informations générales
Dans ce poste de Business Development Manager, vos missions principales sont les suivantes :
• Encadrer une équipe de 4 collaborateurs,
• Développer la relation entre notre client et ses partenaires dans l'industrie de la santé,
• Participer à la définition des objectifs qualitatifs et quantitatifs pour la business unit,
• Définir une stratégie de vente appropriée en ligne avec les objectifs définis,
• Garantir l'atteinte des objectifs via la mise en place de la stratégie commerciale,
• Identifier le potentiel de croissance parmi les stakeholders et rechercher activement de nouveaux projets et opportunités de croissance,
• Identifier et co-développer de nouveaux projets B2B,
• Reporter régulièrement à votre hiérarchie via l'outil CRM (KPIs et résultats),
• Développer et soutenir les membres de votre équipe,
• Communiquer avec discernement et efficacité (en interne et en externe (clients et bénévoles)),
• Collaborer constamment avec les autres départements interne,
• Développer une relation de collaboration avec les bénévoles et les membres du conseil d'administration,
• Organiser et animer des réunions clients pertinentes,
• Gérer un portefeuille clients, piloter activement le Business Development.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire• Encadrer une équipe de 4 collaborateurs,
• Développer la relation entre notre client et ses partenaires dans l'industrie de la santé,
• Participer à la définition des objectifs qualitatifs et quantitatifs pour la business unit,
• Définir une stratégie de vente appropriée en ligne avec les objectifs définis,
• Garantir l'atteinte des objectifs via la mise en place de la stratégie commerciale,
• Identifier le potentiel de croissance parmi les stakeholders et rechercher activement de nouveaux projets et opportunités de croissance,
• Identifier et co-développer de nouveaux projets B2B,
• Reporter régulièrement à votre hiérarchie via l'outil CRM (KPIs et résultats),
• Développer et soutenir les membres de votre équipe,
• Communiquer avec discernement et efficacité (en interne et en externe (clients et bénévoles)),
• Collaborer constamment avec les autres départements interne,
• Développer une relation de collaboration avec les bénévoles et les membres du conseil d'administration,
• Organiser et animer des réunions clients pertinentes,
• Gérer un portefeuille clients, piloter activement le Business Development.
