informations générales
Étagnac
CDD
Au sein d'une micro-crèche, vous réalisez la prise en charge de l'enfant et le guidez dans les gestes de la vie quotidienne en effectuant des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à son bien être et son développement :
- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure.
- Réaliser les soins de nursing.
- Préparer et donner les repas.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Entretien de la structure
Le poste est à pourvoir en CDD, du 5 octobre au 31 décembre. Intensité hebdomadaire : 20 heures.
Vous travaillez le mardi, jeudi, vendredi, de 13h30 à 18h30.
Vous devez obligatoirement être titulaire du CAP AEPE. La priorité sera donnée aux candidat(e)s ayant obtenu le diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Base salaire : SMIC horaire brut (12,31€/h).
Avantages :
- Forfait mensuel mobilité
- Partenariat réalisé avec GIFTEO (plateforme CSE des TPE/PME pour avantages et réductions sur vacances, loisirs et offre culturelle).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure.
- Réaliser les soins de nursing.
- Préparer et donner les repas.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
- Entretien de la structure
Le poste est à pourvoir en CDD, du 5 octobre au 31 décembre. Intensité hebdomadaire : 20 heures.
Vous travaillez le mardi, jeudi, vendredi, de 13h30 à 18h30.
Vous devez obligatoirement être titulaire du CAP AEPE. La priorité sera donnée aux candidat(e)s ayant obtenu le diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Base salaire : SMIC horaire brut (12,31€/h).
Avantages :
- Forfait mensuel mobilité
- Partenariat réalisé avec GIFTEO (plateforme CSE des TPE/PME pour avantages et réductions sur vacances, loisirs et offre culturelle).
