informations générales
Chemazé
CDD
La commune de CHEMAZÉ recherche un agent de service technique pour un contrat à durée déterminée (CDD) à partir du 1er septembre 2025. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 1 à 3 mois, renouvelable.
Horaires : Du lundi au vendredi, de 9h30 à 12h45.
Missions principales :
- Préparation préliminaire des repas (décontamination, épluchage, découpe des ingrédients).
- Dressage et distribution des repas.
- Livraison des repas.
- Application et respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité au travail.
- Entretien des locaux.
Missions ponctuelles :
- Remplacement du service de cantine.
- Service traiteur.
Rémunération :
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique au grade d'adjoint technique, avec régime indemnitaire.
Compétences requises :
- Polyvalence et maîtrise de la méthode H.A.C.C.P.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à rendre compte et à s'adapter.
- Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil.
- Gestion des conflits entre enfants.
- Respect du devoir de réserve.
Profil souhaité :
- Excellentes qualités relationnelles.
- Sens du travail en équipe et sens de l'organisation.
- Réactivité.
Expériences / Formation :
Expérience en restauration collective exigée.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la mairie au 02 43 70 20 20.
Candidature par mail.
Rejoignez-nous et participez à l'élaboration de repas pour les enfants de notre commune !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireHoraires : Du lundi au vendredi, de 9h30 à 12h45.
Missions principales :
- Préparation préliminaire des repas (décontamination, épluchage, découpe des ingrédients).
- Dressage et distribution des repas.
- Livraison des repas.
- Application et respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité au travail.
- Entretien des locaux.
Missions ponctuelles :
- Remplacement du service de cantine.
- Service traiteur.
Rémunération :
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique au grade d'adjoint technique, avec régime indemnitaire.
Compétences requises :
- Polyvalence et maîtrise de la méthode H.A.C.C.P.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à rendre compte et à s'adapter.
- Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil.
- Gestion des conflits entre enfants.
- Respect du devoir de réserve.
Profil souhaité :
- Excellentes qualités relationnelles.
- Sens du travail en équipe et sens de l'organisation.
- Réactivité.
Expériences / Formation :
Expérience en restauration collective exigée.
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la mairie au 02 43 70 20 20.
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