Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Profil du candidat :
Connaissances :
Méthodes et démarches de la mise en œuvre d'un projet d'insertion professionnelle
Attitude positive dans la relation à des personnes en difficulté (observation, écoute, capacité à se décentrer)
Capacité à prendre du recul par rapport aux clichés et stéréotypes concernant l'illettrisme
Capacité à gérer des conflits
Capacité à conduire des entretiens
Concevoir et adapter des scénario pédagogiques
Animer un groupe d'adultes en formation et gérer l'alternance de périodes collectives et individuelles
Capacités à évaluer (positionnement, évaluations formative et sommative)
Capacité à travailler en équipe
Capacité à établir une relation d'aide
Capacité à construire et/consolider le projet professionnel
Capacité à élaborer et suivre le parcours de formation et/ou d'accès à l'emploi
Connaissances générales des mesures pour l'emploi s
Maîtriser les technologies de l'information et de la communication
Maîtriser les savoirs de base (français, mathématiques, raisonnement logique, préalables au dessin technique)

Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence :
dans l'enseignement universitaire général ou technologique, niveau 5
Titre professionnel de Formateur Pour Adultes
Tire professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle

Expérience professionnelle exigée :
2 ans minimum d''expérience professionnelle dont 1 an en entreprise.
Une expérience réussie sur une fonction d'accompagnement ou de formation auprès de publics en insertion.

NOTIONS SECOND OEUVRE BATIMENT REQUIS

Poste à pourvoir mi-janvier