administrative ou expérience équivalente
Expérience sur un poste similaire appréciée
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Ce que nous offrons :
Statut employé
Une prise de poste dès que possible
Un poste polyvalent au sein d'une équipe dynamique
Un temps de travail adapté (50%) permettant un bon équilibre vie professionnelle / personnelle
Horaires : du lundi au vendredi de 13h00 à 16h30
Taux horaire brut : 12,8 euros
Un contrat initial de 2 mois avec possibilité de renouvellement
Un environnement de travail structuré et collaboratif
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Assurer le suivi des temps de travail (heures et congés) des collaborateurs non-cadres.
Assurer le suivi des intérimaires en collaboration avec les agences de travail temporaire.
Suivre les ressources : visites médicales, arrêts de travail, renouvellement CDD.
Contrôler la facturation.
Mettre à jour les divers tableaux de bord.
Gérer les commandes (petit matériel, fournitures.).
Organiser les activités liées aux services généraux.
Apporter un soutien administratif aux différents services.
Votre profil :
Formation en gestion administrative ou expérience équivalente
Expérience sur un poste similaire appréciée
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Ce que nous offrons :
Statut employé
Une prise de poste dès que possible
Un poste polyvalent au sein d'une équipe dynamique
Un temps de travail adapté (50%) permettant un bon équilibre vie professionnelle / personnelle
Horaires : du lundi au vendredi de 13h00 à 16h30
Taux horaire brut : 12,8 euros
Un contrat initial de 2 mois avec possibilité de renouvellement
Un environnement de travail structuré et collaboratif
