informations générales
Limoges
Nous recherchons des animateurs-rices saisonniers(ères) encadrants pour le groupe des 3-5 ans et des 6-12 ans pour notre accueil de loisirs.
Stagiaires acceptés, dans la limite des places disponibles, et personnes diplômées BAFA ou équivalent fortement appréciées. Non-diplomés non acceptés.
Horaires échelonnés de 7h30 à 18h30, et à 17h30 le 24 et le 31 décembre. Réunion le 22 et le 29 décembre jusqu'a 19h maximum.
Contrat en CEE à 52€ net/jour, indemnité repas à 6€ net/jours prévus.
Jours d'ouverture : lundi 22 / mardi 23 / mercredi 24 décembre, lundi 29 / mardi 30 / mercredi 31 décembre / vendredi 2 janvier.
Les missions :
- mettre en place des animations permettant aux enfants de s'épanouir et de développer des compétences
- accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne
- encadrer des sorties
- accueil et communication auprès des familles
Savoir-être et savoir-faire attendus :
- être force de proposition
- savoir impulser une dynamique collective positive
- savoir travailler en équipe
- savoir faire face aux imprévus
- savoir adapter sa communication en fonction de l'âge du public
- connaissances minimales de la règlementation en accueil de loisirs
- souplesse et tolérance avec les enfants neuro-atypiques et / ou porteur de handicap
Contrats prévus pour les vacances en priorité. Possibilité de prolonger le contrat pour les mercredis de janvier/février, voir plus.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireStagiaires acceptés, dans la limite des places disponibles, et personnes diplômées BAFA ou équivalent fortement appréciées. Non-diplomés non acceptés.
Horaires échelonnés de 7h30 à 18h30, et à 17h30 le 24 et le 31 décembre. Réunion le 22 et le 29 décembre jusqu'a 19h maximum.
Contrat en CEE à 52€ net/jour, indemnité repas à 6€ net/jours prévus.
Jours d'ouverture : lundi 22 / mardi 23 / mercredi 24 décembre, lundi 29 / mardi 30 / mercredi 31 décembre / vendredi 2 janvier.
Les missions :
- mettre en place des animations permettant aux enfants de s'épanouir et de développer des compétences
- accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne
- encadrer des sorties
- accueil et communication auprès des familles
Savoir-être et savoir-faire attendus :
- être force de proposition
- savoir impulser une dynamique collective positive
- savoir travailler en équipe
- savoir faire face aux imprévus
- savoir adapter sa communication en fonction de l'âge du public
- connaissances minimales de la règlementation en accueil de loisirs
- souplesse et tolérance avec les enfants neuro-atypiques et / ou porteur de handicap
Contrats prévus pour les vacances en priorité. Possibilité de prolonger le contrat pour les mercredis de janvier/février, voir plus.
