Gestionnaire de paie et chargé sirh h/f

Vos missions :

Périmètre administratif :

• Rédiger et saisir les avenants dans l'outil de paie,
• Gérer la partie administrative de l'entrée à la sortie des effectifs.



Gestion de la paie (siège et usine) :

• Recueillir, calculer, saisir, contrôler et rectifier si besoin la paie et les cotisations,
• Établir les soldes de tout compte et les documents liés au départ.
• Vérifier les paramétrages délivrés par le prestataire de paie.
• Établir les déclarations de charges sociales ainsi que la DSN
• Imprimer les feuilles de pointage, réaliser les corrections badgeages, suit les cumuls de fin d'année dans le logiciel des temps et fait des préconisations de plan d'action correctif.
• Répondre aux questions des salariés en matière de droit social, de paie et de charges sociales.



SIRH :

• Être le référent sur le logiciel des temps et des activités : paramétrage des horaires, mise à jour des populations, accompagnement du RRH.
• Gérer le logiciel de ticketing du logiciel de paie : Création, gestion du ticket et prise de décision.
• Réaliser les tests pour améliorer ou mettre à jour l'outil paie.
• Mettre à jour le paramétrage de base de la paie en accord avec le Responsable Paie.